圧倒的に働きやすい営業推進(東京本社勤務)

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 「決められた仕事だけでは、 物足りない」 「自分のアイデアで、 新しい事業を動かしたい」 そんな方にぴったりの 新規事業開発営業募集です！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ホテル・宿泊施設の開発から運営までを 一気通貫で手掛ける 「9STAY株式会社」にて、 新規事業開発営業を募集します。 ホテル開発・運営に必要な パートナー企業の開拓や、 新規プロジェクトの推進を お任せします。 社長・経営陣直下のポジションのため、 スピード感を持ちながら、 大きな裁量のもとで 仕事を進めることができます。 「指示を待つのではなく、 自分で考えて動きたい」 「事業づくりに ゼロから関わってみたい」 「成長企業の中心で 経験を積みたい」 そんな方を歓迎します。 9STAY株式会社は、 全国で宿泊事業を 開発から運営まで 一気通貫で展開する企業です。 私たちは単に施設を増やすのではなく、 “その土地ならではの魅力”を活かした 宿づくりを大切にしています。 創業2期目となる2026年には、 全国4エリアで大型リノベーションが 同時始動。 スタッフ数も72名から250名超へと、 わずか2年で3倍以上に拡大予定です。 営業メンバーは20代～30代が中心。 風通しが良く、 スピード感を持って 仕事に取り組める環境です。 ▼具体的なお仕事 ・ホテル開発、運営に伴う パートナー法人の開拓 ・新規事業の企画、推進 ・社内外の関係者との調整業務 ・新規プロジェクトの進行管理 ・市場調査、情報収集 ・社長、経営陣への報告、提案 急成長企業だからこそ、 複数のプロジェクトが 同時に進行しています。 事業成長を自分ごととして捉え、 主体的に推進できる、 やりがいの大きなポジションです。 アピールポイント: ＼ 嬉しいポイント多数！ ／ 経営層直下の環境で、 事業づくりの最前線に携われます！ ◎新規事業開発を担当できる ◎経営層直下のプロジェクト ◎大きな裁量を持って働ける ◎急成長中ベンチャーでキャリアアップ可能 ◎20代・30代活躍中 ◎スピード感のある組織風土 ◎風通しが良く意見を発信しやすい ◎事業成長を間近で感じられる

求めている人材 ▼必須条件 ・仲介売買やデベロッパーなどの 実務経験が1年以上ある方 ▼歓迎条件 ・「誰かに決めてもらう」より、 自分で考え、行動したい方 ・アクション重視で、 スピード感を持って動ける方 ・変化の大きい環境を楽しめる方 ・主体的にプロジェクトを 推進できる方 「新しい事業を生み出したい」 「裁量の大きな環境で成長したい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給36万3305円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 29万円 〜 41万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万3305円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 10:00～19:00 ※実働8時間（休憩1時間）

休日休暇 休暇・休日: 完全週休2日制（土日） ※休日出勤の場合は振替休日を取得 長期休暇あり ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ＜年間休日115日＞ ・有給休暇（初年度10日付与） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ※取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・交通費支給（月3万円まで） ・社会保険完備 ・賞与あり（業績連動） ・健康診断（年1回） ※勤続1年以上の方が対象

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上
• ひげOK