【名古屋】エンジニア(PL・PM)|大手自動車メーカー モビリティ開発PJ web/オープンプロジェクトリーダー

企業名 株式会社レイヴン 求人名 【名古屋】エンジニア（PL・PM）｜大手自動車メーカー モビリティ開発PJ 仕事の内容 日本を代表する自動車メーカーをメインのお客様とし、コネクティッド領域などの車両関連サービス開発を中心に手掛けています。モビリティカンパニーへの変革を進めるお客様の次世代を支えるシステム開発に携 われることが大きな特徴です。 コネクティッド領域におけるシステム開発業務を、ご経験に応じてPLもしくはPMとして推進していただきます。要件定義から保守・運用まで、システム開発の全工程に携わっていただきます。自ら、またはパートナー企業と協働しながらプロジェクトを遂行いただきます。案件によっては、お客様の海外現地法人や現地パートナーとのやり取りが発生する場合もあります。 募集職種 【名古屋】エンジニア（PL・PM）｜大手自動車メーカー モビリティ開発PJ

必要な経験・能力等 以下いずれかの開発において要件定義から設計、開発、保守まで一連のご経験があり、お客さまへの仕様説明や提案など何らか顧客折衝のご経験をお持ちの方 ■車載ソフトウェアの開発 ■車載ECU組み込み開発 ■モビリティサービスのプラットフォーム開発 ■コネクティッドサービスを支えるクラウド基盤の開発 ■OTA関連のシステム開発 ■基本情報や応用情報など情報処理系の資格、またはAWSやAzureなど何らかクラウド系のベンダー資格 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 名古屋支社

愛知県名古屋市中区錦二丁目20-15　広小路クロスタワー14階 株式会社レイヴン 予定勤務地 愛知県名古屋市中区 勤務地 勤務地① 事業所名：名古屋支社 所在地：愛知県 名古屋市中区 錦二丁目20-15 広小路クロスタワー14階 最寄駅：名古屋市営地下鉄 東山線 伏見駅 徒歩6分、名古屋市営地下鉄 鶴舞線 伏見駅 徒歩6分、名古屋市営地下鉄 東山線 栄駅 徒歩6分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：案件やプロジェクトの内容により、クライアント先での勤務が必要となる場合があります 転勤：無

月給64万2900円以上 想定年収 900万円～1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥642,900～ 基本給￥469,700～ 固定残業代￥163,200～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） モデル年収：年収750万円 入社3年目 リーダー（月給53万円 + 賞与）、年収1,000万円 入社4年目 GM（月給71万円 + 賞与） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日 休日：122日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）（GW、お盆、年末年始などは有休取得を奨励）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：システム開発・サービス企画・運用構築・PM/PMO 設立：2014年12月 代表者：代表取締役 山田 浩一郎 従業員数：40人 平均年齢：32.0歳 資本金：60百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒150-0002 東京都渋谷区 渋谷二丁目９番８号 日総第２５ビル１０Ｆ 本社以外の事業所：■名古屋支社 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦二丁目20-15 広小路クロスタワー14F その他備考・企業からのフリーコメント：当社のメインクライアントは大手自動車メーカーであり、かつ、プライマリーで受託している案件を多数あつかっているため、上流工程に携わることができます。また、自動車業界で話題のMaaS、IoT、CASEなど、最新の技術に触れる機会も豊富にあります。努力と挑戦意欲しだいで、高度なスキル・知識や大きな経験を得られることが期待できます。 さらに、クライアントと対等の立場で案件に携わっていくので、案件をこなしていくためのスキル・知識だけではなく、“ビジネスパーソン”としてのセンスも磨けるでしょう。 「能力向上」にたいして、手厚く支援していくポリシーがあります。教育支援制度を用意しており、業務に関わる知識やスキルを習得するために発生する費用（書籍購入、セミナー・イベント参加、資格試験…など）は、会社で負担しています（年間上限金額は最大12万円）。また、社内で食事会を実施する場合、その費用を会社で負担しています（回数上限なし、一回につき一人あたり上限金額2,000円）。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 在宅OK
• 土日祝休み
• 服装自由