ITエンジニア【システム開発・SE・インフラ】

仕事内容: 仕事内容 ネットワーク・サーバの専門家として、クライアント企業が抱えるITインフラシステムの運用から設計までの一連の業務を幅広く担当していただきます。 ≪具体的には…≫ ◆　ITインフラシステムの保守/運用業務　｛目安：在籍0年～3年｝ クライアント企業が抱えるITインフラシステムにて発生した障害などを技術的な介入によっ て、問題の解決/予防を担当していただきます。 手順に沿った対応が多いため、経験/知識の浅い方でも業務に慣れてくればしっかりと対応す ることが可能な業務です。 ◆　ITインフラシステムの設計/構築業務　｛目安：在籍4年以降～｝ クライアント企業が求める要件を持つネットワークシステムを設計/構築する業務を担当して いただきます。 着実に技術/経験を積み重ねていきながら、担当範囲を広げていただくので、スキルを活かし たキャリア形成が可能です 【1日の業務の流れ】 9:00 　出社・・・メールやチャット、当日のタスク確認 9:30 　定常業務・・・依頼している業務の確認、ログ調査、無線通信環境の設定変更など 12:00　お昼休憩 13:00　資料作成や設定変更・・・抱えている案件の設定変更作業やその準備・ネットワーク構築など必要に応じて検証業務などが発生することも 15:00　お客さまとの打ち合わせ(訪問)・・・お客様に案件の進捗などを共有 18:00 　退社 ※上記1日の流れはあくまで一例で、受託先や配属先プロジェクト・開発フェーズによって異なります。 《配属プロジェクト》 ※研修後、いずれかのプロジェクトチームに配属となります。 ※配属目安は、平均的な勤続年数を記載させていただいておりますが、研修の頑張り具合でジャンプアップも可能です。 1. 保守・運用プロジェクト（配属目安：入社後~3年） ・ITインフラシステムに生じる問題を迅速に解決し、安定した運用を支えていただきます。 ・手順に沿って作業する為、経験が浅くても慣れてくればしっかりと対応可能です。 2. 設計・構築プロジェクト（配属目安：入社後3年以降~） ・お客様の要望に合わせたITインフラシステムを設計、構築していただきます。 ・プロジェクトによっては裁量権も大きく、お客様と直接関わる機会も出てきます。 ・技術と経験を着実に積み重ねて担当範囲を広げることで、専門性の高いキャリアが形成可能です。 3. 受託開発プロジェクト（配属目安：入社後~随時） ・お客様よりプロジェクトを請負い、自社の専用環境にて開発に携わっていただきます。 ・当社のエンジニア100%で構成されているスペシャリスト集団の一員となっていただきます。 ・2020年より新事業としてスタートし、着実に事業拡大&チーム増員を続けてきております。

求める人材: 応募条件 ・健康面において懸念事項が無い方 ・現住居から山手線主要駅の秋葉原、新宿、渋谷、五反田、品川駅まで「Door To Door 75分圏内」 または「就業に合わせて引越が確約できる」方 【人物像】 ・素直で頑張る姿勢がある方(= 気持ち良く教えられる) ・ルールや期限を守れる方(= 丁寧に取り組む性格) ・チームワーク、一緒に働く人を大切にしたい方(就業価値観) ・継続力、コツコツと地道に続けることができる方(職種素養)

東京都品川区西五反田1-5-1A-PLACE五反田駅前2F 株式会社アルテニカ 勤務地: 勤務地詳細 ・本社 東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前2F ・受託開発オフィス 東京都品川区西五反田3-7-14 三信ビル 7F ・配属プロジェクト先(東京/神奈川/千葉/埼玉) ※配属先プロジェクトによっては、夜間業務あり

月給20万5000円～26万円 給与: 年収 249万円〜300万円 月給 20.5万円〜26万円 給与詳細 月給：205,000円 <内訳> 基本給：201,199円 ＜残業手当/夜勤手当＞ 【入社後~2年】配属により月給に含まれる手当が異なる。 ①配属プロジェクトに夜勤業務が月に4回未満の場合 固定残業手当:3,801円(2時間分)が月給に含まれる。超過した分は追加支給あり。 固定深夜割増手当:0円(含まれない)。発生した分は支給あり。 ②配属プロジェクトに夜勤業務が月に4回以上発生する場合 固定残業手当:0円(含まれない)。超過した分は支給あり。 固定深夜割増手当:3,801円(13時間分)が月給に含まれる。超過した分は追加支給あり。 【在籍2年後以降~】 ・配属に関わらず、上記の固定手当は含まれない。超過した分は1分単位で追加支給あり。 ＜昇給制度＞ 【入社後~3年】定額昇給制度 対象となる全従業員が、年間計15,000円/月の昇給 ※年2回(5,000円+10,000円)に分けて昇給となります。 【在籍2年後以降】固定手当の撤廃による実質的な昇給 固定手当(残業、深夜割増)が撤廃される在籍2年後に「3,801円」分が実質的に昇給となります。 【在籍4年後以降】人事評価に基づく昇給 年1回(入社月)人事評価に基づいて昇給となります。

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務時間 10:00~19:00 (所定労働時間:8.0h / 休憩時間:60分) ※配属先プロジェクトにより、就業時間が異なる場合がある ※配属によって夜間作業あり 副業・兼業不可 月平均残業時間：5.0~10.0h/月 月平均残業時間 残業10時間以下

休暇・休日: 休日 その他 休日詳細 完全週休2日制 年間休日数：123日前後 ※配属先プロジェクトにより、休日曜日が異なる場合がある 休暇情報： 年次有給休暇 / 慶弔休暇 / 夏季休暇(3日) / 特別休暇 / 産休・育休 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与等詳細 初年度無し。 在籍4年後以降、評価に基づいて支給あり（年0~3回 ※能力、保有資格、在籍年数に応じて支給額や回数が異なります。） 【在籍4年後以降】 ・年2回 ・能力、業績に応じて支給します。 【在籍に関わらず】 ・年1回 ・保有資格により、業績や在籍年数に関わらず固定額の賞与を支給します(年1回)。 福利厚生 諸手当 通勤手当 ※上限 30,000円 福利厚生詳細 各種社会保険 会社団体医療保険 健康診断 ストレスチェック 予防接種 資格取得支援制度 会社専用の福利厚生施設(Artenica Base) 懇親会 社内イベント 部活動 不動産仲介業者紹介制度（引越サポート）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 205,000円 - 260,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間