経理(海外子会社含む管理会計・財務会計・資産管理)

仕事内容 【業務内容】 当社の経理担当として下記業務をお任せいたします。 ・財務会計業務：月次・四半期・年次決算（含む連結決算）、税務申告、新会計基準対応 ・管理会計業務：予算および見込み管理 ・海外子会社等関連業務 ・資産管理業務：棚卸資産管理、固定資産管理 等 ・親会社に対する業績、予算に関する進捗の共有 【入社後すぐにお任せする業務・キャリアパス】 ご経験に応じて、得意な業務からご担当いただきます。 縦割りではなく、経理業務全般を網羅的に経験できるポジションです。 入社後は現担当者の補助からスタートし、3年を目途に主担当として業務をお任せします。 業務はOJTで進め、知識面は外部セミナー等を活用してスキルアップを図っていただきます。 【配属組織について】 経理部：13名（うちキャリア入社10名） 構成：1名兼務、部長兼取締役1名、GPM2名、主任4名、担当5名（30代3名、20代1名、派遣社員1名） ※メーカー出身以外の社員も多く、他業界出身者も歓迎です。 【職務内容・勤務地の変更可能性】 1）職務内容の変更可能性：有 2）職務内容変更の範囲：会社の定める業務 3）勤務地の変更可能性：有 4）勤務地変更の範囲：海外現地法人を含む、当社各拠点 【働き方】 ・平均残業時間：約20時間／月 ・在宅勤務：業務が自己完結できるレベルになってから、担当業務に応じて柔軟に利用可能 【職場や職務の魅力】 ■ニューフレアテクノロジーについて ・電子ビームマスク描画装置（EBM）、マスク検査装置、エピタキシャル成長装置の3製品を中心に、 半導体製造装置の研究開発～製造・販売・保守までを手がける新進メーカーです。 ・海外売上比率80％以上。世界のグローバル大手企業を顧客に持ち、成長性・競争力に富んだ企業です。 ■研究開発への注力 ・最先端技術の研究開発に力を入れており、自由な技術提案が可能な風土があります。 ・研究開発費率は22.6％と、全製造業平均（4.81％）を大きく上回る水準です。 ■製品の強み ・電子ビームマスク描画装置・マスク検査装置は、スマートフォンやタブレットPCなどの 高機能化・小型化に貢献する半導体LSIの大量生産に不可欠な装置です。 ・複雑な回路パターンの描画を可能にし、半導体技術革新に欠かせない存在です。 ・市場シェアは約9割。今後も技術進化に向けた研究開発を継続しています。 ■エピタキシャル成長装置について ・EV充電器や5G/6G基地局に必要なパワー半導体を製造する装置です。 ・省エネ・脱炭素推進にも貢献。8インチSiCの製造が可能な高性能装置として、 世界的な半導体メーカーからの受注実績があります。

求めている人材 【MUST】 ・事業会社での経理の実務経験（目安3年以上） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint等） ※データ集計、各種資料作成等を行うため（管理会計に関する社内報告用資料や計算書類）

235-0032神奈川県横浜市磯子区新杉田町８番１ 株式会社ニューフレアテクノロジー　本社 【交通手段】 交通・アクセス 新杉田駅から徒歩10分

月給26万9000円～38万円 給与詳細 基本給：月給 26万9000円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給：有（年1回：4月） ・賞与：有（年2回） ・福利厚生支援制度：教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり ・独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり ※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします 【給与例】 給与例 【担当クラス】 年収：570万円～810万円 月給：26万9千円～38万円 ※1 年収：時間外手当、賞与含む。月給：時間外手当含まない。 ※2 時間外手当…24時間／月として算出（2024年度全社平均） ●年収例 ・【担当クラス】680万円／29歳（独身） 月給30万9000円＋時間外手当＋各種手当＋賞与 ・【担当クラス】820万円／31歳（既婚・子1人） 月給36万1500円＋時間外手当＋各種手当＋賞与 ※時間外手当…24時間／月として算出（2024年度全社平均）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・8：45～17：30（休憩時間：60分、実働時間：7時間45分） ※フレックスタイム制（コアタイム無し） ・時間外労働：有（月平均25時間）

休日休暇 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年末年始休暇、夏季休暇 ・有給休暇（初年度入社1～19日（入社月による）、最大24日、繰り越し含め最大48日） ・慶弔休暇、特別休暇 等 ・年間休日125日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・定年：60歳、再雇用：65歳まで ・退職金制度、企業年金 ・財形制度 ・借上げ社宅（適用条件有） ※独身借上社宅制度（35歳まで）、世帯向け借上社宅制度（最大12年間） ・目的型福祉制度（健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーション 年間最大 30万円補助） ・選択型福祉制度「カフェポイント」（年間5万円分のポイント付与） ・共済会制度 ・保養所、健康診断 ・リフレッシュ休暇：勤続10年、20年、30年に取得 ・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度 ・教育研修制度 ほか

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり