仕事内容 | 仕事内容 ●――――――――――――――――――― 「ここでなら、長く続けられる」と感じて 定着率バツグン!中途入社者も多数活躍中! 手厚い手当と温かい仲間が揃う、 未経験歓迎のモノづくり。 ―――――――――――――――――――● 当社で働く魅力は、 質の高い部品づくりだけではありません。 一番の自慢は、社員の「働きやすさ」を とことん追求する風土です。 食事・職場・生産達成などの豊富な手当をはじめ、 奨学金の返済支援や家賃補助など、 生活の安心をしっかり支える制度が充実。 現場の声から生まれたアイデアを反映する 「改善提案制度」では、 提出された案の9割以上を即採用し、 賞金として成果を還元しています。 現場では先輩・後輩の垣根がなく、 ストレスチェックでも業務に関する 「⾼ストレス者ゼロ」に迫る居⼼地の良さ。 過去の経験を無駄にせず、 10年・20年と長く活躍できるフィールドを 用意してお待ちしています。 << 注目ポイント >> ✅土日祝休みの完全週休2日制! …交替勤務ですが、1週間毎のシフト制なので 慣れてしまえば無理なく続けられます! ✅未経験から一流の技術者に! …現在活躍中のスタッフも全員ゼロからのスタート! 動画マニュアルや1ヶ月間の丁寧な体験研修があります。 ✅頑張り成果はしっかり給与や役職還元! …中途入社の方も定着率が高く、早期に役職へと ステップアップしているメンバーが多数活躍中です! ✅役職問わず何でも話せる関係性! …社長や部長など役職者との距離感が近い点も 働きやすさの改善が入りやすい理由の一つです! ✅無理なく働ける環境! …スタッフの人数が多いので流れ作業とは違い、 途中の小休憩も比較的取りやすいです。 ✅社員のために「鋳物特有の臭い」を軽減しました! …臭いの出にくい材料の研究開発に力をいれ、 クリーンな職場を目指しています! * * * ■ 業務内容 ―――――――――――――――――――― 自動車の足回り部品や農機・建機、エアコン、生活インフラを支えるSDGs関連製品などの「鋳物(いもの)部品」の製造業務全般をお任せします。 【具体的な流れ】 鉄を溶かす ▼ 型に流し込む・冷やす ▼ 型から外す ▼ 検査・仕上げ・機械加工 【安心の教育ステップ(入社後の流れ)】 ●座学研修:動画マニュアルなどを使い、基礎知識や用語から学びます。 ●部署体験(1ヶ月間):1週間ごとに各工程を回り、全体の流れを体験します。 ●適性配属:面談を通してあなたの希望や適性に合った部署へ配属します。 期間中は各部門のサブリーダーがしっかりフォローするので安心です! * * * ■ 男女はもちろん文系・理系も不問! ―――――――――――――――――――― マツバラで製造職を担当しているスタッフは全員が未経験スタート。 中には女性の現場作業員も活躍しています。 前職は営業や事務、セールスドライバー、ライン作業者、倉庫作業員、外食チェーン店、SEなど、本当にさまざまです。 また、文系出身という先輩も多数活躍しています。 転職理由も「家から近い」「地元で働きたい」という声のほか、「会社の評判が良かった」「管理職との距離感の近さに惹かれて」などさまざま。 そんな先輩たちの共通点は、「モノづくりに興味があったから」に尽きます。 成長意欲があるメンバーばかりなので、先輩からのアドバイスや指導にはしっかりと耳を傾け、自分のスキルとして吸収しています。 * * * ■ さまざまな分野で活躍する部品たち ―――――――――――――――――――― 私たちの手掛ける鋳物はさまざまな業界で活躍しています。 割合は、自動車の足回り部品(40%)、農業機械部品、建設機械・産業油圧部品(35%)、家庭用・業務用エアコン部品(15%)、自動ポンプ部品(10%)となっています。 他にもSDGs関連(生活に不可欠な「食」や「住」などのインフラ部品)も手がけているため、業績は非常に安定しています。 * * * ■ 自分なりのキャリアプランが実現可能 ―――――――――――――――――――― 入社時点では鋳造製造スタッフとしての配属となりますが、その後のキャリアプランはあなた次第! 例えば、現場に特化して“スペシャリスト”を目指す道も、管理職としてチームを率いていく道も、どちらでも活躍できます。 あなたの成長や人生をしっかりとバックアップするだけのフィールドが当社にはあります。 定期的な面談などで、あなたのこれからの希望や思いを遠慮せずに話してくださいね。 |
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求めている人材 | 求めている人材 ★学歴・年齢・経験不問 ★モノづくりに興味のある方 ★チームワークを大切にできる方 ★夜勤対応ができる方 【以下の方は歓迎】 ・業界問わず過去の経験を活かしたい方 ・人の繋がり、人との関わりを大切にできる方 ・コミュニケーション能力がある方 【こんな方にオススメ】 ・ルールを守って仕事ができる方 ・成長意欲がある方 ・メンテナンス、メカニックの実務経験のある方 |
職場環境・雰囲気 | 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | |
給与 | 月給23万円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 20万9000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万1000円 ※年齢と技能に応じて増額します。 <一律手当内訳> ・一律食事手当:8000円 ・一律職場手当:7000円 ・一律生産達成手当:6000円(+α/下限として生産量に応じて支給) ※食事手当、職場手当は月20日勤務で計算しています。 ※上記は下限金額であり、営業日が20日を超える場合は割増して支給します。 【昇給】 ・年1回 【賞与】 ・年2回 【手当】 ・深夜手当 ・残業手当 ・休日出勤手当 ・通勤手当(上限なし) 【給与例】 給与例 ・430万円/入社5年目(月給31万円+諸手当+賞与2回) |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間:7:50~17:20、20:50~翌6:20 ※シフトは1週間毎の交替制です。 ※残業月平均20~25時間程度(全社平均は11時間程度です) ※定時で帰宅できる日もあります。 |
休日・休暇 | 休日休暇 完全週休2日制(土・日) 祝日 【年間休日】120日+計画有給9日 【休暇】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・財形貯蓄精度 ・独身寮(自宅通勤が困難な場合、会社借り上げの賃貸マンションに半額負担で入居可) ・社員旅行(毎年、秋に開催で国内が中心です) ・奨学金返済支援(毎月の返済額を支給 ※上限2万円とし、30歳まで継続支援) ・資格取得支援制度(衛生管理者、電気管理技術者、エネルギー管理士、危険物(乙)、鋳造技能士、フォークリフト、ガス・アーク溶接、玉掛け、他) ・改善提案制度(年間2000件ほどが寄せられ、社長がすべてに目を通しています。既に9割以上が実施されています) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 応募 ※問い合わせも歓迎です。 ▼ 書類選考 ▼ 面接・筆記試験 ▼ 採用連絡 ※入社日は相談に応じます。 ※工場見学OK!実際に現場を見て仕事内容をご確認いただけます。 お気軽にお問い合わせください。 |
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社名 | 株式会社マツバラ |
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事業内容 | 鉄鋼・金属メーカー |
本社所在地 | 岐阜県各務原市那加浜見町2丁目22番地 |
代表者 | 松原弘和 |
お問い合わせ先 | 0575245657 |
企業ホームページ | https://www.k-matsubara.co.jp/ |
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自動車・産業用機械パーツの鋳物製造・機械オペレーター
株式会社マツバラ
〒501-3924岐阜県関市迫間
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