GPUサーバー等の営業

仕事内容 【社員対談】Sales Repの リアルな日常とスタイル 花島晋平代表×内田貴弘統括の 本音トーク 編集部注：この対談は、 Sales Rep東京オフィスで 17時頃から開始。 普段の関係性が見える 「入り」の部分から収録しています。 花島（以下、花）: お疲れ様です！内田さん、 今日も代理店回りでしたっけ？ 内田（以下、内）: お疲れっす！はい、 午前中は税理士の山田先生の ところ行って、 午後は新規の保険代理店さんと 打ち合わせでした。 あ、例の件、進展ありました。 花: おお、どうでした？ あの不動産投資の話をずっとしてた 経営者の方の件？ 内: そうそう！結局、 GPUサーバー3台まとめて 購入することになりそうです。 最初は1台だけのつもりだったんですけど、 税理士の先生と一緒に試算したら 「今年これくらい利益出るなら、 もっと節税した方がいいよ」 って話になって。 花: いいですね〜。 内田さんの説明が分かりやすいからだと 思います。 僕、たまに商談に 同席させてもらうんですけど、 内田さんって相手の立場に立って 話すのが上手いんですよ。 【「営業」に対する考え方のスタイル】 編集部: お二人の営業に対する 考え方を教えてください。 花: うちの基本的な考え方は 「最高の営業とは、 営業をしないこと」なんです。 お客様の課題を解決するために、 本当に必要なものを提案する。 売り込むんじゃなくて、 相談に乗る感覚ですね。 内: 僕も最初は「営業＝売り込み」 だと思ってたんですよ。 でも今は全然違います。この間も、 ある経営者の方に 「うちの商品、正直あなたの会社には 合ってないと思います」 って正直に言ったんです。 花: あー、あの件ですね。 僕もその判断は正しいと思いました。 内: で、その方がびっくりされて 「普通の営業マンだったら 絶対売ろうとするのに」って。 結果的に、その方が別のお客さんを 紹介してくださったんです。 花: これなんですよ。 短期的な売上より、 長期的な信頼関係を築く方が 結果的に大きな売上に繋がる。 【日常的な働き方のリアル】 編集部: 実際の1日の流れを教えてください。 内: 僕の場合、毎週水曜と金曜は 必ず出社してます。 それ以外は商談先での 直行直帰も多いですね。 今日は9時に起床、 10時からオンライン会議、 11時に代理店訪問、 14時から新規商談、 16時に事務作業、 今こうやって花島さんと 振り返りをして、 19時頃には帰宅予定です。 花: 内田さんは本当に効率的ですよね。 僕はもうちょっと バタバタしてます（笑）。 朝は大体8時には起きて、 メールチェックから始まって... あ、そうそう、 今日YouTubeの撮影も あったんですよ。 内: あ、そうでした！どうでした？ 花: やっぱり自分たちのスタイルを 言葉にするのって難しいですね。 でも大事だなと改めて思いました。 【お金の話のリアル】 編集部: 収入面でのやりがいはいかがですか？ 内: 正直に言うと、 めちゃくちゃいいです（笑）。 僕、前職の警察官時代と比べると... まあ、比較にならないですね。 ただ、最初から稼げたわけじゃ ないんですよ。 花: そうですね。内田さんも最初の2、3ヶ月は 基本給だけでしたもんね。 内: はい。でも基本給も それなりに良かったので 生活は困らなかったです。 で、初回契約が取れた時は 本当に嬉しかったですね。 30万円のインセンティブが入って。 花: あの時の内田さんの顔、 今でも覚えてます（笑）。 内: 恥ずかしいです（笑）。 でも今では月2、3件は 普通に取れるようになったので、 年収3000万円は現実的な数字に なってきました。 ただ、稼ぐために 売ってるわけじゃないんです。 【組織の雰囲気とチームワーク】 編集部: 職場の雰囲気はいかがですか？ 花: うちは「アベンジャーズ」って 言ってるんですけど（笑） 内: 言ってますね（笑）。 でも本当にそんな感じです。 みんな元々どこかで トップ張ってた人たちが 集まってるので。 花: 僕は高知出身、内田さんは三重出身。 他にも税理士の方、 上場経験のある方、元金融機関の方... 本当にバラバラなバックグラウンドの 人たちが集まってます。 内: でも価値観は合ってるんですよね。 「お客様第一」っていう。 個人の数字も大事だけど、 チーム全体で伸びていこうっていう 雰囲気があります。 花: 毎週月曜の営業会議、 水曜の全社会議も、 お互いの進捗を共有し合って、 困ってることがあったら 助け合う感じですね。 【求める人材への本音】 編集部: どんな人と一緒に働きたいですか？ 花: 「やる気がある人」って 抽象的に聞こえるかもしれないですけど、 具体的には「お客様が成功するために 一緒に戦える人」ですね。 