【中央区/戦略推進・広報担当】組織開発×コーチング事業を展開/年間休日120日 マーケティング戦略企画

企業名 株式会社Ｓｕｐｅｒｉｉｅｕｒ 求人名 【中央区/戦略推進・広報担当】組織開発×コーチング事業を展開/年間休日120日 仕事の内容 対話型研修やオンライン・コーチング等を提供し、組織開発・人材育成支援を行う弊社で戦略推進・広報担当として、戦略設計から対外発信まで事業成長の仕組みづくりをお任せいたします。 【詳細】■新設部署「ビジネスイノベーション戦略室」の立ち上げおよび戦略推進業務■営業・広報・プロダクトを横断した売上最大化に向けた施策の企画・実行■メディアPRを中心とした広報戦略の立案・運用■商談・採用・資金調達などで活用する事業紹介資料の策定・管理■独自のAI×組織開発アセットの価値を言語化し、市場への訴求を強化■顧客価値（ベネフィット）を軸にしたサービス・プロダクトの訴求設計（PMF推進） 募集職種 【中央区/戦略推進・広報担当】組織開発×コーチング事業を展開/年間休日120日

必要な経験・能力等 【必須】Excel、Word、PowerPointの基本操作 ★「感覚」や「感情」ではなく「事実と数字」に基づいて物事を考え、アウトプットできる方に最適なポジションです★ 【このポジションの特徴】 ■経営直下の戦略室で、提案から実行までのスピードが速く、売上への直接的なインパクトを実感できる環境■商談・採用・資金調達などに使われる「事業紹介」作成を通じ、一生使える論理的思考力・構成力を習得■プレスリリース配信やアンケート調査による市場分析など、広報・マーケからPMF推進まで幅広く挑戦可能■新規施策や事業づくりにも関われる、裁量の大きいポジション 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

東京都中央区日本橋小伝馬町18-1　Grandir日本橋小伝馬 株式会社Superiieur 予定勤務地 東京都中央区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 中央区 日本橋小伝馬町18-1 Grandir 日本橋小伝馬 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 小伝馬町駅、都営地下鉄 都営新宿線 馬喰横山駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：就業場所の変更の範囲:当社拠点全般 転勤：無

月給28万5000円以上 想定年収 400万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥285,000～ 基本給￥217,100～ 固定残業代￥67,900～を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 10:00～19:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 その他（年末年始休暇） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） U・Iターン支援 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：■面接回数最大3回 ■年間休日数：カレンダーに準ずる ■変形労働時間制：適用単位：1日 労働時間：8時間 ■残業について 年度末前後が繁忙期となります。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【ビジネスイノベーション戦略室について】 株式会社スーペリアは毎年着実な成長を続けてきました。今後さらにその成長を加速させ、売上目標達成、さらにその先へと突き抜けるために新設されたのが「ビジネスイノベーション戦略室」です。 今の時代、単に「良いプロダクト」があるだけでは選ばれません。「営業が圧倒的に売りやすい土壌を作る」「新しい価値を市場に適合（PMF）させる」といった、戦略的な仕掛けが成長の鍵を握ります。私たちは、100名のプロコーチの知見や独自のAIツールという圧倒的なアセットを、いかに「顧客のベネフィット」として可視化し、継続的な価値（LTV）へ転換できるかに挑んでいます。 独自性や付加価値を数字で裏付け、魅力を言語化し、周辺サービスを充実させることで、日本の「見えない労働人口減」という社会課題に対する解決策をカタチにしていきます。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■人事戦略コンサルティング■オンライン・コーチング「myPecon」 ■対話型研修■AIによる1on1シミュレーションツール「1on1クエスト」 ■動的人材マネジメント基盤ツール「イスマネ」 設立：2015年09月 代表者：代表取締役 曽我 香織 従業員数：10人 資本金：1百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒103-0001 東京都中央区 日本橋小伝馬町１８－１ Ｇｒａｎｄｉｒ日本橋小伝馬３階 その他備考・企業からのフリーコメント：【企業の成長性と最近のトピックス】 「見えない労働人口減の解決」を掲げ、個人のパフォーマンス最大化を支援する当社。最近ではAIを活用した対話シミュレーション「1on1クエスト」がメディアに取り上げられるなど（2025年7月日本人材ニュースONLINE掲載）、HR Tech領域でも注目を集めています。また、2025年9月にはフジテレビからの取材を受けるなど露出も急増中です。 【事業の独自性】 単なる研修会社ではなく、個人の「内面」にアプローチするコーチングと、最先端の「AI技術」を掛け合わせたソリューションが強み。プライム上場企業や官公庁など、大手クライアントとの直取引が中心であり、日本経済を支える企業の組織変革に貢献できます。 【働き方について】 週3日の出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務。自律的な働き方が可能です。「爆速成長」を合言葉に、互いにフィードバックし合う風通しの良い組織です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み
• 服装自由