イベント

仕事内容: 単発イベントの人材手配に関わる一連の業務を担当します。 案件内容の確認、スタッフ募集、応募者対応、キャスティング、シフト調整、勤務前確認まで、イベント運営に必要な人員確保を幅広くサポートするポジションです。 【具体的な業務内容】 ・イベント案件の内容、募集条件の確認 ・求人原稿の作成、スタッフ募集 ・応募者への電話、LINE、メール対応 ・勤務可能日や希望条件の確認 ・応募者の選定、キャスティング ・シフト作成、勤務日程の調整 ・勤務確定者への詳細案内 ・勤務前日の確認、当日の出勤状況管理 ・欠員発生時の追加募集、代替人員の手配 ・社内担当者との案件進捗共有 ・案件ごとの人員状況、対応履歴の管理 ・業務の効率化や運用改善の提案 案件によって必要な対応は異なりますが、スタッフを確保し、必要な情報を共有し、勤務当日まで責任を持って進行することが基本となります。

求める人材: ・主体的に考えて行動できる方 ・複数の業務を整理して進められる方 ・人とのコミュニケーションを大切にできる方 ・細かな確認や情報管理を丁寧に行える方 ・人材業界やイベント業界で成長したい方 未経験者も応募可能。人材手配やイベント運営の経験がある方は、経験を活かして活躍できます。

月給26万円～32万円 給与: 月給：260,000円～320,000円 想定年収：312万円～384万円 給与改定：年1回を想定 時間外手当：別途支給 インセンティブ：制度がある場合は支給条件を明記 ※想定年収は賞与・インセンティブを含まない試算です。固定残業代の有無や給与体系を確認し、実際の雇用条件に合わせて掲載します。

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務日数：週5日 勤務時間：10:00～19:00（想定） 実働8時間／休憩60分 勤務形態：配属先の勤務カレンダーによる 残業：実際の配属先の運用に合わせて設定

休暇・休日: 週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 年次有給休暇 慶弔休暇（制度がある場合） 年間休日120日以上を想定しています。実際の休日数・休暇制度は雇用条件に合わせて確定します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（会社規定あり） ・昇給あり ・インセンティブ制度あり ・時間外手当支給 ・有給休暇制度 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・定期健康診断 ・研修制度あり ・OJT制度あり ・キャリアアップ支援制度あり ・服装・髪型・ネイル自由（社内規定あり） ・オフィス内禁煙／分煙 ・社内イベント・交流会あり

試用期間あり 試用期間：1か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 260,000円 - 320,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 8時間

• 即日勤務OK