児童発達支援・放課後等デイサービスの児童指導員

仕事内容 未就学児や小中高生の学習、遊び、運動支援を行っています。 約10名程度の子どもたちをスタッフ3～4名でサポート。 一人ひとりにしっかり向き合える環境です☆ ※集団及び個別のプログラムの制作、管理、指導 ※送迎業務必須（使用するのは普通車） 【1日の流れ】 ～児童発達支援～ 9：30～ 送迎 10：00～ 未就学児の子供たちの支援 （朝の会や絵本の読み聞かせ、選択活動、戸外活動など） 13：00～ 送迎 ～放課後等デイサービス～ 14：30～ 送迎 15：30～ 小中学生の子供たちの支援（宿題やグループ活動など） 17：30～ 送迎 【当社で働く魅力】 ◆資格取得支援、社内・社外研修も充実 保育士資格やビジネス系検定など積極的に資格取得支援を行っています！ ◆月１面談実施で頑張りを正当に評価！ 半年間の目標設定を自身で行い、 月1で面談を実施したうえで、努力を正しく評価することを大事にしています。 評価に応じて半年ごとに昇給をしている社員もいます！ ◆業績に応じて社員旅行、社員研修旅行 2024年：沖縄 2025年：屋久島 縄文杉登山 2026年：5月沖縄予定

求めている人材 ☆下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士 ・教員免許 ・心理学科卒 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・児童指導員(児童福祉経験2年以上) ☆療育未経験OK ☆普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） 年齢の条件と理由：あり（45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

838-0103福岡県小郡市三国が丘1-50-2 SOALA 三国が丘校 【交通手段】 交通・アクセス 西鉄三国が丘駅 徒歩1分

月給22万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万3000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 5万円 ◆資格手当 児童福祉の経験3年以上：20,000円 児童福祉の経験3年未満：10,000円 ※経験に応じて、面接にて決定いたします。 ◆交通費（規定支給） ・公共交通機関:1日支給上限: 500円／月額支給上限: 10,000円 ・車通勤:1㎞あたり18円／1日支給上限: 600円／月額支給上限: 12,000円 ◆賞与：2ヶ月～3ヶ月前後（事業所及び本人の評価に準ずる。) 【給与例】 給与例 ♦給与例 入社3年 (新卒入社） 月給286,000円（固定残業代/一律手当含む） ＜給与の内訳＞ 【基本給】233,000円 【諸手当】 ・固定残業代 21,000円（12時間まで・超過分は別途支給） ・管理者手当 20,000円 ・その他手当 2,000円 【資格手当】 ・10,000円 ☆勤続3年以上の平均年収410万円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 〜 8時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00～18:00（休憩60分） 9:00～17:00（土曜日、長期休暇（夏休み、冬休み、春休み等） ☆時短勤務有り

休日休暇 日・祝定休（シフトによる月8日以上休み） 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ♦マイカー通勤OK ♦通勤手当 ♦服装自由 ♦育児手当 18歳（学生の場合は22歳まで）の扶養児童がいる場合、1人10,000円上限30,000円の支給。 ♦確定拠出年金（企業型DC） ♦資産形成一時金 ♦資格取得支援制度 （保育士、モンテッソーリトレーナー、児童発達支援士、サービス接遇検定、ビジネス実務マナー検定等） ♦独立支援制度 ♦医療保険加入 任意です。不要な場合、一律2,000円の手当を支給 ♦OJT、OFF-JT研修制度 外部講師による定期的な研修制度で主に『社会人としてどのように活躍していくか』をセクション毎に年6回程度研修を実施いただいています。 ♦定期面談（毎月1回） 事業所責任者による考談及び、半年ごとの査定面談を実施します。昇給・降格は年2回あります。 ♦保養所（湯布院） 職員と同伴であれば、ご家族、ご友人も一緒にご利用可能です。 ♦クラブ活動 （ゴルフ部、製菓部、フィットネス部、球技部）現在加入者合計25名以上が活動しています。 ↓ぜひご覧ください♪ ☆ホームページ／https://soala.jp/ ☆インスタグラム／＠soala_saiyou ☆職員インタビュー／https://youtu.be/pqXjZU4O7po

試用期間あり 試用・研修期間：2ケ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※初めの6ヶ月は契約社員としての雇用となります。 （試用期間2ヶ月、更新で4ヶ月/4ヶ月経過後に正規登用 ◆交通費（規定支給） ・公共交通機関:1日支給上限: 500円／月額支給上限: 10,000円 ・車通勤:1㎞あたり18円／1日支給上限: 600円／月額支給上限: 12,000円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 19万3000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社