内: 僕が重視するのは「向上心」と 「コミット力」です。 目標を設定したら、 それに向かって諦めずに 努力し続けられる人。 花: あと、「真面目さ」も大事ですよね。 ただ、経験がなくても全然大丈夫です。 内: そうです。僕も警察官から 転職してきたので。 金融知識があるに越したことはないですけど、 YouTubeで勉強したり、 税理士の先生に直接聞いたりして 覚えました。 花: 内田さんは本当に努力家ですからね。 入社して3、4ヶ月で3億円売り上げた時は、 僕も驚きました。 【会社の成長への想い】 編集部: 今後の目標を教えてください。 花: 僕たちは「営業」という職業の 社会的地位を変えたいんです。 単なる物売りじゃなくて、 お客様の課題解決のパートナー。 そういう営業が当たり前の 世の中にしたい。 内: 個人的には、Sales Repを 節税商品販売の大手にしたいですね。 今年中に100億円の販売を 目指してます。 現実的な数字だと思ってます。 【最後のメッセージ】 編集部: 応募を検討している方へ メッセージをお願いします。 内: Sales Repには 「変わっているが、 何か秀でた特殊能力を持つ人」が 多いです。 まさにアベンジャーズみたいな（笑）。 少数精鋭だからこそ、 社長や他部署との距離が近い。 花: 自分の力を存分に発揮して、 さらに伸ばしたいと考える方には、 非常に魅力的な環境だと思います。 内: 僕は「ルフィの海賊団に入るような イメージ」って言ってるんです。 個々が強い能力を持ちながらも チームとして繋がって、 互いをリスペクトし合う文化があります。 花: 一緒に「営業」の概念を 変えていきましょう！ 編集部後記： 約1時間の対談を通じて、 Sales RepのB面（リアルな情報）が 見えてきました。 スペックに依存しない、 人と人との関係性を重視した組織運営。 そして「営業とは課題解決の パートナーシップ」という明確なスタイルが、 この会社の根幹にあることが分かりました。 対談中の自然な呼び方や、 お互いの具体的なエピソードを 交えた会話からは、 フラットでありながら互いを 尊重し合う関係性が伝わってきます。 これこそが、 現代の求職者が求める 「スタイル」なのかもしれません。 ▼代表取締役 花島晋平氏インタビュー（35分） https://youtu.be/yBxFjgIEwrI?si=emXzVvQDCaP_vDT7 ▼営業統括本部長 内田貴大氏 インタビュー（30分） https://youtu.be/5wSKBEpvOJk?si=z4vz5mjvL9lHqPl3

求めている人材 応募資格 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 第二新卒歓迎 ■基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint、Word） ＜こんな方、歓迎します！＞ ◎法人営業の経験がある方 └特に金融（証券・保険など）、 不動産（投資用物件・相続系）、 コンサルティングなどの分野を歓迎 ◎高額商品の販売経験がある方 ＜こんな方にピッタリです！＞ ◎ニーズの高い商材で成果に繋げたい方 ◎税務や投資に関する知見を広げていきたい方 ◎自己成長を求めてチャレンジしたい方 ◎ゆくゆくは事業責任者やマネージャーを目指したい方 ◎創業メンバーや事業責任者と共に会社を育てていきたい方 募集背景 ＜急成長中の事業で、増員募集します！＞ 「最高の営業とは、営業をしないこと」 これをモットーに掲げ、企業の課題解決を 支援している当社。営業支援や販路開拓 ・仕組み化を通じて、企業の成長と 事業推進を支援しています。 現在は、GPUサーバーを活用した 即時償却スキームに注力。 「節税×新規事業投資」の両立を サポートしています。 急成長する事業において、 より多くの企業の支援を実現する ためには、体制強化が急務。 そこでこのたび、新たな営業メンバーを 募集することになりました。

113-0033東京都文京区本郷4-16-6天翔オフィス後楽園2階214号室 株式会社Sales Rep東京後楽園オフィス 【交通手段】 交通・アクセス 春日（東京都）駅（都営三田線/都営大江戸線）徒歩1分 後楽園駅（東京メトロ丸ノ内線/東京メトロ南北線）徒歩4分 水道橋駅（都営三田線）徒歩7分◎今後移転を予定しております。 移転先は後楽園付近を予定しており、 より利便性の高い環境で業務を行えるよう 準備を進めています。 ◎入社後しばらくは出社勤務となりますが、 仕事に慣れてきたら、一部リモートワークも可能です。

年俸630万円～1260万円 給与詳細 基本給：年俸 630万円 〜 1260万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 給与 月給25万円以上＋インセンティブ ※前職、経験などを考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代4万円以上 （30時間分）が含まれています。 超過分は別途支給します。 ※経験により、月給50万円以上の可能性もあります。 年収例 ■未経験者の場合（月給25万円想定） 630万円／月1台販売した場合 960万円／月2台販売した場合 ■経験者の場合（月給50万円想定） 930万円／月1台販売した場合 1260万円／月2台販売した場合 【給与例】 給与例 GPUサーバー等の営業 ◆月1台販売で年収930万 注目の節税・投資商材 経営者や士業、金融機関へ提案 単なる物販じゃない。課題解決が、 月収300万円を生む。 ある経営者の方に、こう言われました。 「今期は納税額が大幅に増えて資金繰りが厳しい。 何かいい対策はないだろうか」と。 そこで当社が扱う”GPUサーバー”による 節税プランをご提案。これは1台3000万円の 高額商材であり、税制を活用できる 今注目の投資商品です。 高額だから売れにくいのでは… と感じるかもしれませんが、実際は逆。 ハイエンド層の個人事業主や 中小企業経営者、士業、金融機関などからの 関心が高く、商品そのものが、 課題解決の手段。むしろ必要とされる 提案なのです。 実際に当社営業は月1件以上を契約。 また1件につき売上の1％＝約30万円を インセンティブとして支給。 【月1件の販売ペースで年収930万円】 【月2件で1260万円】 【月3件で1590万円】 【月4件だと1920万円】と、 成果に応じたリターンも明確です。 なかには月8件の契約を獲得し、 【月収300万円】を実現した人も。 提案するのは、課題解決の手段。 そして成果は、ダイレクトに還元される──。 手応えを感じながら、 まっすぐ進められる仕事です。 募集要項 仕事内容 GPUサーバー等の営業 ◆月1台販売で年収930万 注目の節税・投資商材 経営者や士業、金融機関へ提案 最先端のAI開発などを支える 「GPUサーバー」を活用した 節税・投資の提案をお任せします。 GPUサーバーとは？ GPUとは、PCにも搭載されている 半導体チップの一種。 複数のGPUを搭載することで、 大量データを高速処理 できるよう作られたのが GPUサーバーです。 これを購入・運用し、 収益を得るのがGPUサーバー投資。 一括償却できるため、節税対策と して注目されている投資商品です。 ──提案先は？ 高所得者層の個人事業主、 中小企業経営者、金融機関、 士業の方など。 納税額が増え、資金繰りに お悩みの方や、GPUサーバーを 使った事業や新規ビジネスに 興味がある方が対象です。 ＜販売の流れ＞ ▼アプローチ 方法は大きく2つあります。 1つは直販。セミナーや展示会、 商工会を通じた情報発信、 架電などによる見込み顧客への アプローチを行ないます。 もう1つは代理店経由です。 営業1人あたり約30社の代理店を 担当し、関係性を築きながら 販売を支援していきます。 ▼商談 訪問またはオンラインにて商談。 週5件、1回あたり1時間ほど商談しています。 ▼契約 契約が決まったら申込フォームを通じて 手続きを進めます。GPUサーバー起動後は 管理会社が担当します。 ※上記以外にも、商談資料や セミナー資料の作成、顧客リストの 作成などがあります。 ※月2回ほど、東京・大阪・名古屋などで セミナーの開催や展示会への参加があります。 それに伴う準備にも対応。 社内外と連携しながら準備を進めます。 ※2ヶ月に1回ほど泊まりの出張もあります。 ＜ここがポイント＞ ◎高額インセンティブで還元 扱うのは1台約3000万円の高額商材。 1件成約で約30万円をインセンティブ として還元しています。 現状、営業1人で月1件以上を契約しており、 なかには月8件契約した人もいます。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 10：00～19：00（実働8時間） ※残業は月30時間以内。 アポイントの状況により異なります。

休日休暇 休日休暇 ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（3日） ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 福利厚生・待遇 ■給与改定 年1回（12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■インセンティブ ■ストックオプション ■オフィス内禁煙 入社後の流れ ──まずは商材への理解を深める トレンド商材とはいえ、お客様に正しく 理解していただくためにも、 営業自身が商材の知識や投資メリットを しっかり理解することが必要です。 そこでまずは、商材知識の習得から スタート。並行して顧客アプローチの 仕方なども身につけていきます。 ──入社後の流れ ▼オリエンテーション（1日） ▼研修（1ヶ月程度） ・新規架電へ挑戦 ・先輩の商談に同席 ・ロープレの実施 ・商談に挑戦（先輩同席、FB） ▼実務スタート（ひとり立ち） ◎マニュアルを整備していますが、 わからないことがあれば、いつでも相談 できる体制です。定期面談などの フォローアップもしています！ 一緒に働くメンバー 東京オフィスには 4名の営業が在籍。平均年齢30代と 若手が活躍しており、ほとんどのメンバーが 異業種出身です。 前職は、不動産やIT、金融機関のほか、 公認会計士という人も。「成長企業で働きたい」 「自分も成長していきたい」「トレンド商材で 最先端の事業に携わりたい」といった理由で 入社しています。商品力が高く、成約に 至りやすいため、しっかり稼げる点も 魅力となっています！ この仕事のやりがい＆厳しさ やりがい ■知見や考えの幅を広げられる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高額商材を扱うからこそ、 商談相手も個人事業主から 中小企業経営者、士業、金融機関など、 ビジネス経験の豊富な方々が中心です。 やりとりする中で、ビジネスの考え方や 経営のリアルな話を聞く機会も多く、 自分自身の視野が広がっていきます。 ほかにも代理店や関係企業の方々など、 日々さまざまな立場の人と関わるため 学べることが多く、知見の広がりも 感じられるでしょう。 ■成果に応じた明確な還元がある ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1件あたりのインセンティブが大きく、 契約時には約30万円が支給されます。 また、営業は商材や税務に関する知識を学び、 「どうすれば売れるのか」を考え続けながら、 積極的にスキルを磨いています。 そうした努力が実を結び、販売件数が 伸びていくことで、自分自身の成長を 実感できます。 厳しさ ■正しい知識をもとに、努力し続ける姿勢が大切 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国の税制を活用するため、制度の仕組みや 商材の特性を正しく理解し、 お客様にわかりやすく伝えることが必要です。 また、商談を振り返り、より理解に繋がる 説明の仕方などを追及する姿勢も欠かせません。 契約に向けて、常に努力し続けることが 求められるでしょう。 この仕事の向き＆不向き 向いている人 ◎成果に応じて還元される環境が良い方 頑張った分だけ報酬として返ってくる仕組みが あります。そのため、成果や努力を正当に 評価されたい方にとって、モチベーション 高く取り組める環境でしょう。 ◎コミュニケーションが得意な方 商材の魅力を伝えるには、相手の目線で わかりやすく、かつ納得感に繋がる説明が重要です。 また代理店のマネジメントも行なうため、 相手に合わせたコミュニケーションが 取れる方は活躍できるでしょう。 向いていない人 △臨機応変な対応が苦手な方 同社は急成長中のスタートアップ企業であり、 今後は扱う商材も増やしていく方針です。 そのため、環境の変化が苦手な方や、 決められたことだけに取り組みたい方には 向いていないでしょう。 会社概要 株式会社Sales Rep 設立 2024年 代表者 代表取締役 花島 晋平 資本金 2103万2835円 従業員数 15名（2025年6月現在） 売上高 8400万円（2024年12月～2025年6月） 5億円（2025年11月期見込み） 事業内容 経営コンサルティング 情報通信業 事業所 本社／沖縄県名護市宮里1-28-8 南西ビル2階 (経済金融活性化特別地区) 東京オフィス／東京都文京区本郷4-16-6 天翔オフィス後楽園214号室 企業ホームページ https://sales-rep.co.jp/ ＜面接について＞ ■平日19時以降や、休日の面接が可能です。 ■一次面接はWeb面接となります。 ■二次面接は基本的に対面となりますが、 Web面接も相談いただけます。 - ★面接日程の調整もお気軽にご相談ください！ - 日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までに ご連絡いただけますと幸いです。 