訪問診療クリニックの看護師

仕事内容 ＜オススメPOINT＞ ★日勤のみ／オンコールなし ★昇給＆賞与あり！頑張りを評価！ ★残業ほぼなし！定時退社推奨！ ★車通勤OK！無料駐車場も完備！ ★産休育休制度あり！ ◎ブランクある方、第二新卒歓迎 ◎キャリアアップの選択肢が豊富！ ＋＋＋- 【お仕事内容】 札幌市内および近郊の高齢者施設へ 訪問し、外来・訪問診療における 看護業務全般を行います。 【具体的には】 ○診療サポート ┗医師の診察・治療がスムーズに進むよう 検査や処置の補助 ┗医師の指示に基づく注射、点滴などの対応 ○健康管理・相談 ┗患者様の状態に応じた健康管理 ┗日常の体調に関する相談対応 など ◎医師と連携しながら動くため、 判断に迷う場面でも安心！ ◎移動時は社用車（AT車）を 使用していただきます。 -+++ ブランクがある方も大歓迎です！ しばらく現場を離れていた方や 介護業界初挑戦の方も気軽に応募OK！ しっかりとした研修・指導を行いますので 安心して始められますよ！ +++- ＼＼ 充実の待遇が揃ってます◎ ／／ ▶産休・育休あり！ 女性スタッフはもちろんですが 男性の育休取得実績も多数あり！ ▶ほぼ残業なし！ プライベートや家庭と両立しながら 働ける環境を整えています！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━ ☆☆お電話・公式HPのご応募もOK☆☆ TEL：011-206-0527 HP：https://kenkohkai.jp/recruit/ WEB応募はたった「1分」で完了！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━ ☆☆☆SNSにて情報発信中☆☆☆ 少しでも気になってくれた方は、 当社のSNSもご覧ください！ SNSからのお問い合わせも大歓迎！ Instagram：https://x.gd/JbDLy Facebook：https://x.gd/lJgjQ X：https://x.gd/88oD6 ━－━－━－━－━－━－━－━－━

求めている人材 【必須】 ●看護師 ●普通自動車免許（AT限定可） ●パソコン基本操作 （Word/Excel/Outlook等） ◎医療機関または福祉施設での 看護業務の経験がある方（5年以上） ★ブランクOK！ 子育て中の方、 久しぶりにお仕事を再開される方、 フリーター、第二新卒の方も大歓迎！ - ＼幅広い世代の方が活躍中！／ 中高年・シニアの方も多数活躍中！ 助け合いながら仲間と楽しく働きたい方、 バイタリティのある方、 体を動かすのが好きな方、 お話しするのが好きな方、大歓迎です！ ◇20代活躍中 ◇30代活躍中 ◇40代活躍中 ◇50代活躍中 ◇60代活躍中 ◇70代活躍中 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

職場環境 医療・看護・介護の連携が密接で、チームで地域を支えるやりがいのあるお仕事です。 残業は月5時間程度と少なめで、休みもしっかり取得可能なので プライベートと両立しながら働けます◎ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

065-0020北海道札幌市東区北二十条東15丁目4番22号 札幌北14条クリニック 【交通手段】 交通・アクセス 東豊線/元町駅～徒歩8分

月給21万5500円～28万5500円 給与詳細 基本給：月給 21万5500円 〜 28万5500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※仕様上「基本給」と記載されていますが、「基本給＋手当(一部)」の金額表示となっています。 ※表示金額には次の手当を含んでいます。 ◇資格手当：月30,000円 ◇ベースアップ評価料：月9,500円 【各種手当】 ◇住宅手当 ※世帯主が対象 複数人同居の場合：月18,000円 独居の場合：月12,000円 ◇家族手当 ※世帯主かつ扶養者が対象 配偶者：月12,000円 親(同居)：月1,000円 子(18歳未満) 2人目まで月5,000円/人 3人目から月1,000円/人 ◇通勤手当 上限月50,000円 自宅から拠点まで2km以上が対象 ・公共交通機関利用：1ヶ月分の定期代 ・マイカー通勤：駐車場無料、会社規定の通勤手当支給 【昇給】年1回 昨年度実績：月あたり4,000円 【賞与】年2回 昨年度実績：計3.80ヶ月分 【給与例】 給与例 ◆看護師経験20年、世帯主、配偶者・子2人扶養、賞与年2回支給の場合 月給326,500円＋通勤手当 年収485万2800円＋通勤手当

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり161時間18分 ■総労働時間 161.3時間／1か月 ■シフト 8:30～17:30 ※休憩60分 ※残業少なめ （月5時間程度） ※職員の突然の欠勤・退職・休職時の対応をお願いする可能性あり （年6回に限る、月70時間、年720時間まで）

休日休暇 ・週休2日制（土日祝） ・年末年始(12/31～1/3) ◇年間休日123日 ◇有給休暇初年度10日 （法定通り付与、時間単位取得も可） ◇産前産後・育児休業 ◇子の看護休暇 ◇介護休暇 ◇特別休暇（慶弔）、など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給（年1回：月あたり4,000円(前年度実績) ◆賞与（年2回：昨年度実績3.8ヶ月分） ※処遇改善加算の配分と業績により初年度より算定期間の月割りで支給 ※満額支給は２年目以降が対象 ◆退職金制度（毎月払い制度） ◆65歳定年制 ◆再雇用あり※70歳まで ◆交通費規定支給 ◆無料駐車場完備・車通勤可 ◆ユニフォーム貸与 ◆医療費補助制度 （グループ医療機関受診の場合） ◆資格取得支援制度あり ◆奨学金制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし