保険コンサルタント(ファイナンシャルプランナー)※経験者優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険個人営業 これまでの保険営業で、こんな葛藤はありませんでしたか？ 「本当はお客さまに最適な商品を提案したいのに、自社商品しか扱えない」 「提案スキルには自信があるのに、テレアポや飛び込みに時間を取られてしまう」 「ノルマに追われ、友人や親戚に頭を下げるのが辛い」 もしそうなら、その経験と知識を『ほけんの窓口」で活かしてください。 ここは、あなたが本来やりたかった「お客さまのための保険提案」を叶える場所です。 ╭━━━━━━╮ ✨お仕事内容✨ ╰━━━━━━╯ ご来店されたお客さまへの保険コンサルティング業務全般をお任せします。 ≪具体的には…≫ ●ライフプランのヒアリング・現状分析 ●約40社の取扱商品から最適なプランの設計・提案 ●契約手続き、保全業務 ●ライフイベントの変化に合わせた定期的な見直し・アフターフォロー 【キャリアパスについて】 店長やエリアマネージャーへのステップアップも可能です。もちろん、現場のプロフェッショナル（スペシャリスト）として道を極めることも歓迎します。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨経験者に選ばれる3つの理由✨ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ 1. 「探す」営業から、「迎え入れる」営業へ 100％反響営業／テレアポ・訪問なし ご来店されるのは、すでに保険に関心をお持ちのお客さまだけ。集客は会社のブランド力と店舗立地が行います。あなたはカウンターで、お客さまの悩みをヒアリングし、解決策を提示することだけに集中してください。「今月あと何件アポを取らなきゃ…」というストレスから解放されます。 2. プロとして武器が増える「約40社」のラインナップ 特定の一社に縛られる必要はありません。約40社の保険会社の商品から、目の前のお客さまに本当に必要なプランを組み合わせて提案できます。「これこそがお客さまのためになる」と心から思える提案で、それが出来るやりがいは、経験者だからこそ強く実感していただけるはずです。FP資格やこれまでの商品知識がフルに活かせます。 3. 業界高水準のワークライフバランス 年間休日126日（計画年休5日を含む）＆月平均残業5時間未満＆直行直帰や外回りなし。ご自身やご家族との時間も大切にしながら働けます。「家族の安心を守る仕事なのに、自分の家族との時間がない」なんて矛盾は、ここでは起こりません。 ●未経験者も大歓迎！ ⏩「保険の仕事は難しそう…」そんな不安を払拭するのが、当社の自慢。ほけんの窓口グループでの入社時研修や商品知識の習得、配属後のOJT研修など、数ヶ月間の手厚いカリキュラムを用意しています。実際、現在活躍中のスタッフも多くが未経験スタート。また、経験年数に応じて当社独自の「フォロー研修」があるため、常にスキルをアップデートしながら「保険のプロ」を目指せる環境です。 ╭━━━━━━━╮ ✨先輩社員の声✨ ╰━━━━━━━╯ 正直、最初は「保険って難しそう…」と不安でした。でも、本当に大切だったのは専門知識よりも「誰かの役に立ちたい」という気持ち。難しい知識は入社後の研修でイチから学べるので、全く心配いりません。「ここなら安心して長く働ける」と、心からそう思っています。

求めている人材 【必須の経験】 ✅最終学歴：高卒以上 【歓迎経験】 ✅保険会社もしくは保険代理店での就業経験をお持ちの方 ✅FP技能士（2級以上）やAFP/CFP資格をお持ちの方 ✅FP技能士資格取得を目指している方 ✅数字に追われる営業よりも、相談解決型の営業をしたい方 ✅金融業界での就業経験をお持ちの方 ✅他業界で営業経験をお持ちの方 ≪こんな方におススメです≫ ●人と話すことが好きな方 ●チームで協力しながら働きたい方 ●安定した環境でキャリアを築きたい方 ●誰かの人生に寄り添う仕事がしたい方

月給25万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万4000円 〜 41万8000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万6000円 〜 5万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 3万円 月給25万円～50万円 （基本給＋ライフプラン手当：10,000円～30,000円＋固定残業代15時間分） ●記載の給与は、入社時想定の給与となります。 ※入社時給与は、経験・能力を考慮の上で決定します。 ※保険営業未経験の方の入社時給与は、一律250,000円です。 ●給与改定：年1回（8月） ※前年度の個人営業成績と人事考課により225,000円～780,000円の間で変動します。 ※入社から24ヶ月経過後の給与改定時までは250,000円を最低保証します。 ●賞与：年2回（7月・1月｜業績による） ●交通費支給（上限35,000円／月） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ■■≪モデル年収例≫■■ 456万円＋賞与（入社3年目・ライフパートナー） 696万円＋賞与（入社5年目・ライフパートナー） 828万円＋賞与（入社8年目・店長）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00～21:00の間でシフト制（休憩1.5時間／実働8時間） ＊平均残業時間は月5時間未満です。

休日休暇 ●年間休日126日（計画年休5日を含む）※完全週休2日制で、店舗配属後は月9～13日休みのシフト勤務です。 ●有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ●特別休暇（慶弔休暇など） ●産前・産後休暇（取得実績あり） ●育児休暇（取得実績あり） ●介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤交通費支給（月35,000円まで） ・人事評価制度 ・各種研修制度 ・企業型確定拠出年金 ・団体長期障害所得補償保険 ・福利厚生サービス（ベネフィットステーション） ・勤続資格手当（在籍期間・保有資格による） ・結婚祝金 ・出産祝金 ・傷病見舞金 ・災害見舞金 ・産前産後休暇制度 ・育児休暇制度 ・時短勤務制度(※入社1年後より) ・紹介入社報奨金 ・1人1台PC貸与

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社