インターネットサービス企業での採用

仕事内容 セーフィー株式会社は、クラウド録画型映像プラットフォーム「Safie」の開発・運営を手がける東証グロース市場上場企業です。国内クラウド録画サービス市場においてシェア56.4％を誇り、飲食店・工事現場・商業施設など幅広い業種のDX推進・業務改善を映像の力で支えています。2014年の創業以来、急速な事業拡大を続け、現在は従業員数458名規模へと成長しています。 【ミッション・採用背景】 事業拡大に伴う増員として、人事（新卒採用・企画）担当を募集しています。セーフィーは現在500名規模から1000名規模への急成長フェーズにあり、将来の組織を担う新卒採用の強化が経営上の重要課題となっています。採用戦略の立案から実行、候補者体験の設計まで、組織づくりの核心に携わるポジションです。 【担当業務の概要】 新卒採用担当として、候補者との関係構築から採用戦略の企画・実行まで一貫して担当していただきます。経営陣・事業部門と直接連携しながら、人材要件の定義や採用施策の設計・効果検証を主体的に推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ▼候補者とのコミュニケーション ・自社セミナー、カジュアル面談、面接、外部採用イベントを通じた候補者との関係構築 ・採用管理ツールを活用した候補者とのテキストコミュニケーション、母集団管理 ・オンボーディングに向けたメンター対応（入社前インターン・入社後フォロー） ▼採用成功に向けた各種施策 ・ダイレクトリクルーティングやリファラルリクルーティングの強化に向けた施策の企画・実行 ・エージェントリレーションの構築・強化 ・面接官やリクルーターを担当する事業部門メンバーとの連携 ・新入社員のオンボーディングに向けた組織開発部門との協働 ▼採用戦略の策定 ・経営陣（役員クラス）や人事メンバーとのディスカッションを通じた人材要件の定義 ・採用戦略の企画立案・実行および採用プロセスの改善 ・KPI／KGIの設計・管理・効果測定 ・職種ごとの採用施策の選定・実行・効果検証 ・候補者体験（CX）向上に向けた採用ストーリーの設計・実行 ・採用広報の強化に向けた企画立案・記事作成・効果測定 【組織体制・働く環境】 入社当初は上長にあたるグループリーダーと定期的に1on1を実施しながら、事業・組織への理解とメンバーとのリレーション構築を進めていただきます。並行して実際の採用業務にも携わりながらキャッチアップを図り、数か月から1年程度で新卒採用に関連する業務をプレイヤーとして担っていただける状態を目指します。社内では事業部門メンバーや役員とも積極的に連携し、社外では人材紹介会社やダイレクトリクルーティング運営企業などの外部協力会社との窓口も担当していただきます。フレックスタイム制度（コアタイム10:00〜16:00）を導入しており、業務に合わせた柔軟な時間管理が可能です。また、上長承認のもとリモート勤務も活用できます。 【入社後のキャリアパス】 新卒採用担当（ビジネス・エンジニア・デザイナー）として数年間の経験を積んだのち、人事としてさらに職域を広げていくことが可能です。 ・採用領域でのエキスパートを目指す（新卒での他職種採用へと幅を広げる／新卒採用から中途採用へと幅を広げる） ・新卒採用チームのグループリーダーとしてマネジメントに従事し、後進育成を目指す ・労務・人材開発・組織開発・人事制度設計など人事の他領域へ幅を広げる ・HRBP（事業部人事）として各事業部門の成功に向けたパートナーの立場を目指す 【育成・サポート】 グループリーダーによる定期的な1on1を通じて、業務習熟度に合わせた丁寧なフォローアップ体制が整っています。チームメンバーとともに切磋琢磨しながら、常に新しい採用手法やトレンドを学び、実践に繋げられる環境です。 ▼企業の魅力 セーフィー株式会社は、2014年の創業から10年で東証グロース市場への上場を果たし、国内クラウド録画サービス市場においてシェア56.4％を誇るリーディングカンパニーです。「映像から未来をつくる」というビジョンのもと、飲食店・工事現場・商業施設・物流倉庫など多様な業種に映像プラットフォームを提供し、防犯用途にとどまらず業務改善やDX推進のインフラとして社会に根付いています。現在は従業員数458名規模から1000名規模への急成長フェーズにあり、組織の拡大とともに人事機能の強化が経営上の最重要テーマのひとつとなっています。経営陣が新卒採用を「重要戦略」と位置づけ、現場も協力的な文化があるため、採用担当者が攻めの採用施策や候補者体験（CX）の設計に集中できる環境が整っています。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の特徴は、組織づくりの核心に触れられる点です。500名から1000名規模へと急成長するフェーズにおいて、将来の中核を担う新卒採用を広くリードできるポジションであり、採用担当者としての影響力は非常に大きいといえます。経営層や事業部門メンバーと直接議論を重ね、人材要件の定義から採用戦略の企画・実行まで一貫して主体的に推進できるため、「採用の上流から下流まで」を経験できる希少な機会です。また、ビジネス・エンジニア・デザイナーなど多様な職種の採用手法を実践することで、採用プロフェッショナルとしての幅広い専門性が身につきます。採用プロセスの改善やKPI設計・効果測定、採用広報の企画立案など、データドリブンかつクリエイティブな業務にも携わることができ、人事としての市場価値を高めるキャリアを築いていただけます。将来的には採用領域のエキスパート、マネジメント、HRBP、人事の他領域など、多様なキャリアパスが開かれています。 ▼働き方の魅力 フレックスタイム制度（コアタイム10:00〜16:00）を導入しており、業務の状況やライフスタイルに合わせて柔軟に就業時間を調整することができます。上長承認のもとリモート勤務も活用可能で、コワーキングスペースの法人契約により自宅以外の場所でのリモートワークにも対応しています。首都圏を中心にオフィス街から住宅街まで幅広く、15分単位でワーキングスペースを利用できる環境も整っています。育児中のパパさん・ママさん社員も活躍しており、フレックスを活用したフルタイム就業で育児との両立が可能です。福利厚生面では、社会保険完備のほか、業務に関わる資格取得・維持費用の会社負担、インフルエンザ予防接種の補助、不妊治療のための通院休暇・特別休職制度、副業可（申請制）など、ライフイベントに合わせた多彩な制度が用意されています。年間休日は122日（完全週休二日制・土日祝日）、固定残業代40時間分を含む給与体系で、超過分は全額支給されます。昇給は年2回、賞与は業績に応じて支給されます。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「セーフィー株式会社」の職業紹介案件です。

