生協わかばの里(老健施設)での入所者向け介護スタッフ

仕事内容 ✨40代・50代活躍中！ブランクOK！ ✨無資格・未経験OK！ ✨週休2日制・年間休日120日 ✨各種手当や福利厚生充実♪ 勤務は、老健に入所（2～4F）している方 への介護業務をお任せします。 ＜ お仕事内容 ＞ ◆入浴介助 ◆食事介助 ◆トイレ介助 ◆夜間の見守り ◆レクリエーション ◆在宅復帰 など ＊月に2～4回ほど夜勤あり ブランクある方や未経験の方も 安心してください。 先輩がしっかりフォローしてくれます。 また、研修もしっかり用意！ 現場で役立つスキルを習得できます。 ＜ 生協わかばの里について ＞ 生協わかばの里は、100床の 介護老人保健施設です。 老健入所では、在宅復帰、 在宅支援を推進しています。 入所の他に、短期入所（ショートステイ）、 通所リハビリ（デイケア）、訪問リハビリと 多彩なサービスを行っています。 医師、看護師、介護スタッフ、相談員、 リハビリスタッフ、ケアマネジャー、 事務員等が連携しながらサービス提供に 努めています。 また地域の組合員さんと一緒に 「健康づくり」「子育て支援」 など地域の”丸ごとまちづくり”に 積極的に取り組んでいます。 4F：ユニット型（個室20床） 3F：在宅復帰棟（40床） 2F：認知症専門棟（40床） 1F：通所リハビリテーション（デイケア）

求めている人材 ・無資格OK ・ブランク明けの方歓迎！ ＜ 歓迎要件 ＞ ・介護福祉士 ・実務者研修修了（旧ヘルパー1級） ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・生協の理念・想いに賛同できる方 ・組合員ファーストの意識を持てる方 ・地域のまちづくり、健康づくり、 なかまふやし等の生協活動に参加 出来る方は特に大歓迎です！ ⭐20代、30代、40代、50代の 幅広い年代が活躍中！ ⭐子育てから手が離れた、仕事復帰したい方 大歓迎です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

職場環境 ＜事業内容＞ ◆介護保険施設サービス（老健入所） ◆短期入所療養介護（ショートステイ） ◆通所リハビリテーション（デイケア） ◆訪問リハビリテーション ＜併設＞ ◆居宅介護支援事業所 ◆訪問介護（ヘルパーステーション） 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

愛知県名古屋市北区城東町5-114 生協わかばの里　介護老人保健施設 【交通手段】 交通・アクセス 名古屋市営地下鉄名城線「志賀本通駅」1番出口 徒歩5分

月給23万7437円～33万2437円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 14万4000円 〜 17万6000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり9万3437円 〜 15万6437円 ＋各種手当 ※基本給は経験・資格を考慮して決定 ＜ 未経験・無資格の場合 ＞ 【月給】23万7437円～ ※給与には、 ・一律福利手当：4437円 ・一律処遇改善手当：3万7000円 (経験10年未満の介護士) ・一律介護職手当：1万8000円 ～4万8000円 ・夜勤手当：34000円 （1回につき8500円×4回分） を含む。 ＜ 各種手当 ＞ ◆昇給あり ◆実年齢調整手当 ◆家族手当 ◆住宅手当 ◆午後勤務手当 ◆日曜祝日出勤手当 ◆前職評価あり ◆残業代別途支給 【給与例】 給与例 ◆23歳・介護福祉士3年… 月収27万／年収375万 （月給22万5000円＋各種手当＋賞与） ◆29歳・介護福祉士7年… 月収29万／年収403万 （月給24万円＋各種手当＋賞与） ◆35歳・介護福祉士10年… 月収32万／年収450万 （月給26万円＋各種手当＋賞与） ◆45歳・介護福祉士20年… 月収34万／年収475万 （月給28万円＋各種手当＋賞与）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり37時間30分 月間勤務表によるシフト制 ◆勤務時間 （早番） 07:00〜15:30 （日勤１）09:00〜17:30 （日勤２）10:30～19:：00 （遅番） 12:30〜21:00 （夜勤） 17:00〜09:30 ＊日曜祝日勤務あり（月１～3回程度） ＊夜勤あり（月4回程度）、 ただし職種長が許可した場合 ＊時間外あり（月平均5時間） ◆休憩時間 ・早番／日勤／遅番…60分 ・夜勤…120分

休日休暇 ・週休２日制 ・年間休日：120日 ・有給休暇：初年度13日 (勤務6ヶ月経過後) ★育児休暇（男女）、介護休暇、 看護休暇実績あり！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり：年１回（4月） ・賞与あり：年2回（7月・12月） ＊昨年実績3.3ヶ月分 ・社会保険完備 ・確定給付企業年金 ・前職評価あり ※前職の経験に応じて手当を支給 ・交通費規定額支給（上限3万円） ・有給初年度13日（勤務6ヶ月経過後） ・1時間単位、半日単位の有給休暇の 取得OK ・退職金あり（3年目以降） ・定年60歳 ・1〜3年目職員研修 ・キャリア段位制度に沿った 学習会の開催（勤務保証あり） ・借り上げ住宅（新卒独身者限定） ・定期健康診断、 ・インフルエンザ予防接種 （自己負担なし） ・病児病後児保育(北病院) ・職員共済 （診療代補助、エンタメ補助など） ・労働組合あり ・感染予防グッズ支給 ※法人内での異動の可能性あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※前職評価あり

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり