設備管理職(第二種電気工事士)|グループ企業のビルや工場の設備管理・設備保全

仕事内容: 【企業概要】 設備管理や緑地管理、設計・施工から清掃・警備までトータルサポートする建物総合管理会社です。 パナソニックグループの施設管理における蓄積された経験と技術、そしてノウハウと各社のネットワークを駆使し、建物のインフラ改善や省エネチューニング、 運用コスト低減からプロパティマネジメントまで多彩なサービスを提供しています。 【業務内容】 パナソニックグループ各社の設備管理をご担当いただきます。 ・ビル・工場のメンテナンス・改修が中心です。 ・インフラ整備更新のご提案をはじめ、定期点検、保全工事、省エネ対策などを担っていただきます。

求める人材: ■必須要件 学歴：高卒以上 電気工事士の資格保持、もしくはビル・工場等の施設管理経験 ■歓迎要件 資格：第三種電気主任技術者

東京都港区 パナソニックファシリティーズ株式会社 勤務地: 東京都 港区 【交通手段】 アクセス: 東京都 港区

年俸380万円～430万円 給与: 【給与】 ・想定年収：380万円~430万円 ・想定月収：207,500円~261,400円 【諸手当】 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・残業手当：残業時間に応じて別途支給 ・役職手当 ・資格手当：2万円…第一種電気主任技術者、1万5千円…第二種電気主任技術者、5千円…建築物環境衛生管理技術者/第三種電気主任技術者/エネルギー管理士/1級施工管理技士、3千円…2級施工管理技士など ・専任手当(電気主任技術者)：3万円…第一種/第二種、1万5千円…第三種 ・家族手当：配偶者のみ2万円、配偶者＋その他扶養…2万5千円、その他扶養のみ1万円

固定時間制 勤務時間・曜日: ・所定労働時間：8時間 ・休憩時間：45分 ・平均残業時間：月20時間程度 ・転勤：有

休暇・休日: ・休日：完全週休2日制(土,日,祝) (休日に業務が発生した場合は、平日に必ず代休を取得する運用を徹底) ・年間休日：127日 ・長期休暇：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・その他：有給休暇（入社半年経過時点11日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【雇用形態】 正社員 【福利厚生】 ・育休取得実績：有(育休後復帰率100%) ・階層別研修／技術研修等 ・各種研修制度 ・資格取得支援制度 ・財形貯蓄 ・保養所 ・労働組合による共済制度(冠婚葬祭の際にカタログギフト進呈等) ・勤続表彰

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【ご応募・お問い合わせ】 ◆「応募画面へ進む」ボタンから簡単1分応募◆ 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して完了！ その後弊社にてご応募を確認、担当者よりご連絡させて頂きます。 求人についてのお問い合わせでも構いません、お気軽にお問い合わせ下さい！ ※勤務開始日はご相談可能です、併せてお気軽にご相談下さい！ 【応募後の流れ・選考プロセス】 1.詳しい求人内容のご案内 2.応募書類の作成サポート 3.応募 4.書類選考 5.通過の場合、面接 ※在職中で今すぐの転職が難しい方も、調整のご相談が可能です。 ※対面またはWEB面接を選択できます。 ------------------------------------ ※この求人は株式会社プレックスの紹介案件となります。 【株式会社プレックス】 厚生労働省から認可を受けた職業紹介事業者（厚生労働大臣許可 13-ユ-309652）として、電気主任技術者（電験）・電気工事士・施工管理技士をはじめとする、日本のインフラを支えるエッセンシャルワーカーに特化した転職支援を行っております。 電気設備管理職や施工管理職を中心に、国内最大級の求人数を保有しており、悔いのない転職活動を全力でサポートいたします。 管理番号OD-2083 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,800,000円 - 4,300,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給