公益法人なのにベンチャー?人事総務マネジャー候補を募集

仕事内容 何かと話題となる外国人材の支援を事業としておこなっています。 「悪の組織？」「日本文化を壊すな！」そんな声を最近ネットでも見かけます。 では悪の組織なのか？というと、そうではありません。 我々は不法就労を許さず、日本文化に溶け込める人材の育成に全力を注いでいます！ そもそも、我々の原点は”途上国の貧困の連鎖を本気で止めること”です。 その手段のひとつが、日本国における外国人材の就労制度なので、これを活用し事業を推進しています。 企業理念にも掲げておりますが、「人」を見つけ、「人」を創り、「人」を活かす」組織を創っています。 ゆえに、職員の採用や教育をつかさどる人事総務部は重要な役割を担っております。 能動的に人事総務部を共に創っていける方を求めています。 ■自分らしく働きやすい環境で働いてほしいという想いで環境を整えています ・スキルや経験によって給与を決定し、昇給もします ・人事評価制度をリニューアルし、試行錯誤しながら生き生きと働ける環境を創っていっている最中です ・女性も多数活躍しており、パート職員も同じ人事考課制度の中で成長を続けていることが自慢です ■多種多様なルーツを持つ職員が、それぞれの経験を持ち寄り、挑戦を続けています。 ・元ラーメン屋の親父、築地の魚屋の経理、ホテルマン等、多くの業界から未経験でグループインしています ・研修制度を年々充実させていっているところですので、業界経験がなくても活躍できます <補足> ・組織や市場の動向、今後の戦略に関することなども研修の中でお伝えをしていきます。 ・役員は皆、MBAを取得しており、「経営人材を育てる」をスローガンに勉強会を開催しています。 ・実際の業務に関する事柄はOJTを通じてレクチャーをしていきますが、積極的にやり方や仕組みは見直していける環境です。

求めている人材 ■事業内容や企業理念に、あなたの人生の軸がマッチしている方を募集しています！ 例えば、これは私の話ですが「非効率を排除して、可能性を最大化すること」が働き甲斐であったときに、業務を構築していける環境で働けることと、この日本における外国人材の雇用創出は全人未踏の領域になりますので、その事業の可能性を最大化し、雇用創出を実現していくことは人生の軸がマッチしていると思っています。 ご応募いただき、面接でお会いする機会を頂きました際には、必ず「事業内容や企業理念に、あなたの人生の軸マッチしているところはどこですか？」と尋ねますので、是非お聞かせください。

職場環境 公益法人ではありますが、ベンチャーマインドの高い組織です。 2030年までに現在の３倍までシェアを拡大していく目標の中で、組織拡大に伴う募集となります。 共に業務を構築していくことのできる環境となります。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

111-0051東京都台東区蔵前3－2－2　８階 公益社団法人国際人材革新機構　本部 【交通手段】 交通・アクセス 蔵前駅より徒歩1分

月給27万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・賃貸にお住まいで世帯主の方は住宅手当の支給有り 【給与例】 給与例 【年収例：入社2年目 女性(20代)】 年収416万円＝月給28万円×12ヶ月＋賞与(2ヶ月分)＋通勤手当＋住宅手当(条件により)2万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 10:00～18:30 実働7時間30分 休憩1時間

休日休暇 ◇ 完全週休2日制（土日祝日休み） ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇（12/29～1/4） ◇ 創立記念日（11/11) 有給休暇も取りやすい環境なので、子育てをしながら働いている職員もたくさんいます♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■通勤手当 ■住宅手当（条件により） ■年次有給休暇・年末年始・慶弔休暇 ■夏季休暇あり ※半年間の間に自由に取得可能 ■創立記念日（11/11)はお休みです

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間中は契約社員としての契約となりますが、正職員雇用と条件面に変わりはございません。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 寮・社宅あり