もし「当日に体調が悪くなってしまった」 「急用が入ってしまった」という場合は、 遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を 決めさせていただきます。 - ★面接にはリラックスしてお越しください！ - 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、 ぜひリラックスしてお越しください。 「実際の働き方は？」 「教育体制について詳しく知りたい」といった 質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。 応募受付方法 ＜最後までお読みいただき、ありがとうございました！＞ 当ページよりエントリーください。追ってご連絡いたします。 二次面接地 【東京オフィス】 〒113-0033 東京都文京区本郷4-16-6 天翔オフィス後楽園2階 214号室 キャリアパス・評価制度 フラットな組織文化： 経営陣との距離が近く、 意見やアイデアを発信しやすい 風通しの良い環境です。 明確な評価制度： 成果（定量）と行動・能力（定性）を 組み合わせた評価制度を導入し、 半期ごとに評価面談を実施します。 キャリアアップ支援： 個人の志向や適性に応じた キャリアパスを支援します （マネジメント、スペシャリストなど）。 新規事業提案制度など、 チャレンジを奨励する文化。 定期的な1on1ミーティングを通じた キャリア相談、目標設定支援。 今こそ、市場を揺るがす挑戦の時。 株式会社Sales Repで、 あなたの未来を再定義しませんか？ 共通業務 市場分析と戦略立案： 担当する市場や業界のトレンド、 競競情報を常に収集・分析し、 営業戦略の立案・改善に活かします。 営業資料の作成・整備： 当社の「資料作成×AI活用」の ノウハウを活かし、効果的で分かりやすい 営業資料の作成や改善に貢献します。 社内連携： 代表、CFO、セールスGMをはじめとする 経営陣や、各分野の専門コンサルタント、 技術チームと密接に連携し、 顧客への提供価値を最大化します。 信じられないかもしれませんが、 今あなたが立つこの分岐点こそ、 未来を劇的に変える最大の好機です。 現状の延長線上にない飛躍を求めるあなた、 専門性を磨き市場価値を高めたいあなたへ。 株式会社Sales Repが切り拓く、 テクノロジーと戦略が融合した 最先端の道を、共に進みませんか？ ここには、AI、最先端税務、 DXコンサルティングといった、 あなたの市場価値を飛躍させる スキルアップ機会があります。 互いに高め合い、刺激し合える プロフェッショナルなチームがいます。 そして、クライアントの経営課題に深く入り込み、 市場を動かすような「特別な挑戦」が あなたを待っています。 私たちは今、現状に甘んじることなく 高みを目指す「あなた」にこそ、 このエキサイティングな旅の仲間に なってほしいと心から願っています。 慣れた道では、予測可能な結果しか得られません。 「Conquer The Market（市場を征服する）」―― 私たちSales Repと共に、 新しい成果を掴み取るためには、 新しい行動と挑戦が不可欠です。 たった一度の人生、その可能性を試す舞台が、 今まさにあなたの目の前にあります。 一年後、今のあなたからは想像もつかないほど成長し、 全く違う景色を見ていることをお約束します。 不安ですか？大丈夫です。 私たちは決してあなたを一人にはしません。 経験豊富な経営陣と専門知識を持つ仲間が、 あなたの挑戦を全力でサポートし、 共に進み、共にゴールを目指します。 問題は、どちらの道を選ぶか。 今日までの延長線上にある未来か、 それともSales Repと共に掴む、 まだ見ぬ「未知の成果」と 「市場をリードする経験」か。 この道は、決して安易な道ではないかもしれません。 だからこそ、あなたの情熱と努力が、 市場で圧倒的に際立ちます。 一年後、「Sales Repの挑戦に参加して 本当に良かった」と胸を張る自分に必ず出会えます。 その輝かしい瞬間まで、 私たちはあなたの手を離しません。 さあ、私たちと一緒に、 市場を革新する最初の一歩を踏み出しませんか？ 今、この瞬間の決断が、あなたのすべてを変えます。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※試用期間中の雇用形態は 契約社員となります。 ＋インセンティブ ※上記金額には固定残業代4万円以上 （30時間分）が含まれています。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 30万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