ルートセールス・渉外・外商/532

仕事内容: 当社の固定顧客である遊技機メーカーとの窓口営業業務を中心に担って頂きます。 【入社後は・・・】 ２～３ヶ月程度は、現行の先輩担当者らと同行しながら全体業務を把握して頂きます。また、協力業者への工場見学なども行っていく中で、モノづくりの知識を深めてもらいます。 【魅力】 顧客へ請求する開発費・製品等の全ての費用は、基本的に営業担当者が社内関係者と調整し、客先へ提示・交渉することになります。よって、自身の頑張り（調整力・交渉力）をそのまま数字として会社の業績に直結させていくことができます。 【変更の範囲】 業務内容：会社の定める業務 就業場所：会社の定める事業所

求める人材: ✅未経験・若手・20代~30代活躍中！！責任感を持って仕事ができれば大丈夫！ やりがいのある仕事と充実したプライベート！！ 分からなくてもすぐに相談ができる環境で、着実にスキルアップできます。 風通しの良い職場で、スタッフ同士、仲が良いのも特徴♪ ✅経歴不問・業界未経験も活躍中 異業種・異業界に対してご興味をお持ちの方 新しい自分を発見したい方 挑戦したいという意欲の高い方 好きを仕事にしたい方 もし迷っているなら一度、話しましょう！！

愛知県名古屋市東区東大曽根町 株式会社MRD 勤務地: 〈勤務地〉 【本社】 住所：愛知県名古屋市東区東大曽根町13-13 勤務地最寄駅：各線／大曽根駅 （最寄駅（JR、名鉄、地下鉄、ゆとりーとライン）から5~10分程度の通勤利便性のよい勤務地です。） 転勤の可能性：なし 【交通手段】 アクセス: 〈勤務地〉 【本社】 住所：愛知県名古屋市東区東大曽根町13-13 勤務地最寄駅：各線／大曽根駅 （最寄駅（JR、名鉄、地下鉄、ゆとりーとライン）から5~10分程度の通勤利便性のよい勤務地です。） 転勤の可能性：なし

月給23万円～30万円 給与: <給与> 想定年収：367万円～478万円 月給：23万円～30万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：３ヶ月分 インセンティブ： 〈年収例〉 〈補足情報〉 ＜想定月額＞ 230,000円～300,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円/月21日間勤務想定 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 基本給＋賞与（直近実績）＋残業（全部門平均）で役割手当・家族手当等は計算に含んでいません。 昇　給：年１回(毎年4月/B査定で月+10,000円[2024年実績]) 賞　与：年２回(2.93ヵ月相当[2024夏＋2024冬 直近実績]) 協力金：不定期（インフレ生活支援/期末業績等による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜試用期間＞ 3ヶ月

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務： 月間平均残業時間：10時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：115日 休暇制度：有給休暇、介護休暇、産休・育休、慶弔休暇、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 補足情報：・育休：取得実績有（復帰率100%） ・慶事・弔事休暇 ・育児休業規程（育児休業・時短/時差勤務・出生時育児休業） ・介護休業規程（介護休業・時短/時差勤務） ・週休2日制（休日は土日祝日） ※月初の土曜日が就業カレンダー上の出勤日となる場合あり ・年間有給休暇：10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※有休消化率：84.92％（2023年実績） ・長期休暇（年末年始・GW・お盆）あり ・時間単位有給休暇（上限40時間/年）制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、産休・育休、退職金制度、健康診断、持株会制度 補足情報：・通勤手当：上限50,000円/月（会社規定に基づき支給） ・家族手当（会社規定に基づき支給） ・社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・退職金制度（中小企業退職金共済・特定退職金共済） ・定年：60歳（定年再雇用65歳まで） ・ＯＪＴ ・社員持株会 ・永年勤続表彰 ・人事査定制度（グレード制） ・発明報奨制度 ・各種健康診断 ・インフルエンザ予防接種（集団接種） ・ストレスチェック制度・産業医 ・社外相談・通報制度 ・会員制リゾートホテル ・災害備蓄 ・ＡＥＤ設置 ・社員紹介（知人・縁故）採用 ・宅配弁当（給与天引）　

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 : ＜選考フロー＞ 書類選考 ↓ 一次面談 ↓ 最終面接 ＜補足情報＞ ①書類選考 　 ※履歴書・職務経歴書に基づく選考となります 　 ※新卒者は職務経歴書に代えて、成績通知書となります 　 ※その他、自己PRになるものがあればご提出ください ②面談[一次] 　 ※採用部門の社員らによる質疑応答の機会となります ③面接[最終] 　 ※担当役員・本部長による採否決定となります 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 230,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間