事業拡大_ブライダルマネジャー(正社員・ポテンシャル採用)

仕事内容 ✧˖° Forward Creation ブライダルマネジャー 『１名限定』で募集中 ✧˖° .＊┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈＊. ブライダル事業の拡大における幹部候補を募集。 支配人・マネジャー経験者でも、未経験でもOK。 これまでの活動とポテンシャルを重視し お客様・クライアント様・自分自身のために チャレンジできる人材を募集いたします。 .＊┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈＊. 《業務内容》 ・ブライダル事業推進（事業課題に応じて適宜業務を遂行していただきます） ・担当会場の立ち上げ・課題遂行 ・売上・原価・経費管理 ・スタッフマネジメント（教育・シフト管理） ・クライアント様との連携 ・その他、他事業の業務連携 など ※具体業務の内容は、適正に応じて決定させていただきます。 《やりがい・ポイント》 ◇成長中のベンチャー企業だからこそ、裁量とスピード感を持って仕事ができる ◇頑張り・成果次第でインセンティブが還元！ ◇サポート体制が充実しており、チームで課題解決を遂行できる ◇新しいことへのチャレンジをする風潮があり、自身の考え・発案で様々なことに挑戦できる！ ◇ポテンシャル重視（人間性・強み）の会社なので、ポジティブであればＯＫ！ 《勤務地》 入社後の業務は、適正に応じて決定させていただきます。

求めている人材 【必須条件】 □ブライダル業界での実務経験3年以上 □以下、 ”いずれか” の経験をお持ちの方 ・新規接客 ・打ち合わせ、施行担当 ・支配人業務 ・後輩育成、スタッフ教育 ・支配人業務経験 ・マネジャー業務経験 ・販促業務 ・商品開発業務 《推奨条件》 ■店舗づくりにゼロから携わりたい方 ■マネジメント経験を活かしたい方 または 学びたい方 ■裁量を持って仕事をしたい方 ■キャリアアップしたい方 ■新しいことに挑戦するのが好きな方 ■チームで成果を出すことが好きな方

月給35万円～60万円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 固定残業代として20時間分が固定給に含まれます。20時間を超える時間外労働分は、法定どおり追加で支給します。 ※入社時、管理監督者採用となる場合がございます。その場合には固定残業代は控除されます。 【給与例】 給与例 月給35万円～60万円 ※経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給あり ■賞与あり（業績による） ■インセンティブ支給 ■交通費支給

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 当社はフレックス制を導入し、一人ひとりの裁量で、お仕事を進めていただきます。 ・コアタイム：11時00分～15時00分 ・在宅ＯＫ 自身の任された仕事、実現したい仕事に合わせて、働く場所・時間等をフレキシブルに調整 ※子育て中のママでもフルタイムワークが実現し大活躍中です。

休日休暇 ・年間休日120日 ・年末年始休暇あり ・有給取得あり ・土日祝日のお休みもお仕事と相談しながら可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・制服貸与 ・研修制度 ・資格取得支援制度 ・健康診断 ・慶弔見舞金 ・産休・育休制度 ・時短勤務制度 ・社員割引制度 ・社内表彰制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK