自動ドアメーカーの財務職(管理職候補)要財務関係の業務経験

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、財務/会計/税務コンサルタント、経理/財務事務 東証スタンダード上場、業界トップクラスのシェアを誇る「フルテック株式会社」。 創業60年以上の実績と安定基盤を背景に、さらなる成長を遂げるため、当社の従業員が安心して働ける環境を支える「財務スタッフ」を募集します。 管理本部の財務課にて、管理職（課長）候補として財務実務全般および、マネジメント業務をお任せします。 将来的には、RPA導入や拠点業務集約といった業務効率化やバックオフィスの改善にも関わっていただけるポジションです。 【具体的には】 ◆財務実務・資金管理 ・現預金、でんさいなどの出納、管理 ・売掛金、買掛金などの回収および支払処理 ・資金の調達・運用、金融機関との折衝・取引対応のサポート ・経費精算システムの運営・管理 ◆業務改善・DX推進（バックオフィス強化） ・RPAなどのITツール導入による業務効率化の推進 ・各拠点業務の本部集約に向けた検討・実行のサポート ＼財務・経理の専門性を磨きながら、バックオフィスの土台づくりに貢献！／ 「この管理システムを導入したら効率的になるのでは？」といった、会社の土台をより良くする仕組みづくりや業務改善に、あなたの気づきやアイデアを活かせます！ 単なる作業にとどまらず、体制構築にも主体的に関わることができるのが大きな魅力です。 【入社後の流れ】 OJT・Off-JT研修で基礎から学び、在籍メンバーと協力しながらできる業務からスタート。 スキルや理解度に合わせて段階的に業務の幅を広げていけるため安心です。 【このポジションの魅力】 ◎上場企業ならではの安定基盤×主体性を活かせる環境 東証スタンダード上場企業の安定した基盤の上で、業務改善や体制構築など、ご自身のアイデアや工夫を形にしやすい環境です。 ◎社員の安心を支え、会社の成長を支えるやりがい 社会保険や福利厚生の運用を通じて、全従業員が安心して働ける環境づくりを支える。 会社全体を支える重要なポジションならではの達成感を味わえます。 ◎経験を正当に評価 年齢や社歴に関わらず、これまでの取り組み姿勢と成果、ご経験やスキルをしっかりと評価。 給与やキャリアに反映されるため、高いモチベーションを持って働けます。

求めている人材 学歴不問／業種未経験歓迎 【必須】 ◎財務関係（または経理・出納・資金管理など）の業務経験をお持ちの方（年数不問） 【歓迎条件】※必須ではありません。 ・マネジメント経験をお持ちの方（年数不問） 〈下記いずれかに当てはまる方にピッタリ！〉 ・培ってきた財務の知識を活かして、管理職へステップアップしたい ・自分のアイデアが形になる、風通しが良くてやりがいのある環境で働きたい 「ルーティンワークにとどまらず、組織の仕組みづくりや効率化に挑戦したい」 「子育てなどで一度現場を離れたけれど、そろそろ仕事復帰したい」 そんな想いをお持ちの方を、メンバー一同、温かくお迎えします！

月給40万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ決定します 【各種手当】 ・交通費支給（月3万円まで） ・出張手当 ・資格手当 【賞与】 年2回（7月・12月）※昨年実績：4.0ヶ月分 ・決算賞与あり 【昇給】 年1回（4月） 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収650万円／30代・入社3年目・課長（月給45万円＋賞与年2回＋諸手当） 年収580万円／30代・入社1年目・課長候補（月給40万円＋賞与年2回＋諸手当）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり150時間 8：30～17：30 （実働7時間30分／休憩1時間30分） ※毎週水曜日は「ノー残業デー」です。 ※時短勤務のご相談も可能です。（育児などの事情に応じて柔軟に対応）

休日休暇 ・年間休日120日以上！ ・完全週休2日制 （土・日休み） 【休暇制度】 ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（10日～） ・慶弔休暇 ・設立記念日休暇 ・介護休暇 ・誕生日休暇 ・産前産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇 （男女ともに取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・時短勤務制度（取得実績あり） ・資格取得支援制度 ・報奨金制度 ・社員持株会制度 ・社内融資制度 ・退職金制度（3年以上の在籍者のみ対象） ・福利厚生施設（東急ハーヴェストクラブ、トマムリゾート） ・研修制度（座学研修やOJT） ・団体長期障害所得補償保険（GLTD） ・総合福祉団体定期保険

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 業界未経験歓迎
• 完全週休2日制
• 賞与あり
• 学歴不問
• 交通費支給
• 固定給35万円以上
• 介護休暇あり
• 育休あり
• 第二新卒歓迎
• 退職金あり
• 固定給25万円以上
• 服装自由
• 経験者歓迎
• 女性が活躍中
• 女性管理職登用あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• ノルマなし
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 午前
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり