施設管理を中心に行う定員12名のサ高住の介護職

仕事内容 ＊基本的に夜勤＆残業なし (欠員による夜勤サポートの場合あり） ＊シフト調整次第で希望休みも自由 ＊定員12名の小規模施設 ＊ご家族対応中心で身体負担少なめ ＊未経験から始めやすい管理者業務 いつだって明るく元気な 介護職っぽくないメンバーが集まる。 そんなサービス付き高齢者向け住宅 「ハートランドリトルベイ舞子台」で 施設運営を中心に行う管理者を募集します。 ▼お任せする業務は… - ◎保護者との連絡・対応 ◎来客・施設見学対応 ◎軽微な施設整備 ◎備品管理・買い出し ◎シフト作成・調整 ◎集客用チラシのポスティング ◎簡単な事務業務 など 基本的には管理業務のみに 専念していただけますが、 介護スタッフのサポートや コール対応が必要な場合は 利用者様の介助業務をお願いします。 定員12名かつリフト完備のため、 負担少なく働いていただけます。 ――――――――――――――――――― 条件や職場環境、やりがい…どれを見ても 安心安定の環境で介護の仕事を続けませんか ――――――――――――――――――― 久しぶりに仕事復帰したい方でも 家庭と両立したい方でも 「心も身体もゆとりを持って働ける」 今回募集する管理者の方には、 介護の仕事を続けながら あなた自身も大事にできる働き方を ご用意しております。 そんな当施設ならではの魅力が たくさんありますので、 その一部をご紹介させてください！ - 【ポイント①】 管理職でも心身ともに大事にできる！ - 利用者様の健やかな生活を 守ることは大事ですが、 働くあなたも健康でいられるように。 ✅日中での管理者業務が中心 ✅基本残業なしで17時半退社 ✅自分のペースで作業可能 ✅希望休みも柔軟に調整 シフトさえ埋まっていれば 土日休みも無理なく可能。 私生活の時間も しっかり確保していただけます。 また、独り立ち後は 1人で業務を自由に進められますし、 利用者様のためなら 新たな取り組みに挑戦してもOK。 自由度高く余裕を持って 働き続けていただけますよ。 - 【ポイント②】 常に前向きな職員と気持ちよく働こう♪ - 現在介護スタッフとして 計25名が在籍しており、 介護未経験＆若手世代が多いことが特長。 業界特有のルールを まったく知らない人が多いからこそ、 上下関係や経験年数など ここでは気にする人は一切なし♪ 良い意味で介護職っぽくない人たちと のびのび働いていただけます。 - 【ポイント③】 関わる人皆の満足度を上げるやりがい◎ - 管理者業務において大事ことは 「満足度を上げる」こと。 利用者様が快適に過ごせる環境作りは もちろんですが、 そのご家族が安心して任せていただけるよう こまめな連絡や情報共有を 大事にしてほしいと考えています。 日々、施設の環境を整え 誠実な対応を続けることで、 利用者様と直接接していなくても 喜びや笑顔を与えるきっかけになれる。 さらにスタッフへの適切なサポートで 働きやすい環境も生まれ、 当施設に関わる人が 気持ちよく過ごせる環境を守っているという 管理者ならではのやりがいも 味わっていただけますよ。 ――――――――――――――――――― ／ ブランクのある方もご安心ください！ マンツーマンで先輩が 丁寧に仕事を教えていきます◎ ＼ 入社後は、 当施設の利用者様について 知っていただくために、 管理業務を覚えながら 介護スタッフと利用者様の介助業務も 行っていただきます。 約1カ月ほどで 利用者様や施設について学んだら 晴れて独り立ち。 シフト欠員時や緊急対応時以外は 介護スタッフに 利用者様対応を任せて 管理業務に集中して構いません！ あなたのペースで ストレス少なく働いていただけます。 ※研修中に夜勤シフト有 ⇒全時間帯について理解してほしいので 2回ほど夜勤もお願いします。

求めている人材 【＊必須条件＊】 ★下記いずれかの資格保持者 ・ホームヘルパー2級以上 ・介護職員初任者研修修了者 ★管理者経験不問・学歴不問 利用者様やそのご家族、当施設の職員との コミュニケーションを大事にできる方を 積極的に採用します！ ――――――――――――――――――― 介護業界で負担少なく安定したい方に◎ 「もう一度頑張りたい」の声を応援します！ ――――――――――――――――――― 介護の資格をお持ちの方であれば、 未経験の方でも 結婚や出産、親族介護などで ブランクのある方も大歓迎しています。 ◎資格を活かしステップアップしたい ◎管理・マネジメントの仕事に興味がある ◎自分のペースで働きたい ◎人間関係の良い職場で働きたい ◎働き方を改善したい ◎セカンドキャリアとして など どんな志望理由でもOK。 これまでの経験と資格を活かして 当施設に関わる人みんなが 安心して過ごせるよう 明るい笑顔でサポートして下さる方を お待ちしております。 また、 仕事復帰しやすい環境ですので、 一度は業界から離れた方でも 再スタートを切るのに ふさわしい施設＆お仕事ですよ。

職場環境 多事業を手掛ける運営会社は 当施設周辺に老人ホームや 保育所などの施設も運営しています。 令和6年度には ひょうご・こうべ女性活躍推進認定企業に選出、 2022～2025年の間、 健康経営優良法人に認定されるなど 働きやすい環境作りを積極的に行っています。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

655-0046兵庫県神戸市垂水区舞子台７丁目３番７号 サービス付き高齢者向け住宅 ハートランドリトルベイ舞子台 勤務地 車・バイク通勤OK！交通費全額支給！ 【交通手段】 交通・アクセス JR「舞子駅」・山陽電鉄本線「舞子公園駅」より徒歩10分

月給27万3000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり3000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万円 【月給27万3000円】 ▼内訳 ・基本給：19万円 ・職能手当：5000円 ・資格手当：1万5000円 ・職域手当：6万円 ・皆勤手当：3000円 ★昇給あり(年1回) ┗月1500円～3万円/前年度実績 ★賞与あり(年2回) ┗4ヶ月分支給/前年度実績 ＜その他手当充実＞ ・資格手当：1万5000円 ・職能手当：5000円～1万円 ・役職手当：3万円～10万円 ・時間外手当 ・住宅手当：7000円～1万2000円 ・家族手当：5000円/人※3人まで ・皆勤手当：3000円 ・夜勤手当：6000円 ・食事手当 【給与例】 給与例 ★初年度の目安年収 403万6000円＝月給27万2000円+賞与2回+各種手当

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8:45～17:30(休憩45分) ※夜勤の可能性あり ┗夜勤シフトが欠員の場合、 出勤する場合があります。 ┗うまく調整すれば、 日勤のみの勤務が可能

休日休暇 月9日休み ★お休み希望も柔軟に対応 ┗シフト次第で 土日休みも無理なく取得可能 ★有給休暇 ┗入社日に付与あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・各種手当あり ・退職金制度あり ・制服貸与 ・資格取得支援制度あり ・毎月施設主催の研修あり ┗基本的な知識を 身に付けることができます。 ・事業内保育所施設利用ＯＫ ・車通勤ＯＫ ┗駐車場料金2000円/月 ・バイク・自転車通勤ＯＫ ・併設の認可保育園あり ┗3歳児～5歳児対象 ・事業所内保育あり ┗生後2ヶ月～2歳児まで対象

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 原則定時退社
• 託児所あり