労務

募集要項 職種 労務 雇用形態 正社員 仕事内容 給与計算を中心に、労務・総務業務を幅広くお任せします。 具体的には、毎月の給与計算、年末調整、社会保険料等の控除処理、給与クラウドへのデータ入力、賃金台帳・給与明細の作成・抽出などを行っていただきます。 また、健康保険・厚生年金・雇用保険に関する各種手続きや、勤怠管理、入退社手続き、雇用契約の管理、労使協定の作成など、従業員の入社から退社までに関わる労務業務も担当していただきます。 その他、電話・来客対応、書類整理、データ入力など、バックオフィスで発生する庶務業務もお願いします。 これまでの経験やスキルに応じて、できる業務から少しずつお任せしますので、実務経験を活かして幅広い業務に携わりたい方におすすめです。 勤怠管理システムや給与計算ソフトへの入力経験がある方は、経験を活かしてご活躍いただけます。

資格・経験 未経験OK！

月給20万円～25万円 給与 月給200,000円～250,000円（年齢・経験による）＋残業・諸手当有 月収例⇒300,000円（35歳入社3年目、月給25万円＋残業＋諸手当有の場合）

固定時間制 勤務曜日・時間 8:15～17:00

休日・休暇 完全週休二日制（土・日） GW・夏期・年末年始 ■年間休日123日（当社規定カレンダーに準ずる）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 賞与年3回、昇給あり、 社会保険完備、退職金制度有、 時間外手当、通勤手当（全額）、精皆勤手当、 昼食手当あり(190円/日)､車通勤OK、 制服貸与（作業着、安全靴、保護帽等）

試用期間なし