特別養護老人ホームの正看護師

仕事内容 高齢者の生活の場を看護的な側面から支えていただく仕事です。 看護職員、介護職員をはじめ多職種との連携、チームワークの良さが当施設の強みです。 正規職員の割合が多く、安心して働いていただくことができます。 年間休日112日（リフレッシュ休暇3日を含む）です。 有給消化100％ 働いた自分のご褒美に旅行に行くスタッフもいます。 日勤のみの勤務で残業はほとんどありません。 オンコールはありますが、かけつけ対応は年3回ほどです。（昨年度実績） 小学校のお子様がいる30・40代の職員から60代のスタッフまで活躍しています。 仕事に役立つテーマを選んでいただき、県内・県外の研修に参加していただけます。 研修費・旅費は全額施設が負担します。無料駐車場完備、制服貸与します。 永年勤続報奨制度（10年）や退職金制度（法人拠出額 約18万円／年）が充実しています。 定年退職による離職以外はほぼありません。やりがいがあり明るく楽しい職場です。 高齢者のことが好きで、病院ほど忙しくない、ゆっくり長く働きたい方にはおすすめです。 求人に関するご質問や施設見学等随時受け付けておりますのでお気軽にお尋ねください。

求めている人材 要正看護師資格

職場環境 40代多数、50代多数、女性が多い、にぎやかな職場、アットホーム、長く働ける、自分の都合に合わせやすい、協調性がある、立ち仕事、お客様との対話は多い、力仕事が少ない知識、経験豊富

459-8001愛知県名古屋市緑区大高町字上蝮池10番地 特別養護老人ホーム　楓林花の里 【交通手段】 交通・アクセス ＪＲ「南大高」駅徒歩15分

月給21万7000円以上 給与詳細 基本給：月給 21万7000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費規定支給（月額支給上限 45,000円） 刈谷市や瑞穂区から通っているスタッフもいます。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 9:00～17:20 60分休憩 ※オンコールあり 月8回程度 シフトサイクル 1ヶ月 シフト提出期限 シフト開始の14日前 シフト確定時期 シフト開始の7日前

休日休暇 年間休日112日（リフレッシュ休暇3日を含む） 年次有給休暇 時間有給制度 育児・介護休業制度 他特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 賞与年2回 昇給 慶弔金 社会保険完備 食費補助 制服貸与 勤続褒章 手当(住宅・役職・職務・扶養・通勤/規定) 職員寮(ワンルーム、家具・家電完備) 退職金制度(共済会・福祉医療機構)

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 寮・社宅あり