【オペレーション企画(CS/AI・DX推進)】オムロンG/自社SaaSで健康経営支援 事業企画

企業名 株式会社ｉＣＡＲＥ 求人名 【オペレーション企画（CS／AI・DX推進）】オムロンG/自社SaaSで健康経営支援 仕事の内容 オムロングループの一員として、クラウド型健康管理システム『Carely』を軸に企業の健康経営を支援する当社にて、受注・請求を中心としたCSオペレーション企画全体の再設計・高度化をリードしていただきます。 【詳細】・受注・契約・請求に関わる業務フローの整理・可視化 ・Power Automate 等を活用した業務自動化・効率化の企画／実装 ・各種ツール/システム間の連携設計/運用改善 ・データを起点とした継続的な改善活動 ・CS/営業/管理部門など、関係部署を巻き込んだ部門横断の仕組みづく 募集職種 【オペレーション企画（CS／AI・DX推進）】オムロンG/自社SaaSで健康経営支援

必要な経験・能力等 【必須】・システム（kintone、Salesforce、hubspot等）の導入もしくは改修を通したオペレーション改善経験・SaaSビジネスやITプロダクトに関する一定の知識・当社のパーパスに強く共感いただける方 【当社について】「働くひとの健康を世界中に創る」というパーパスを掲げる当社。2025年10月にオムロン株式会社グループに加わり、現在は第二創業期として「2030年に売上100億円」を目指す成長フェーズ。今回のグループインにより、両社の知見を活用した新サービスの開発を加速させ、iCARE単独での段階的な成長から非連続的な事業成長に繋げるべく、様々な構想を実現させていくことにチャレンジしていきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

東京都品川区西五反田2-29-5日幸五反田ビル5階 株式会社iCARE 予定勤務地 東京都品川区 勤務地 勤務地① 事業所名： 所在地：東京都 品川区 西五反田2-29-5 日幸五反田ビル5階 最寄駅：JR 山手線 五反田駅、都営地下鉄 都営浅草線 五反田駅、東急電鉄 東急池上線 五反田駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：変更の範囲：本社オフィス及び従業員の自宅又は自宅に準じる場所（会社が指定した就業場所） 転勤：無

月給33万円以上 想定年収 400万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥330,000～ 基本給￥330,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（1日、半日、1時間単位での取得が可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：■ リモートワーク：原則週1日を出社とし、頻度は各部署で応相談 ■ Chill-out day(時期を問わず利用できるリフレッシュ休暇) ■ Self-care day(自身や家族のちょっとした不調や通院に利用可能。心身共に健康に働くための休暇) ■コロナ看護休暇：社員の家族や親族がコロナに罹患した場合、またはコロナに起因する休園休校等で業務を行うことが難しい場合に付与（最大10日間の有休付与) ■ 業務関連書籍代支給 ■ 予防接種補助(インフルエンザや風疹など) ■ 確定拠出年金制度 (401Ｋ) ■ 資格手当 ■ フリードリンク(水、お茶、コーヒー、紅茶) ■ オフィスグリコ

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ▼採用デックについて https://www.docswell.com/s/iCARE/54QVM1-icare_culturedeck ▼メンバーの日常について https://note.icare-carely.co.jp/ 【ミッション】Power Automate 等のテクノロジーを活用し、属人化しがちな業務を「仕組み」に変え、事業拡大を支える強固なオペレーション基盤を構築することがミッションです。 【歓迎要件】 ・困難なプロジェクトや危機的状況を乗り越え、完遂させた経験（炎上案件の立て直し、期限逼迫のリカバリー等）・高度なステークホルダーマネジメント経験（複雑な利害関係者間の優先順位調整、意思決定者への説明/合意形成）・スクリプトの実装・読解能力（JavaScript / Python / GAS / シェル等、内容を理解して修正・運用できる）・人事・労務領域（特に企業における健康管理や健康経営）に関する興味 ※従業員の健康維持と企業イメージの観点で、タバコを吸っている方は入社前に禁煙していただいております 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：産業保健・健康経営ソリューションサービスの開発・提供 設立：2011年06月 代表者：代表取締役 山田 洋太 従業員数：126人 平均年齢：34.6歳 資本金： 株式公開：非公開 主な株主：オムロン株式会社 100.0％ 本社所在地：〒141-0031 東京都品川区 西五反田２－２９－５ 日幸五反田ビル5階 その他備考・企業からのフリーコメント：【募集背景】iCAREは「働くひとの健康を世界中に創る」というパーパスのもと、健康管理クラウドSaaS Carely と、産業医紹介・コンサルティングなどの Professional Service を組み合わせた、独自の価値提供を行っています。SaaSによって業務効率化と健康課題の可視化を行い、専門家サービスによって、その課題に対する本質的な解決を実行する。このプロダクト × 人の力による複合的なアプローチこそが、企業の健康課題を持続的に解決する最適解であると、私たちは考えています。現在、この複合提案は顧客から高い評価を得ており、特にエンタープライズ企業を中心に導入・受注が順調に拡大しています。一方で、顧客規模や提供価値が高度化するにつれ、オペレーションはより複雑かつ属人化しやすい構造になりつつあります。今後も顧客の継続的なパートナーとして価値を提供し続けるためには、業務プロセスを単に回すのではなく、・データを起点とした課題発見・AI・DXを活用したオペレーション設計・高度化 ・部門横断での仕組みづくりをリードできる存在が不可欠です。そこでCS部オペレーション企画チームでは、AI/DXの視点から業務を再設計し、組織全体の生産性と顧客提供価値を引き上げるリーダー人材を募集します。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

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