データ活用基盤エンジニア/ITS2079

仕事内容 どんな仕事? ★このポジションの魅力 ・エンタープライズ企業の“データ活用戦略”を最上流からリード ・クラウドネイティブ／DWH／データレイクなど最先端技術に深く関われる ・単なる導入支援ではなく「ビジネス成果創出」まで伴走 ・お客様の“自走”を実現する、価値の高いポストセールス ―――――――――― ＜募集背景＞ エンタープライズ企業を中心に、ビジネス競争力を高めるための高度なデータ活用ニーズが急拡大しています。 特に、パブリッククラウド、コンテナ技術、モダンDWH、データレイクなど、クラウドネイティブ領域の実践的スキルを持つ人材が不足しており、体制強化が急務となっています。 単なる製品導入にとどまらず、 「データ活用戦略の立案」 「基盤構築」 「ビジネス成果の創出」 まで一気通貫でリードできる仲間を募集します。 ―――――――――― ＜仕事内容＞ データ活用基盤案件におけるポストセールス全般を担当いただきます。 お客様が継続的にデータ活用を発展させられるよう、“自走支援”まで担うポジションです。 ■1．ポストセールス業務（全工程） ・要件定義／設計 お客様の課題や理想像を深く理解し、最適なアーキテクチャ・機能／非機能要件を定義。 ビジネス効果と技術的実現性を両立させます。 ・開発／テスト データパイプライン構築、ETL／ELT開発、各種連携実装を主導。 品質を担保するためのテスト計画・実行も担当します。 ・リリース／運用移行 本番移行をリードし、スムーズな運用開始を支援します。 ―――――――――― ■2．スキルトランスファー型支援（自走支援） ・技術移転の計画・実行 クラウドDWH、ETL、BIツールなどの知識・運用ノウハウを体系的に移転。 教育プログラムやOJTを企画・実施します。 ・ドキュメント整備 技術資料、操作マニュアル、FAQなどを整備し、内製化をサポート。 ・内製化促進 ハンズオン形式で実践支援を行い、早期の自立を後押しします。 ―――――――――― ■3．プロジェクトリーダー ・進捗／リソース管理 スケジュール・予算・スコープを管理し、プロジェクト成功へ導きます。 ・課題／リスク管理 技術的・非技術的課題を早期特定し、解決策を実行。 ・チームリード 社内外メンバーを牽引し、パフォーマンス最大化を実現。 お客様との信頼関係構築の中心を担います。 ―――――――――― ＜担当製品＞ ご経験・スキルに応じて担当いただきます。 ■データ活用分野 ・WebFOCUS ・Qlik Cloud Analytics ・Sigma ・Dataiku ■データウェアハウス分野 ・Snowflake ・Oracle AI Database ■クラウドプラットフォーム ・Amazon Web Services ・Microsoft Azure ・Oracle Cloud ・Google Cloud ―――――――――― ＜担当顧客＞ 営業・サポート面で信頼関係のある大手・優良企業が中心です。 ―――――――――― ＜所属＞ DX技術本部（約250名） お客様のデータドリブン変革を推進するパートナー組織です。 ―――――――――― データ技術を武器に、 「導入して終わり」ではない本質的な価値提供を。 お客様の経営変革を、技術とリーダーシップで支えていきたい方をお待ちしています。 オススメPOINT 【入社後に得られるスキル・経験等】 ◆データ活用分野の深い知識と経験 ● モダン・データスタックからインフラまで俯瞰する「システム全体俯瞰力」の養成 単なる製品知識に留まらず、企業のデータ活用を支えるエンドツーエンドのパイプライン設計を経験できます。 多様なデータソースとのAPI連携、大容量データの転送最適化、分散処理データベースの内部構造、さらにはそれらを支えるクラウドネイティブな基盤（AWS/Azure/GCP）やネットワーク特性までを網羅的に理解することで、「点」ではなく「面」でデータ基盤を捉える高度なアーキテクト能力を習得できます。 ● 究極のパフォーマンスを引き出す「テクニカル・ディープダイブ」と課題解決 ミッションクリティカルな環境におけるデータ処理のボトルネック解析、大規模クエリのチューニング、複雑な障害における根本原因の特定（トラブルシュート）を通じて、エンジニアとしての「地力」を極限まで高めることが可能です。製品の仕様を超え、OS・ミドルウェア・リソースの挙動を深く洞察し、最適解を導き出すプロセスは、業界トップクラスの技術的優位性を構築する源泉となります。 ● ベンダーフリーな立場で実現する「データマネジメント・スペシャリスト」への進化 特定のベンダーに依存しない独立系のアシストだからこそ、ETL、DWH、BI、データガバナンス、カタログツールといった広範なソリューションを組み合わせ、「顧客にとっての正解」をゼロから描く経験が積めます。データマネジメントの国際標準（DMBOKなど）を実戦レベルで体現し、変化の激しいデータ活用市場において一生モノの武器となる「技術の幅」と「専門性の深さ」を兼ね備えたスペシャリストへと成長できます。 ◆プロジェクトマネジメントスキル ● お客様への支援を通じたプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーの経験から、プロジェクトをリードし、まとめあげていくスキルを習得できます。 ◆コミュニケーションスキル ● 自部門のメンバーだけでなく、営業や他部門の技術チームと積極的に協働する経験から、仲間と共に課題に取り組む経験ができます。 ● 製品サポートやお客様の課題に踏み込んだ課題解決の提案や技術支援の提供により、長期間にわたってお客様と良好な関係を構築し、仲間とともにお客様のビジネスの成功を一緒に喜ぶ経験ができます。 ◆文書作成・プレゼンテーションスキル ● お客様のビジネス課題解決に向けた提案活動を通じ、要件ヒアリング、提案書の作成、プレゼンテーション、折衝能力を向上できます。 ● 長期間にわたりお客様のデータ活用やデータマネジメント分野における最良の相談相手となる経験から、深い業務知識や業界知識を得ることができます。 ◆人脈形成 ● メーカーやパートナーコミュニティなどにに参加することで、データマネジメント分野における人脈形成ができます。 【キャリアモデル】 ＜キャリアモデルのイメージ＞ ▼入社1年目～ 特定製品プロジェクトで、導入から構築・支援工程を一通り独力で完遂できる。 ▼入社3年後～ 複数製品を組み合わせた構成提案が可能になり、小規模プロジェクトのリーダーとして後輩を指導する。 ▼入社5年後～ 部門を代表する技術スペシャリストとして高難度案件を完遂、または 戦略アドバイザーとして顧客のDXを牽引する。 【仕事の魅力】 ▼直接的な貢献感 顧客の課題解決に直接介在し、企業の「生きたデータ」に触れる刺激的な環境です。 ▼尊重し合う風土 互いの専門性を尊重し合い、フランクに相談ができる心地よいチーム文化です。 ▼誠実さと独立性 「めげない、逃げない、嘘をつかない」誠実さを重んじ、独立系として「本当にお客様のためになる」提案に誇りを持てます。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP-384824

資格 ・一連のSI経験（要件定義、設計、開発、テスト、リリース）を3年以上有していること ・インフラに関する基礎知識・経験を有しており、データ活用基盤案件に関わったことがあること 業種未経験OK ※学歴不問

〒102-0073東京都千代田区九段北４丁目2-1 株式会社アシスト 勤務地備考 〒102-0073 東京都千代田区九段北４丁目２ー１ 【交通手段】 アクセス 東京都千代田区九段北4-2-1

年俸700万円～900万円 給与 年俸制 700万円～900万円 （一律手当を含む） 【給与補足】 （内訳） ・基本給：285,000円～360,000円 ・地域手当：市ヶ谷 25,000円 ※別途以下手当を支給 ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・扶養手当（配偶者15,000円、配偶者以外5,000円） ◆賞与：年3回（2月、6月、10月） 直近5年 平均15.9ヵ月 交通費：交通費支給

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～17:30 夜間作業：なし ＜勤務時間詳細＞ 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：7.5時間 【勤務地補足】 ※勤務地の変更の範囲：無

休日 土日祝休み 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日 年次有給休暇（16日～最高26日 ※初年度は入社月に応じた日数を付与。入社月から利用可能） 時間単位有給休暇（1時間単位で有休取得可能、1年に5日分まで） リフレッシュ休暇（1週間の連続有給休暇取得制度 ※土日の休日と併せて9日間連続で取得可能） 年末年始・慶弔・永年勤続・産前産後・子の看護等・介護休暇 年間休日：124日（2024年度） 年間休日：124

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,家族手当,社会保険完備,社宅・寮,退職金制度 通勤手当 時間外勤務手当 扶養手当（扶養すべき配偶者：15,000円／配偶者以外の扶養家族：5,000円） 企業年金 財形貯蓄 団体生命保険 健康保険共用施設 転勤者に対して、借上住宅制度あり ※借上住宅制度は社内異動者向け、中途入社時点では適用対象外 定年：60歳（65歳までの嘱託社員再雇用制度あり）

試用期間なし

その他 【ブランド名】 株式会社グロップ この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社グロップ 所在地：岡山県岡山市中区さい東町２丁目２番５号 【紹介先企業】 会社名：株式会社アシスト 所在地：東京都千代田区九段北４丁目2-1

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
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