フィールドセールス(法人向け)/1404393

仕事内容 【仕事内容】 当社は、2020年にTOKYOPROMarketへ上場し、 現在は「第3創業期」としてさらなる成長フェーズに挑戦しています。 企業・自治体・個人が抱える社会課題を、ビジネスの力で解決する「事業開発ファーム」として、これまでに50以上の新規事業を創出。現在は全国8拠点で22事業を展開しています。 2034年までに300の事業創出を目指す「ソーシャルビジネス300」を掲げ、 人材・コンサルティング・DX・自社サービスなど多様な事業領域で成長を続けています。 デジタルシフトソリューション事業部では、通信・DX領域を中心に、 全国の大手通信キャリアや販売代理店向けに営業支援・販売支援・プロジェクト運営を行っています。 事業領域の拡大および営業体制の強化を目的として、 2026年6月1日付で大宮オフィスを開設し、将来の中核メンバーとして活躍いただける企画営業・プロジェクト管理職を募集しております。 顧客課題のヒアリングから企画提案、プロジェクト運営、 人材マネジメントまで一気通貫で携わることができるポジションです。 NTTドコモ、KDDI、ソフトバンクをはじめとした通信業界案件や自治体向けデジタル活用支援案件など、多様なプロジェクトに携わることができます。 主な業務内容は、モバイル業界向けの企画営業を中心に、以下のような業務を想定しています。 ■具体的な業務内容 通信キャリアや販売代理店向けの営業活動およびプロジェクト運営を担当いただきます。 ・既存顧客への提案およびフォロー ・モバイル販売支援プロジェクトやイベントの企画運営 ・プロジェクトの進捗管理 ・スタッフや協力会社との調整業務 ・提案資料、報告資料の作成 ※入社後は先輩社員のサポートのもと、徐々に担当業務をお任せします。 【この仕事の魅力】 (1)営業だけではなく事業運営スキルが身につく 顧客提案だけでなく、人材管理・収支管理・プロジェクト運営まで担当するため、将来的にマネジメントや事業責任者を目指したい方に最適な環境です。 (2)大手通信キャリア案件に携われる 通信業界で20年以上の実績があり、大手通信キャリアや販売代理店との取引を通じて専門性の高い経験を積むことができます。 【キャリアパス例】 入社1～2年目：企画営業・プロジェクト担当 ↓ 3～5年目：プロジェクト責任者 ↓ 5年目～：拠点責任者・マネージャー ■入社後のサポート ・営業基礎研修 ・業界知識研修 ・先輩社員との同行研修 ・OJT制度 ・定期1on1 未経験業界から入社し活躍している社員も多数在籍しています。

資格 ＜必須条件＞ 【必須スキル】 ・BtoB営業の経験1年以上 ・ビジネスレベルのPCスキル(PowerPoint・Excelビジネスレベル) 【歓迎スキル 】 ・通信/モバイル業界での実務経験 ・人材業界での営業経験 ＜最終学歴＞ 高卒以上

年俸450万円～550万円 給与 年俸制 450万円～550万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1年あたり8万8519円～10万8272円（固定残業時間：40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【年収】450万円～550万円 ※上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 【賞与回数】 業績賞与 【年収例】 年収：450万～550万（ご経験・スキルを考慮の上決定いたします） ※昇給：年2回 ※全社業績連動賞与：年1回 月給：375,319円～459,072円 基本賃金 ：231,800円～295,800円 生涯設計手当：55,000円（一律） 見込残業手当：88,519円～108,272円（40時間超過分は別途お支払いいたします）

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 10:00:00～19:00:00 【勤務地・勤務時間について】 ●勤務時間：10:00~19:00（※原則出社となります） ●フレックスタイム制（コアタイム10:00~15:00） ●残業は月平均20時間前後 ●週休二日（土日祝） ●年間休日120日 ●固定残業制、月40時間を超える残業代は全額支給 ●禁煙

休日 土日祝休み 【年間休日】120 【その他の休日休暇】【年間休日】 ・年間休日120日 ・年末年始休暇（12/31～1/3） ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇（男性社員の育児休暇取得実績もあり） 【休日休暇に関する補足】 【休暇制度】 [年末年始休暇, 夏季休暇, 産休・育休, 有給休暇] ZZZZ

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,社会保険完備 ■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) -健康診断 -病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実 -提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度 ■ベネフィット・ステーション -グルメ・レジャー・ショッピング・スポーツだけでなく、健康・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万件と幅広いメニューを完備 ■研修制度 -Be Ambitious研修：全社員対象 社会の「困った」を解決することが使命である当社にとって、課題発見のスキルは必要不可欠です。課題発見力・スタートアップスキルを磨くため、ランダムで4～6名のチームを組み、半年単位で新規事業立案を行なっています。 ■社内表彰制度（年に4回） -表彰メンバーには手当あり ■e-learningサービス -いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能 ■経営合宿・責任者合宿 ■資格取得支援 ■副業可（※申請許可制）

試用期間なし

その他 【ブランド名】 Tキャリ 【事業内容】 有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：日本トーター株式会社 所在地：東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階 【紹介先企業】 会社名：株式会社エージェント 所在地：埼玉県さいたま市大宮区宮町１丁目114番地1ORE大宮ビル2階