フィールドセールス(法人向け)

仕事内容: ◎開始から約2年！大手・中堅企業600社以上の導入実績！ ◎市場のさらなる拡大とLTVの最大化を見据え組織を牽引していただける方を募集しています 『KiteRa Biz』の事業成長に向けて、主に中堅・中小規模企業領域を担当する 「グロースマーケット事業本部」におけるフィールドセールスマネージャー組織の マネジメント全般を担っていただくポジションです。 商談対応に加え、チームの目標達成を実現するための戦略設計・プロセス整備・ メンバー育成をリードし、「成果が出続ける営業組織」へと進化させていく役割をお任せします。 単なる営業マネージャーではなく、組織の成長にコミットし、変革を牽引できるリーダーシップを期待しています。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ■ マネジメント業務 ・チームとしての営業戦略の立案と遂行 ・営業プロセスの設計・標準化および「営業の型」の構築・浸透 ・成果を出し続けられる営業組織の仕組み化およびKPIマネジメント ・組織の意志統一や目標へのコミットメント浸透、カルチャーづくり ・人事評価制度や仕組みに基づくメンバー評価・フィードバック対応 ■商談業務 ・インサイドセールスからトスアップされたリードへの商談対応（オンライン／訪問） ・顧客課題のヒアリング、提案資料の作成・提案実施 ・担当者・決裁者とのリレーション構築およびクロージング ・受注後のスムーズなカスタマーサクセス部門への引き継ぎ 立ち上げ期から試行錯誤を重ねてきたKiteRa Bizにとって、 今後のさらなる成長を支える強い営業組織の構築は重要テーマの一つです。 マネージャーとして、営業活動と組織マネジメントの両面から、 次のKiteRa Bizをともに創ってくださる方をお迎えしたいと考えています。 （変更の範囲）会社が定める業務

求める人材: ✨20～30代活躍中！✨ 【優遇要件】 ・メンバー評価を含む組織マネジメントのご経験（規模・年数不問） ・組織KPIの策定と、達成に向けたアクション設計・推進のご経験 ・無形商材におけるBtoB法人営業の実務経験（3年以上） ・顧客課題のヒアリングから提案・クロージングまで一連の営業プロセスを自立して遂行できる力 ・営業フロー改善や業務プロセス効率化に取り組んだご経験 【歓迎要件】 ・顧客課題を特定し、最適なソリューション提案に導いた営業経験 ・経営層や複数部門を巻き込んだステークホルダーへの提案・調整・導入推進したご経験 ・無形商材・SaaS・ITプロダクトの販売に関する実務経験 ・営業プロセスの改善やナレッジ共有、再現性のある施策設計のご経験 ・営業組織全体の仕組みづくりに関わったご経験 【内定者様の傾向】 ・自ら手本となる行動で周囲を牽引できる方 ・安定的に成果を出す仕組みをつくれる方 ・組織に仕組みを根付かせることができる方 ・チーム全体で成果を出すことにやりがいを感じる方 ・個人のコミット力と同等にチーム全体の水準向上や育成にも意欲を持てる方 ・周囲を巻き込みながら成果創出に導ける方 ・指示待ちではなく、自ら課題を捉え、解決に導く推進力を持つ方 ・経営方針や戦略を理解・共感し、自チームに浸透させる 「経営の代行者」としての意識を持てる方

東京都港区北青山一丁目2番3号　青山ビル7階 株式会社KiteRa 勤務地: 〈勤務地〉 東京都港区北青山一丁目2番3号　青山ビル 7階 （変更の範囲）会社が定める場所 自社内勤務 転勤の可能性：なし

月給50万円～66万6000円 給与: <給与> 想定年収：600万円～800万円 月給：50万円～66.6万円 賞与回数： 昨年度賞与実績： インセンティブ： 〈年収例〉 ・記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ・給与は経験・スキルに応じて決定します。 ・試用期間：あり（3ヶ月）※期間中の労働条件変更なし 〈補足情報〉

固定時間制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、リフレッシュ休暇 補足情報：■休日 - 完全週休二日制（土日） - 国民の祝日 - 年末年始休暇 ■休暇 - 有給休暇：10日～20日（※入社日に初年度10日分を付与） - 慶弔休暇 - 夏季休暇：3日（※7～9月の期間内に希望日に取得可） - リフレッシュ休暇：半期ごとに1日 - アニバーサリー休暇：年1日 - ヘルスサポート休暇：月2日 - 看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断 補足情報：■社会保険完備 ※関東ITソフトウェア健康保険組合への加入 ■フレックス制度 ■通勤手当（上限月額5万円） ■残業代支給 ■昇給制度 ■産休育休制度 ■年１回定期健康診断受診（全額会社負担） ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■書籍購入やセミナー参加の費用補助 ■ウォーターサーバー、コーヒーマシン利用可（無料） ■オフィスおかん ■各自の希望に合わせたPCスペックを選択可能（条件あり）

試用期間なし

その他: 人気求人のため、 定員が集まり次第募集終了となります！ 気になる方はお早めにお問い合わせください◎ ＼応募は最短1分！／ ①WEBよりカンタン応募 ↓ ②書類選考 ↓ ③WEBカジュアル面談　※1回のみ ↓ ④採用！ こちらの求人は株式会社second effortによる職業紹介の求人です。 他求人も多数ございますので、経験に関わらずお気軽にご相談ください！ 求人に関するご質問・お問い合わせはこちら tel：06-7712-2575 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 500,000円 - 666,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給