仕事内容 | 仕事内容 【仕事内容】 ■考え続けた時間が、ケアになる。セントケアの訪問介護。■ もっと話を聞きたかった。 現場の忙しさを理由に、 お一人おひとりに寄り添えなかった。 これまでの介護経験の中で、 そんな葛藤や後悔を抱えたことはありませんか? セントケアの訪問介護は、違います。 お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する。 「もっと一人ひとりのお客様と丁寧に向き合いたい」 そんな想いを大切にできるのが、セントケアの訪問介護です。 目の前のお客様に真剣に向き合うこと。 うまくいく日もあれば、迷う日もあります。 悩んで、立ち止まることもあります。 でも私たちは、 「考え続けた時間が、ケアになる。」 そう考えています。 ==================== 【アピールポイント】 *施設での介護経験を活かして訪問介護へ! *夜勤なし&完全週休2日制の働きやすさ◎ *一人で頑張らないから着実に成長できます *先輩による同行研修と分かりやすい指導あり *家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ==================== 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、生活介助を通じて日常生活をサポート。1対1でお客様と向き合います。 <具体的には> *食事や入浴などのサポート *服薬の確認 *就寝時や起床時の準備および介助 *外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い *その他の生活介助 ※1日5~7件を訪問/1件40~60分 ==================== <入社後について> 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎です。 経験豊富な先輩スタッフが、専属のプリセプターとしてマンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 ==================== 【1日の流れ:例】 <午前> ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し <昼前後> ・掃除・洗濯・買い物・調理 <夕方> ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ==================== 【私たちが、求めている人材】 <完璧な人よりも、考えられる人。> 「完璧さ」なんて、いりません。 それよりも、目の前の人のために『どうしたら喜んでもらえるかな?』と想像できる人。 そんなあなたを、セントケアは必要としています。 <訪問介護デビューを応援します> 特養・老健・有料老人ホームといった介護施設の経験者が多数在籍する職場。 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎します。 これまで培ってきた「お声掛け」や「目配り」、介助の技術は訪問介護の現場でも大きな強みに。 あなたの経験と思いやりの心を、ここで活かしてください。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心されるか」など、 先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまで、 安心できるまでしっかりバックアップしますので、ご安心ください。 最初から一人で訪問するなんて、難しいことは絶対にさせませんよ。 【チームだからこそ、頼れる仲間がいる。】 訪問は一人で行いますが、ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちに任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が!」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい“思いやり”が広がる職場で、居心地の良さを感じながら長く働けます。 案件ID #HD訪問介護 福利厚生 昇給:年1回 賞与:年2回 社会保険完備 退職金制度 確定拠出企業型年金制度 長期障害所得補償制度 労働組合加入 制服貸与 スマホ(iPhone)貸与 交通費全額支給(車通勤可/無料駐車場有) 福利厚生サービス(宿泊・レジャー割引等) インフルエンザ予防接種補助 資格取得支援制度 各種研修制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 給与補足 月給20万9,500円~27万9,500円 ※賞与・退職金制度あり 【各種手当】 介護福祉士資格手当:12,000円 介護福祉士職種手当(経験年数による) ・3年未満: 8,000円 ・3年以上: 20,000円 ・6年以上: 35,000円 ・10年以上:40,000円 役割手当(※会社から任命された場合支給) トレーナー:10,000円 インストラクター:25,000円 その他地域、特定事業所加算手当など |
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求めている人材 | 資格 [必須資格] ・介護福祉士(経験不問) ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 協調性がある 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 自分の都合に合わせやすい 知識、経験必要 特徴・ポイント お客様との対話が少ない 立ち仕事が多い |
勤務地 | 〒514-0004三重県津市栄町1丁目855林ビル1F セントケアグループ セントケア津 訪問介護 勤務地備考 〒514-0004 三重県津市栄町1丁目855林ビル1F 【交通手段】 アクセス 近鉄名古屋線 津西口(近鉄)徒歩約11分、JR紀勢本線 津東口徒歩約11分、伊勢鉄道 津東口徒歩約11分 近鉄名古屋線 津駅より徒歩13分 |
給与 | 月給20万9500円~27万9500円 給与 月給 20万9500円~27万9500円 (一律手当を含む) 交通費:通勤交通費全額支給 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 総労働時間:1ヶ月あたり168時間 週休2日/シフト制 8:00~19:00の内、実働8時間・休憩1時間 |
休日・休暇 | 休日 週休2日制(休日はシフトによる) 【年間休日:112日】 有給休暇:6カ月経過後10日付与 慶弔休暇:結婚・出生・服喪休暇等 産前産後休暇 災害休暇 特別休暇 業務上の傷病休暇 育児休業・介護休業・看護休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他 【ブランド名】 セントケアグループ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ご応募いただいた内容を確認の上、採用担当者より追ってご連絡いたします。面接には履歴書[写貼]をご持参ください。 WEB面接も対応しておりますので、ご希望の方は応募時にお伝えください。 【問合せ先について】 問合せ先:059-350-8210 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 お気軽にご応募ください。 |
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社名 | セントケア三重株式会社 |
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事業内容 | 医療・病院 |
本社所在地 | 三重県四日市市安島1-7-12向陽2ビル3A |
代表者 | 碓井伸也 |
企業代表番号 | 0593508210 |
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正社員
介護福祉士
セントケア三重株式会社
三重県津市栄町
月給20万9500円~27万9500円
介護福祉士
セントケア三重株式会社