新潟医療福祉大学 スポーツ振興室/新潟総合学園(学校法人)

仕事内容 【大学職員 スポーツ振興室】大学スポーツを通じて、卓越性を有する選手・人材を育成する NSGグループが運営する新潟医療福祉大学において、スポーツ関連業務をご担当いただきます。 具体的には… ・強化指定クラブの運営管理 ・ブランド構築 SNSの運用やチラシ・ポスターの作成等、各クラブの情報発信を通じて、 大学のブランド力向上を目指します ・クラブの競技力強化支援 企業やプロスポーツチーム、行政など、学外の団体との関係性構築 ・ガバナンス体制の構築（人材育成） 強化指定クラブ学生を対象とした「教養プログラム」に向け、人材育成研修の企画・運営 ・社会貢献活動の推進 他団体と連携し、幅広い年齢層と関わりながら、地域や社会の課題解決に向けて活動 ・新たな強化クラブ創部に関する企画・立案 ・委員会(アスレティックデパートメント運営委員会)の運営 ・アルビレックス新潟等プロクラブチームとの連携 など ※アスレティックデパートメントとは アスレティック（＝競技スポーツの）デパートメント（＝部局）という意味であり、 本学の強化指定クラブを統括する組織として設立 ■配属先…新潟医療福祉大学 スポーツ振興室

資格 【必須】 ・スポーツ経験をお持ちの方 ・広報・営業業務経験 ・高等教育への高い興味・関心 ・四年制大学卒業以上 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・マネジメント経験 ・外部資金獲得に向けた企画提案経験 ・事業構想の立案・推進経験

月給20万8600円～28万円 給与 月給 20万8600円～28万円 （一律手当を含む） 月給（基本給）：208,600円～280,000円 その他条件により以下を支給 ライフプラン支援手当 9,387円～12,600円 通勤手当 上限35,000円 家族手当 扶養配偶者18,000円、第一子7,000円、第二子以降5,000円/人 住宅手当 世帯主12,000円 昇給：給与改定年1回 賞与：年2回（初年度から支給） ※会社業績及び本人評価により決定 交通費：交通費支給 上限35,000円

固定時間制 勤務時間 実働時間：7時間30分/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30～17:00 ※まずは、契約社員となりますが、正社員への登用を見据えた採用です ・期間の定めあり～2027年3月31日（更新の可能性あり） ・更新の判断基準：契約期間満了時の業務量、労働者の勤務成績、態度、能力、学園の経営状況等を総合的に判断 ・有期雇用での通算契約期間は、最長3年までとする（評価により3年以内に無期雇用へ転換の可能性あり）

休日 2026年度：年間休日121日 ※詳細は部門ごとの年間スケジュールによる ・年次有給休暇 ・時間単位有給休暇制度 ・慶弔休暇 ・産前・産後休業 ・育児休業 ・子の看護等休暇 ・介護休業 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・財形貯蓄制度 ・資格取得奨励制度（受験料・受講料補助、報奨金あり） ・語学研修援助制度 ・確定拠出年金制度 ・脳ドック（対象年齢あり） ・育児短時間勤務 ・介護短時間勤務 ・共済会制度（慶弔給付金、厚生行事給付金など） ・互助会貸付金制度 ・記念日チケット（NSGグループ内で利用可能な金券を進呈） ・ホテルイタリア軒無料宿泊チケット ・アルビレックス無料観戦チケット ・NSGグループ企業の割引特典 （学習塾、各種習い事スクール、ホテルイタリア軒レストラン、賃貸不動産の仲介手数料、メディカルフィットネス ロコパーク など約70種） ・永年勤続表彰制度 など

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 新潟総合学園

• 年間休日120日以上
• 車通勤OK
• 交通費支給