事務総合職

仕事内容: 【仕事内容の概要】 青洲会病院の病院運営の土台を支える総合職として、設備・環境の維持管理、資料作成、部門横断の調整、そして夜間の宿直対応までを担います。 医療提供の安全と安定稼働を支えるため、確実な連絡・記録・一次対応で現場を後方支援する役割です。 【主な業務内容】 ・設備管理・環境整備：院内設備・機器の保守点検／不具合時の一次対応／資機材の運搬 ・資料作成・台帳管理：Word／Excelでの帳票・報告書・点検記録等の作成、更新、保管 ・部門間調整：複数部署にまたがる案件のスケジュール調整／関係者連絡／取りまとめ ・外部対応：必要に応じた業者連絡・日程調整（※対応範囲は院内運用に準拠） ・庶務：運営上必要な庶務・雑務全般 【病棟別の特徴（配属後のイメージ）】 ・病棟（入院部門）に関わる場面：病棟からの設備・環境に関する相談の一次対応、緊急時の連絡・調整、動線確保など ・外来に関わる場面：待合・受付周辺の環境整備、掲示物や物品の管理、部門間の調整 ・管理部門に関わる場面：台帳・報告書・点検記録などの作成／更新、運用ルールの整備、改善提案の取りまとめ ・夜間帯（宿直）：院内の連絡窓口として、緊急時の責任者連絡、火災予防、院内巡回など 【働き方】 ・基本勤務：8:30〜17:30（休憩60分） ・変形労働時間制 ・時間外労働：月平均3時間程度（繁閑・イベント対応で変動の可能性） ・宿直：月2〜3回目安 　・時間帯：17:30〜翌8:30 　・主な役割：夜間の電話対応／緊急時の責任者連絡／火災予防／院内巡回 　・手当：平日5,000円／回、休日8,000円／回（別途支給） 　・休憩・仮眠：院内規程および当日の状況に準拠

求める人材: 当院では、病院運営の土台を支え、医療提供が滞りなく進むように安全・設備・連絡体制を整える役割を一緒に担っていただける方を募集しています。 免許要件やPC要件はシンプルで、現場対応〜調整・記録まで段階的に習得できる業務設計です。 応募前の見学のみ／業務説明のみ（オンライン含む）のご相談も可能です。 【必須（MUST）】 ・資格：普通自動車運転免許（業務で使用） ・PC：Word／Excelの基本操作（文書作成・入力・簡単な表計算） 【活かせる経験（WANT）】 ・業務特性：院内設備の点検や大型資機材の運搬等、現場対応を伴う業務に支障がない方 ・施設・設備管理、工務・保全、ビルメンテナンス等の実務経験 ・院内外の複数部門を巻き込む調整・進行管理の経験 ・資料・台帳作成、電話対応、夜間当直等の実務経験 ・安全衛生や防災、設備更新計画など運営改善の提案ができる方 【こんな方におすすめ】 ・「現場の困りごと」を拾い、一次対応〜関係者調整まで粘り強く進められる方 ・病院運営の全体像（昼夜）を理解し、将来の管理職を目指したい方 ・報連相・安全・記録を大切にし、ルールに沿って確実に動ける方 ・机上作業（資料・台帳）だけでなく、現場対応（点検・運搬等）もバランスよく担いたい方

長崎県平戸市田平町山内免612-4 社会医療法人青洲会 青洲会病院 勤務地: 長崎県平戸市田平町山内免612-4 【交通手段】 アクセス: 西肥バス「 平戸口バスターミナル」より徒歩5分 松浦電鉄「たびら平戸口」駅 徒歩10分

月給17万34円～20万7182円 給与: ■事務総合職 月給170,034~207,182円 ■ 賞与・昇給 ・賞与：年2回（前年度実績 計4.05か月） ・昇給：あり（前年度実績：月あたり2,789〜3,007円） ■ 各種手当 ・通勤手当：実費支給（上限31,600円／月） ・住宅手当：家賃の1/2（上限25,000円） ・家族手当：配偶者8,000円、子ども4,000円／人 ・宿直手当：平日5,000円／回、休日8,000円／回（宿直は月2〜3回想定） ■ 年収モデル 約291万〜約353万円

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 【基本勤務】 ・就業時間：8:30〜17:30（休憩60分） ・所定：週40時間相当／1年単位の変形労働時間制 ・時間外労働：月平均5時間程度（繁閑・イベント対応で変動） 【宿直（当直）】 ・頻度：月2〜3回目安 ・時間帯：17:30〜翌8:30 ・主な役割：夜間の電話対応、緊急時の責任者連絡、火災予防・院内巡回 など ・手当：別途支給（平日／休日で金額が異なる） ・休憩・仮眠：院内規程および当日の業務状況に準拠

休暇・休日: ★年間休日120日★ シフト制 ・有給休暇 └6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 ・慶弔休暇 ・産休・育休（取得率100％） ・希望休：毎月10日まで申請OK（原則月3日まで）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【働きやすさ】 ・年間休日120日 ・基本勤務：8:30〜17:30（休憩60分） ・時間外：月平均3時間程度 ・宿直：月2〜3回目安（手当別途支給） ・有給（6ヶ月後10日）／慶弔休暇 ・産休・育休（取得率100％） 【生活・子育てサポート】 ・院内保育あり（利用実績あり） 　・対象年齢：生後6か月〜2歳児まで（3歳の誕生日まで） 　・預かり：職員の勤務に合わせて24時間対応 ・職員住宅あり（単身／世帯） 　・単身：1R（約8畳） 　・費用目安：家賃2万円以下のうち病院補助 約1.5万円／自己負担 約2,000〜3,500円程度 　・駐車場あり ・住宅手当：家賃1/2（上限25,000円） ・家族手当：配偶者8,000円／子4,000円／人 ・車通勤可／駐車場 【処遇・制度】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生・財形） ・退職金制度（勤続3年以上）／退職金共済加入 ・定年65歳／再雇用70歳まで ・受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に指定喫煙所あり） ・賃金締切：毎月15日／支払日：当月25日

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考・入職の流れ】 応募〜内定まで： 1）応募（履歴書・職務経歴書をご準備ください） 2）書類選考 3）面接（1回予定） 4）内定 ご連絡の目安： ・書類選考：到着後 2営業日以内を目標 ・面接結果：最短即日〜2営業日以内を目標（状況により前後） 見学・業務説明について： 見学のみ／業務説明のみ（オンライン含む）のご相談も可能です。 いきなり応募は不安という方も、まずはお気軽にお問い合わせください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 170,034円 - 207,182円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 残業なし
• 交通費支給