受付・コンシェルジュ

仕事内容 【仕事内容】 フロント業務（受付・会計・事務など）を担当いただきます。 不安な思いを抱える飼主さまのフォローなどの接客をお任せします。 ＜ゆくゆくは…＞ 新人育成・指導、接遇・マナー研修の企画・実施をお任せします。 【研修制度・ご活躍までのイメージ】 ～3ヶ月：座学やマンツーマンでのOJTでの研修 ～1年：一人立ちへ向けて、周囲へのサポートを受けながら業務 ～2年：自立して業務に取り組みます。夜間救急診療に入る場合もあり ※業務内容の変更：なし

応募資格 【応募条件】 ・接客、販売経験をお持ちの方／動物好きで動物と関わる仕事がしたい方 ・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方

職場環境 敷地内全て禁煙

兵庫県たつの市 株式会社エルザクライス 勤務地 兵庫県 たつの市

年俸320万円～380万円 給与 年俸3,200,000円〜3,800,000円 【給与】 ※上記年収は残業代を含みません。基本給は能力・年齢により昇給予定です。 ＜昇給＞ 年2回（7月・1月） ＜賞与＞ 年3回（7月、12月、2月） 年間2ヶ月～4ヶ月分 【雇用形態】 正社員 期間の定め：無 【試用期間】 3ヶ月 変更無 【給与例】 【給与例】 【モデル年収】 年収350万円 入社5年目 リーダー／27歳（月給22万円＋賞与＋手当等） 年収450万円 入社10年目 サブチーフ／32歳（月給25万円＋賞与＋手当等） 年収550万円 入社15年目 チーフ／37歳（月給30万円＋賞与＋管理職手当等）

変形労働時間制 勤務時間 変形労働時間制 08:30～20:30 実働時間： １年あたり 160.0時間 ※勤務地の変更：なし 【勤務地】 車通勤可能（大半は車通勤です） 勤務先病院には無料駐車場有 ※上記3病院の他に、加古川エルザ動物医療センター、香寺エルザ動物病院、エルザ動物病院北神戸、 加西レオ動物病院の7病院のうち、通える範囲の1～2病院に勤務していただきます。（兼務有） 勤務場所は2ヶ月～半年単位で変更があり、転居は必要ありません 【勤務時間】 1ヶ月単位の変形労働時間制 勤務時間例） 08：30～20：30（休憩60分） 08：30～14：00（休憩なし） 14：30～20：30（休憩なし） 16：00～25：00（休憩45分） 等 ※月平均所定労働時間173.58時間 ※月の日数により変動 休憩：シフトに応じて変動 残業：有 ＜補足＞ 一連の業務を習得した後（入社より半年～1年後程）に、 夜間救急時（21：00～25：00）の勤務が週1回ほど発生します。 平均所定労働時間： １年あたり 160.0時間

休日休暇 完全週休二日制 特別休暇20日（祝日代替） 有給休暇（10～20日） 出産・育児・介護に関する休暇制度完備（取得実績あり） 配偶者出産立会休暇 子の看護休暇（適用期間の延長あり） リフレッシュ休暇（長期継続勤務者に対して1週間連続休暇）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 社会保険完備 通勤手当 残業手当 時短制度 出産・育児支援制度 従業員専用駐車場あり 車通勤可 食事手当、軽食の無償サポート マイカー購入支援 インフルエンザ予防接種全額会社負担 健康診断全額会社負担 フィットネスジム提携 健康増進手当 免許更新・資格取得時の健康診断補助 レクリエーション 制服の無償貸与 コミュニケーション手当 携帯電話の無償貸与 社内表彰制度 メールアドレスおよびOfficeオンラインの無償提供 （Microsoft365） 永年勤続表彰 学び手当 福利厚生倶楽部 リゾートホテル会員権 慶弔見舞 確定拠出年金・つみたてNISA マネーリテラシーセミナーの開催 住宅・リフォーム・マイカーなどに関するローンの金利優遇 こども家庭庁ベビーシッター券の配布 保育・児童クラブの延長料補助 家事代行サービスの補助 勤務間インターバル制度 住宅手当 社員寮あり

試用期間なし

キャッチコピー 【動物病院フロントスタッフ】姫路市・たつの市｜～女性積極採用～研修充実・年休121日◎ 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社エルザクライス PRポイント 【日本最大級の動物病院グループ】 姫路市を中心に地域密着型の動物病院を7つ運営。 犬、猫、エキゾチックアニマルなど の小動物をメインに、 野生動物診療や動物保護施設への医療ボランティアを行っています。 【期待していること】 フロント職のプレイングマネージャーとして、定期的な勉強会や若手向けクレーム対応研修を通じて、 後輩指導やスタッフの接客・接遇スキル向上のための活躍を期待しています。 【やりがい】 飼主様との距離が近く、飼主様の気持ちに寄り添うことで関係性が構築され、 直接ご指名を頂き、頼りにされる機会もあります。 【身につくスキル】 マネジメント・育成力、一人ひとりに寄り添う接遇力 【キャリアイメージ】 ■1～2年：基本業務・基本スキルの習得 ■2～5年：自立した業務・後輩指導など ■3～10年：プレイングマネージャー ■10年～：管理職 企業情報（備考） 企業名：株式会社プロセルトラクション プロセルチャレンジ 事業内容：13-ユ-315142