応募資格 ＜必須経験・スキル＞ 以下のいずれかの実務経験を2年以上お持ちの方を募集しています。 ・事業会社での採用実務経験（新卒・中途採用を問わず） ・人材紹介会社・採用媒体などの人材業界における法人営業またはキャリアアドバイザー（CA）としての経験 ・採用コンサルティング・RPO（採用業務代行）での採用支援経験 ・入社後、新卒採用業務に2年間継続して取り組める意欲をお持ちの方 ▼歓迎経験 ・事業会社での新卒採用担当としての実務経験

月給28万5714円～50万円 給与 月給285,714円〜500,000円 固定給：333,334円～583,334円 固定残業代：80,880円～141,530円 ※給与は就業時間、スキル、経験に応じて変動いたします。 【固定残業代/月】40時間／超過分は全額支給 【交通費/月】支給 ※上限30,000円 【賞与】業績に応じて支給 【昇給】年2回 固定残業代: 1ヶ月あたり 80,880円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 40時間

固定時間制 勤務時間 固定時間制 10:00～19:00（休憩60分／実働8時間） 実働時間： １月あたり 162.0時間 ＜フレックス／時短勤務＞ ・フレックス：フレックスタイム制度有（コアタイム10:00〜16:00） ＜在宅勤務制度＞ ・補足：上長承認のもとリモート勤務も可能（フルリモート前提の採用は行っておりません） 平均所定労働時間： １月あたり 162.0時間

休日休暇 【休日・休暇】 ＜年間休日122日＞ 完全週休二日制（土日祝日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、各種特別休暇（無給／看護・介護・公民権行使・妊婦検診・不妊治療・生理・指定難病通院）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 社会保険完備、資格・学習補助(業務に関わる資格取得および維持にかかる費用を会社にて負担）フリードリンク、インフルエンザ予防接種の補助、不妊治療のための通院休暇（無給）、各種特別休職/スーパーフレックス制度等（傷病、不妊治療、介護など）、コワーキングスペースの法人契約：自宅以外でもリモートワーク可、副業可（※申請制）等

試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 【東証グロース／フレックス】人事・新卒採用企画／セーフィー／年収400から700万／クラウド録画シェアNo 1 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 セーフィー株式会社 ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報（備考） 企業名：株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日：2022/07/05 事業内容：人材派遣事業 （許可番号：派13-070506） 有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-300624） 資本金：86,405,000万円 従業員数：389人 URL：http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル