仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ \あなたの「人と接してきた経験」が活かせます!/ 「接客の仕事は好きだけど、違う仕事にも挑戦してみたい」 「販売・サービス業の経験を活かして転職したい」 「人と関わる仕事は続けながら、新しいことを始めたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 今回募集するのは、住まいに関する「お悩み調査・受付スタッフ」です。 お任せするのは、戸建住宅にお住まいのお客様を訪問し、住まいについて困っていることや不便に感じていることをお伺いすること。 この仕事で大切なのは、難しい専門知識ではありません。 お客様に明るくご挨拶すること。 相手のお話をきちんと聞くこと。 一人ひとりに合わせて丁寧に対応すること。 接客・販売・飲食・サービス業などで身につけてきた経験を活かせる仕事です。 住宅や建築に関する専門知識・業界経験は必要ありません。 これまでの経験を活かしながら、新しい仕事にチャレンジしてみませんか? 【この求人のポイント】 ✅接客・販売など人と接する経験が活かせる ✅住宅・建築業界の経験は不要 ✅専門知識なしからスタートOK ✅月給27万円~59万円 ✅まずはお客様のお話を聞くことからスタート ✅異業種からの転職も歓迎 ✅先輩社員と一緒に仕事を覚えられる ✅10:30集合・19:00頃退勤が基本 ✅夜遅くまでの訪問は基本なし 【具体的な仕事内容】 仕事内容はシンプルです。 STEP1|お客様宅を訪問 担当エリアの戸建住宅を訪問します。 接客のお仕事と同じように、まずは明るくご挨拶することから始めればOKです。 ▼ STEP2|住まいのお困りごとをヒアリング 「住まいについて気になっているところはありませんか?」 「何か不便に感じていることはありませんか?」 など、お客様のお話を聞いていきます。 こちらから難しい説明をするのではなく、お客様が困っていることや気になっていることを確認することが中心です。 ▼ STEP3|次回の日程を調整 詳しい話を聞いてみたいというお客様がいれば、次回お話しする日程を調整します。 その後の詳しい対応については、先輩社員と連携しながら進めていきます。 まずお願いするのは、 「訪問する」 「お話を聞く」 「日程を調整する」 この3つが中心です。 【接客・販売経験が活かせます】 これまでの仕事で、 「お客様の希望を聞いて商品をご案内していた」 「お客様から相談を受けることが多かった」 「相手に合わせた接し方を心がけていた」 「初めて会う方とも明るく会話していた」 そんな経験はありませんか? その経験を、この仕事でも活かせます。 販売スタッフ、飲食店スタッフ、サービススタッフなど、これまで働いてきた業界は問いません。 お客様と接する中で身につけてきた、 ・明るく挨拶する ・相手の話をきちんと聞く ・一人ひとりに合わせて対応する ・困っていることを確認する といった力が、そのまま活かせる仕事です。 「人と接する仕事は好き」 「でも、今とは違う仕事も経験してみたい」 そんな方にもおすすめです。 【住宅・建築の専門知識は必要ありません】 「住宅について詳しくないけど大丈夫?」 という方もご安心ください。 入社時点で住宅や建築についての難しい知識を身につけている必要はありません。 まずは先輩社員と一緒にお客様先を訪問しながら、仕事の流れやお客様との接し方を少しずつ覚えていきます。 いきなり一人ですべてをお任せすることはありません。 分からないことがあれば先輩社員に相談しながら進められるので、住宅・建築業界が初めての方も始めやすい環境です。 【これまでの経験を、新しい仕事で】 接客や販売の経験があるからといって、ずっと同じ仕事を続けなければいけないわけではありません。 これまで身につけてきた「人と接する力」を活かしながら、新しい仕事に挑戦することもできます。 「接客経験を活かして違う仕事がしたい」 「今までとは違う環境で経験を積みたい」 「人と関わることが好きという強みを活かしたい」 そんな方を歓迎します。 業界が変わっても、これまで培ってきた経験は無駄になりません。 あなたの経験を活かして、新しい仕事を始めてみませんか? ぜひお気軽にご応募ください♪ |
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求めている人材 | 求めている人材 【こんな方に向いています】 当てはまったらぜひご応募ください! ✅接客・販売経験を新しい仕事で活かしたい方 ✅人と接することが好きな方 ✅相手の話を聞くことが得意な方 ✅飲食・サービス業などで働いた経験がある方 ✅今とは違う業界・職種に挑戦してみたい方 ✅住宅・建築業界未経験からスタートしたい方 ✅専門知識がなくても始められる仕事を探している方 ✅周りと協力しながら仕事を進められる方 【歓迎条件】 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方は尚歓迎 ・接客、販売など人と接する仕事の経験 ・飲食、サービス業での勤務経験 ・お客様対応の経験 ・人の相談や話を聞くことが好きな方 住宅・建築業界での経験や専門知識は問いません。 これまで人と接する仕事をしてきた経験を、新しい環境で活かしたい方を歓迎します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代中心の活気ある雰囲気で、社員同士の距離も近く、 分からないことがあれば気軽に相談できる環境です。 喫煙所:喫煙所あり(屋内) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 675-0151兵庫県加古郡播磨町 加古郡エリア ※株式会社サンモーブ 勤務地 〒6750151兵庫県加古郡播磨町 【交通手段】 交通・アクセス 勤務地(本社):兵庫県高砂市荒井町若宮町12番地の22 |
給与 | 月給27万円~59万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 23万円 〜 50万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 〜 6万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給20万円~50万円(固定残業代含む)+各種手当+歩合給+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、一律月3万円支給 ┗上記を超える時間外労働分は追加で支給 【研修期間3カ月間の給与】 月給20万円(固定残業代含む)+各種手当+歩合給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、一律月3万円支給 ┗上記を超える時間外労働分は追加で支給 【インセンティブ詳細】 ・アポイント取得歩合:3,000円~6,000円(※契約に関わらず支給) ・契約時のアポイント歩合:6万円~14万円(※契約本数に応じて) ・契約時のクロージング歩合:契約金の5%~10% 月13万円~100万円のインセンティブ支給実績あり! 成約だけでなく、アポイントや見積もりの取得もインセンティブの対象になるなど、 営業活動の努力がきちんと評価される体制です。 目標達成へのサポートも万全。1年目でもインセンティブを手にすることができます! 【賞与】 年2回(6月・12月) 【昇給】 年1回(6月)※業績による 【入社時の想定年収】 年収450万円~920万円 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※入社後3カ月は研修期間として契約社員での雇用 ※研修期間後に正社員として雇用になります ※期間中の給与は下記「給与欄」をご確認ください ※その他待遇などに変動はありません 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与例】 給与例 年収900万円(未経験入社3年目・38歳) 年収700万円(未経験入社1年目・32歳) 年収600万円(未経験入社1年目・23歳) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 10:00~19:00(所定労働時間7.0時間 休憩2時間) ★残業は基本なし!プライベートも大切に働ける環境です♪ ★基本現地からの直行直帰です。 平均残業時間 月0時間 ※基本、定時退社です! |
休日・休暇 | 休日休暇 ■年間休日 120日以上 ■完全週休2日制 (月・火) ■年末年始休暇 (9日 ※2023年実績) ■夏季休暇 (7日 ※2023年実績) ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ※5日以上の連続休暇取得OK ※振休も柔軟に取れる環境です! |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 <各種手当> ■交通費支給(月上限1万円) ■住宅手当(戸建月3万円、賃貸月1万円) ■家族手当(配偶者/月1万円、子ども1人につき/月5000円) ■役職手当(班長月3万円、主任月5万円、係長月8万円、課長月15万円) ■支店長手当(月10万円~20万円) <各種制度> ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■退職金制度(勤続5年以上) ■月1回食事会(全額会社負担) ■社員旅行(例:沖縄・京都・北海道など) ■各種表彰制度あり(月間・年間表彰、月間MVP賞) ■資格取得支援制度(受験費やテキスト代など必要な費用を補助) ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■新居購入祝い金 ■お誕生日お祝い (※例1:入社1年目の社員/ブランド物の名刺入れをプレゼント) (※例2:入社2年目の社員/42インチテレビをプレゼント) <その他> ■社内クラブ活動(ゴルフ、釣りなど) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※入社後3カ月は研修期間として契約社員での雇用 ※研修期間後に正社員として雇用になります ※期間中の給与は下記「給与欄」をご確認ください ※その他待遇などに変動はありません 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 【STEP1】→応募 ご応募から2営業日以内にご連絡いたします。 面接日を調整させてください。 【STEP2】→面接(1回) 持ち物:履歴書/職務経歴書 ※オンラインでの面接もご相談ください。 【STEP3】→内定 勤務開始日はご相談に応じます。 面接から内定までは1週間を予定しております。 ◇採用担当より◇ 学歴や経験など、一切問いません! 選考では、あなたのお人柄をみてみたいと思っています。 面接でお話しさせていただく際には、 どうぞ気を張らずリラックスしてくださいね! |
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募集人数 | 3人 |
社名 | 株式会社サンモーブ |
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事業内容 | 建設・修理・メンテナンスサービス |
本社所在地 | 兵庫県高砂市荒井町若宮町12番地の22 |
代表者 | 山根 樹 |
企業代表番号 | 0794422292 |
企業ホームページ | https://sun-mauve.com/ |
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正社員
お悩み調査・受付スタッフ
株式会社サンモーブ
〒675-0151兵庫県加古郡播磨町野添
月給27万円~59万円
お悩み調査・受付スタッフ
株式会社サンモーブ