人事係長

仕事内容 ★★＊＊・・ ・・＊＊★★ 事務所移転に伴う増員募集！ 綺麗なオフィスで一緒に働きませんか！？ ★★＊＊・・ ・・＊＊★★ ＼＼この求人のポイント／／ ✨人事や労務、採用などを経験したことのある方が対象となります！ ✨ワークライフバランス重視♪有給消化率100％・残業ほぼなしでプライベートも充実 ✨健康サポート有（グループ会社きぼうのパーソナルジム利用可能） ✨月給30万円！土日祝休み！完全週休２日制！ ✨企業の根幹を担う縁の下の力持ちポジションです♪ インスタグラム：＠lifehope＿official TikTok：@gyarukaigo＿lifehope ⏩仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 堺市から泉州エリアを中心に有料老人ホームを複数運営している当社。 続々と事業拡大をしている当社は、従業員数も年々増え続けています。 今回募集するのは、本社での人事係長のポジションです。 会社の成長に伴い、人事体制を強化するため、経験者を優遇して採用いたします。 ブランクのある方、業界未経験の方も大歓迎！ 特に人材育成や組織づくりに関心がある方、 コミュニケーションを大切にできる方は活躍できる環境です。 ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣" 人事係長として経営側の視点にて 採用～企画～管理まで幅広く 以下業務の遂行をお任せいたします。 ● 人事労務業務全般 ● 労働契約書の作成 ● 人事情報（データベース）の管理 ● 職員のヘルスケア（職員の健康診断、ストレスチェック） ● 社内規程の制定および改定 ● 採用業務に伴う予算策定 ● 経営戦略に沿った人材採用計画立案 ● 採用手法の検討、実施 ● 媒体および原稿管理 ● 会社説明会実施、配属調整 ⏩働きやすさも、収入も！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフホープでは、従業員の方がイキイキと働ける環境づくりに力を入れています。 当社は業界の中でも高水準の収入が得られるだけでなく、 有給取得のしやすさや残業の少なさなど働きやすさが何よりの魅力です！ 有給取得率は100％！ 希望通り有給が取得できたり、残業もほぼなし（月に5時間程度）と、 こんな環境だったら働きやすいのに！を実現できる環境です♪ また、会社とともに成長しながら、 キャリアアップを目指せるチャンスも豊富！ あなたのペースで、着実にステップアップ できる職場です。あなたのやる気を重視 しています！ 弊社代表の熱い思いは会社HPからご覧 いただけます。ぜひご確認ください。 https://www.lifehope.jp/ ⏩役職者もしっかりフォロー ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員が快適に働けるように カウンセリング制度を導入しております。 係長だからこその仕事のお悩みや、 プライベートに関するお悩みなどが相談でき、 その意見を取り入れるなどの 心のケアをしっかり行う会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐安心して長く働ける！充実の福利厚生⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆昇給・賞与あり ◆会社負担での資格支援制度 ◆健康管理制度 └グループ会社きぼう薬局で 処方箋補助金支給 ◆健康増進制度 └スポーツジム会費補助、整骨院・マッサージ費用補助 └グループ会社きぼうのパーソナルジム利用可能 ◆リフレッシュ制度 └保養施設、エクシブ・マリントピアリゾート利用可 ◆社員紹介制度 └有資格の介護職正社員紹介料支給 ◆結婚・出産お祝い金 ◆インフルエンザ予防接種費用負担 ◆社内イベント多数 └新年会・エクシブ利用・慰労会・釣り大会・納涼会・ネイルコンテストなど ――――――――― ■応募者の皆様へ■ ――――――――― 株式会社ライフホープは、大阪府内を中心に介護施設を運営し、 地域の皆さまの暮らしを支えるため、事業を拡大しています。 運営する施設はグループで大阪府下20棟を超え、従業員規模は200名以上。 今後もぞくぞくと施設増加を見込んでいます！ 「どんな仕事か気になる」 「自分にできるか不安…」 そんな方も、まずはお気軽に見学にお越しください。 仕事内容や職場の雰囲気など、気になることは何でもご相談いただけます。 地域に根ざした施設づくりを、一緒に始めませんか？

求めている人材 ●必須条件● ✅業界問わず人事・労務・採用に携わったことのある方 ✅普通自動車運転免許（AT限定可能） ※軽自動車の運転業務があります ✅基本的なPCスキル （Word、Excel、PowerPoint）

593-8327大阪府堺市西区鳳中町9-5-17 株式会社ライフホープ 【交通手段】 交通・アクセス JR阪和線「鳳駅」から徒歩5分

月給30万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり9万円 【月給内訳】 ■基本給 200,000円 ■役職手当 20,000円 ■職務手当 60,000円 ■皆勤手当 10,000円 ■職能手当 10,000円（試用期間中は無し） ✔賞与有り(年2回) ✔昇給有り ✔残業代別途支給

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 21日 勤務時間：9:00～18:00(休憩1時間) ※残業無し

休日休暇 ✔完全週休2日制(土・日・祝日休み) ※祝日がある週は土曜代替出勤あり ✔年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ⭐交通費支給 ⭐資格支援制度 (介護職員初任者研修・ 介護職員実務者研修など) ⭐健康管理／健康増進制度 ⭐リフレッシュ制度 (保養施設、宿泊施設補助有り) ⭐結婚／出産祝い金 ⭐インフルエンザ予防接種費用負担 (金額上限有り) ⭐参加自由の社内イベント開催 (新年会・エクシブ利用・ 慰労会・釣り大会・納涼会など)

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万円

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 残業なし
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 服装自由
• ノルマなし