リユース雑貨の仕分け・梱包スタッフ

仕事内容 ＜PR本文＞ １,《毎日ランチ代0円！？》お弁当＆ドリンクを会社が無料支給！浮いたお金でプチ贅沢も◎ ２,《基本的に残業なし！》基本17:00終業＆土日祝休み！16:30までなら働けるなどの相談にも応じます ３,《未経験スタート率90%》簡単な仕分け＆梱包作業！優しい先輩のサポートで丁寧に教えます ４,《自分らしく働ける》髪色・髪型・ネイル・ピアス自由！お気に入りのスタイルでOK ５,《安定の待遇＆高収入》時給1,200円＋年2回の賞与＆昇給あり！頑張りをしっかり還元 ＜仕事内容＞ 海外へ旅立つリユース雑貨の「宝探し＆送り出し」ワーク！ 設立30年以上の安定企業「株式会社浜屋さいたま支店」にて、リユース品の仕分けや出荷準備を担当していただきます。 ▽▽お仕事のステップ▽▽ 【1】チェック＆仕分け 届いた食器・日用品・家電・雑貨の中から、「海外で再利用できるもの」を選別します。 ↓ 【2】箱詰め・発送準備 仕分けた商品をダンボールへ丁寧に梱包し、出荷できるように整えれば完了！ ＊未経験でもスグ活躍できる理由 現在活躍中のスタッフも、9割が未経験からのスタートでした。 最初は先輩が横について作業の流れをイチから優しく教えますので、倉庫作業が初めての方もご安心ください！ ＜お仕事のポイント＞ ◼︎【お財布も家事も助かる】毎日のお昼ごはん＆飲み物を完全無料支給！ 浜屋で一番人気の福利厚生が「お弁当＆ドリンクの無料支給」！ 毎月の食費を大幅に節約できるだけでなく、「朝のお弁当作りの手間」や「買い出しの時間」もカット。 家事で忙しい毎日の中に、ちょっとしたゆとりが生まれます。 ◼︎【夕方にはサクッと退社】残業ゼロ×土日祝休みで理想のワークライフバランス 「定時でパッと帰れる」から、夕方の買い物や夕飯の準備、子供のお迎えにもゆとりを持って間に合います。 「16:30までの短縮勤務」や「週5日でしっかり稼ぎたい」といった働き方の相談も柔軟に対応！ GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜6日の長期休暇もあり、家族との旅行やイベントも思い切り楽しめます。 ◼︎【ワクワクが止まらない】懐かしいモノ・珍しい雑貨との出会いが新鮮！ 髪型・髪色・ネイル・ピアスはすべて自由！ 「オシャレを理由に仕事を諦めたくない」という方にもぴったりです。 扱うアイテムはレトロな昭和家電から海外で喜ばれる珍しい雑貨まで様々。 「こんなものもあるんだ！」と宝探しのようなワクワク感を感じながら、飽きずに楽しく働けます。 ＜当社について＞ 株式会社浜屋は、日本国内のリユース品に新しい価値を与え、世界中へ届ける資源循環型ビジネスを展開しています。 「永年勤続表彰（最大40万円分の旅行券）」や「結婚・出産祝い金」、「リゾートホテルの割引利用」など、パートさんにも手厚い福利厚生をご用意。 さらに、業務改善アイデアの採用で最大5万円のお祝い金や、最大100万円の社長賞など、日頃のちょっとした気づきや頑張りをダイレクトに評価する風土です。 アットホームな環境で、心地よく長く働いてみませんか？

求める人材/能力 ■未経験者歓迎 ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK ■フリーター歓迎 ■資格不問 ■学歴不問 ■長期歓迎 ■主婦・主夫歓迎

時給1200円 給与 時給1200円〜1200円

シフト制 勤務時間 【勤務時間】 9:00～17:00 （16:30までの勤務でもOK！） 【実働】 6時間30分/日 【休憩時間】 10：00～10：15 12：00～13：00 15：00～15：15 【勤務日数】 週４日以上（土日祝休み可能） ※勤務時間・日数はご相談ください！ 「16:30までなら働ける」「週５日働きたい」というご相談などもOK！

休日・休暇 ■完全週休2日制土日祝休み ┗週4日から勤務していただけます 【長期休暇】（各5日～6日） ・GW ・お盆休み ・年末年始 【特別休暇】 ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ■昼食：毎日支給 ■飲み物：毎日支給 ■時間外手当 ■通勤手当（交通費実費支給 ※上限5万円/月） ※車の場合：通勤合計距離×ガソリン単価を支給 ※公共交通機関の場合：定期代を支給 ■社会保険完備 ■永年勤続表彰（旅行券3万円～40万円分） ■結婚祝い金（5万円） ■出産祝い金（お子様一人につき3万円） ■弔慰金（続柄により1万円～5万円） ■業務改善案の採用者にお祝い金（～5万円） ■社長賞（～100万円） ■充実の研修制度 ■資格取得支援あり ■福利厚生施設利用可能（リゾートホテルに補助金付きで宿泊可能） ■社内販売制度 ■社割あり ■産業医による面談 ■バイク通勤OK、車通勤OK ■制服貸与 ■髪型・髪色自由 ■ネイル・ピアスOK ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月／12月） ┗頑張りや業績を考慮して支給 ■試用期間3ヵ月あり：雇用条件の変更なし

試用期間あり 試用期間：３ヶ月（試用期間中の給与の変更なし）

雇用形態 正社員