自動車販売店の自動車整備士

仕事内容 過酷な販売ノルマや、 毎晩遅くまでの残業に 疲れていませんか？ JAグループの安定基盤のもと、 スズキの軽自動車を中心に、 心にゆとりを持って技術を 発揮できる環境がここにあります。 数字のためではなく、 安全のための整備に集中しませんか。 ✅ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・賞与実績6ヶ月分でしっかり稼げる L JAグループの安定した収益基盤が あるからこそ高い水準で還元します。 ・スズキの軽自動車メインで残業抑制 L 車種が絞られており時間が読みやすく 突発的な残業を防ぐことができます。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スズキアリーナとぴあ志都呂にて、 点検・整備業務全般を担当します。 私たちのミッションは、 地域のお客様が安心・安全に 車に乗れる状態を守ること。 民間工場のように、多種多様な メーカーの複雑な故障診断に 追われることはありません。 主にスズキの軽自動車となるため、 日々のスケジュールが非常に 立てやすいのが特徴です。 ■ 車両の定期点検および車検整備 … スズキ車を中心とした法定点検や 車検に伴う不具合箇所の メンテナンスを行います。 ■ オイル・タイヤ交換などの軽作業 … 消耗品の交換や日常的な メンテナンスをスムーズに進めます。 ■ カー用品の取り付け … ナビやドライブレコーダー、 その他オプションパーツの 装着を行います。 ■ 不具合の診断および修理 … 専用の診断機を使い、 故障原因を特定して 的確な整備を実施します。 ■ 整備内容の解説・引き渡し … 完了した整備の内容を、 丁寧にお客様へ説明します。 ＜将来のキャリアと終身安心環境＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 60代・70代の定年後も、 雇用形態を変更して長く活躍できる 制度を整えています。 「体力が落ちてきたから フルタイムは厳しい」という場合は、 週3日勤務にするなど、 ライフスタイルに合わせた 働き方の相談も可能です。 生涯現役で技術を活かせます。 ＜働きやすさと休日について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日は120日以上で、 完全週休2日制（シフト制）を 導入しています。 ローテーションで月2～3回程度の 土曜出勤はありますが、 全員がしっかりと土日休みを 確保できるよう調整しており、 プライベートの時間も大切にできます。 ＜企業について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たち株式会社とぴあサービスは、 安心のJAとぴあ浜松グループの 一員です。 地域に根ざした安定した 事業運営を続けており、収益を しっかりと賞与（昨年実績6ヶ月分） などで従業員へ還元する体制を 確立しています。 働く環境の改善にも力を入れており、 定年後も長く働ける安心感を 提供しています。

求めている人材 現在、民間の整備工場や 量販店で働いており、環境を 変えたいと考えている方を 歓迎します。 お客様のお車一台ひとりと、 誠実に向き合っていただける方を お待ちしています。 ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ・自動車整備士3級以上を お持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・自動車整備士2級以上の 資格をお持ちの方 ・自動車検査員の資格を お持ちの方 ・マルチブランドの整備工場での 実務経験がある方 これまでの経験年数や、 扱ってきたメーカーは問いません。 マルチブランドでの過酷な環境に 疲れてしまい、ブランクが あるという方も、スズキ車の 専門研修を用意していますので 安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給22万2800円～29万400円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万2800円 〜 25万400円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 4万円 【一律手当】 ・整備士手当：3万円（自動車整備士2級）・2万円（自動車整備士３級） ・自己啓発手当：1万円 【手当】 ・交通費規定支給 ・出産祝い金 ・結婚祝い金 【昇給】 ・年1回 【賞与】 ・年2回（昨年実績：6ヶ月分） 【給与例】 給与例 【年収例】 年収500万円／40歳 入社11年目 2級整備士（月給31万円＋賞与） 年収400万円／24歳 入社 4年目 3級整備士（月給23万円＋賞与）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:15～17:00（休憩1時間）

休日休暇 完全週休2日制（シフト制） ※全員が土日休みを取れるように ローテンションで月2～3回程度、 土曜日の出勤があります。 祝日 GW休暇 夏季休暇（5日間／令和6年度） 年末年始休暇（4日間／令和6年度）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 昇給：年1回 賞与：年2回（年度末手当あり） 令和7年度実績：賞与6ヶ月分（年度末手当含む） 通勤手当（上限5万円／月） 有給休暇 社員旅行

試用期間あり 試用・研修期間：12ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