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正社員
株式会社共立メンテナンス
東京都千代田区外神田
月給23万6000円~29万8000円
仕事内容 | 仕事内容 大手本社の人事部門で 給与・社保業務を任される 経験者募集です。 18,000人を支える 人事のコアメンバーへ ・・・・・・・・・・・・・ 東証プライム上場企業で キャリアアップを目指し、 長く安定して働ける! ―――――――――――――――――― ◆月給23万6000円~29万8000円 ◆完全週休2日制・年間休日120日 ◆東京本社(千代田区外神田) ―――――――――――――――――― 社員約18,000名分の 給与・賞与計算を中心に、 業務の安定化や効率化にも関われる ポジションです。 「ただの事務」ではなく、会社全体の 仕組みを支えるやりがいがあります。 <具体的な仕事内容> ◆毎月の業務 ・給与・賞与の計算 ・勤怠のチェックと差異確認 ・住民税の変更手続き ◆年に一度の業務 ・年末調整対応 ・住民税の年度更新 ・社会保険関連の手続き (算定基礎届・月額変更届など) ◆システム対応 ・勤怠・給与システムの管理 ・データ連携の改善 ・トラブル時の原因分析と対策 ◆業務改善 ・業務フローの見直し ・マニュアル作成・整備 ・効率化のための新しい取り組み 【仕事の特徴】 社内の他部署や外部パートナーと 連携しながら、「ミスなく、正確に」が 最も大切な仕事です。 数字のチェックやデータの突き合わせなど コツコツ・丁寧に進める業務が中心です。 【将来的には】 勤怠・給与システムの改善や入れ替えなど、 プロジェクトの中心となり活躍できます。 「言われた仕事だけ」ではなく、 仕組みづくりにも関われる環境です。 <この仕事の面白さ> 18,000人という社員の給与に関わるため、 会社全体を支えている実感があります。 また、仕組みや制度を改善することで、 働きやすさの向上にも貢献できます。 日々の正確な仕事が、社員からの信頼に つながるやりがいあるポジションです。 |
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求めている人材 | 求めている人材 <必須条件> ・給与計算の実務経験(2年以上) ・年末調整の実務経験 <歓迎スキル・経験> ・勤怠/給与システムの導入・入替 ・住民税年度更新、年末調整の対応 ・BPO(外部委託会社)とのやり取り ・複数企業での給与計算 <こんな方にピッタリ> ・コツコツ正確に仕事を進めるのが得意 ・数字やデータを扱う仕事が好きな方 ・効率化や改善に興味がある方 ・チームで協力して働きたい方 ※経験重視の採用です。 これまでの具体的な業務内容を ぜひ教えてください。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代・30代・40代の 幅広い世代が活躍中です。 中途入社の方も多く、 経験を活かせる環境です。 女性管理職も在籍し、 男女問わずキャリアアップを 目指せます。 人事経験を活かしたい方、 新しいチャレンジをしたい方も 歓迎しています。 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 101-8621東京都千代田区外神田2-18-8 株式会社共立メンテナンス 【交通手段】 交通・アクセス <複数路線からアクセス便利!> *JR・丸ノ内線 御茶ノ水駅より徒歩5分 *千代田線 新御茶ノ水駅より徒歩5分 |
給与 | 月給23万6000円~29万8000円 給与詳細 基本給:月給 23万6000円 〜 29万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを考慮し決定します。 昇給年1回(5月) 賞与年2回(夏期・冬期) +業績賞与1回(業績次第) <各種手当も充実> 交通費全額支給 時間外手当 出張手当 役職手当 勤務区分手当 【給与例】 給与例 <初年度の年収目安> 360万円~460万円 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 9:00~17:30(休憩50分) |
休日・休暇 | 休日休暇 <年間休日120日> 完全週休2日制(土日休み) 祝日 年次有給休暇 夏期休暇 介護休暇 永年勤続特別休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 産前産後・育児休暇(取得実績多数) ※育児休暇取得率 (女性100%:男性56.7%) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 団体生命保険加入可能 昇給年1回 賞与年2回(役職により異なる) 決算賞与(業績により支給) 交通費全額支給 財形貯蓄制度 社員持株会 社員ホテル優待制度 永年勤続表彰 資格取得支援制度 寮・社宅制度 └直営寮:月2万円 └単身赴任者:月5000円 引越し費用会社負担 └会社都合による転勤の場合 <各種手当> 出張手当 勤務区分手当 役職手当 時間外手当(役職者を除く) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※研修制度あり、安心して 業務をスタートできます。 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス <最短1分で応募完了> 応募ボタンまたはお電話で受付中! 「タウンワーク」「ハローワーク」 などでお仕事探し中の方も お気軽にご応募ください。 【企業情報】 社名:株式会社共立メンテナンス 設立:1979(昭和54)年9月27日 代表取締役社長:中村幸治 事業内容: ・寮事業 ・ホテル事業 ・シニアライフ事業 【追記事項】 1.業務内容の変更範囲: 会社の定める業務 2.就業場所の変更範囲: 会社の定める場所 3.契約更新の基準: 業務量・勤務成績等により判断。 ※更新上限は原則なし(設定時は別途通知) |
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募集人数 | 1人 |
社名 | 株式会社共立メンテナンス |
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事業内容 | ホテル・旅館 |
本社所在地 | 東京都千代田区外神田2丁目18番8号 |
代表者 | 中村 幸治 |
お問い合わせ先 | 0352957793 |
企業ホームページ | https://www.kyoritsugroup.co.jp/ |
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給与計算・社保メインの人事スタッフ
株式会社共立メンテナンス
東京都千代田区外神田
月給23万6000円~29万8000円
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