試作品の製造・仕上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械研究開発、機構設計、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職） 樹脂・金属部品の 製造・仕上スタッフ募集 便利な機械や役立つ機器など、 世の中には多くの新製品が溢れています。 それらが量産される前に創られるのが、 プロトタイプとなる「試作品」です。 試作品づくりは毎日が新しい挑戦。 「こんな形状は見たことないな」 「この薄さでは加工が難しい」 普通なら「できない」と言われてしまうような精密部品に対して、 「どうすれば作れるか」を考え、カタチにする。 それが、私たち"試作屋"の仕事です。 当社は昭和52年の創業以来、試作品を手掛けること49年。 依頼される製品は、基本的にすべて特注品です。 ペンシル軸のような文具や、コピー機に内蔵されているシャフトから、 宇宙・衛星分野で使用されるパーツまで、 様々な分野の試作品を手掛け、技術とノウハウを蓄積してきました。 新製品が世の中に出まわる“前”の舞台裏 試作屋になって覗いてみませんか？ 【具体的には】 ◆試作品づくりの簡単な流れ １）営業担当から試作品の仕様・図面等を共有してもらい製作スタート。 ２）図面を確認し、CAD／CAMを使って加工プログラムを作成。 ３）マシニング・NC旋盤を使って樹脂・金属素材を加工。 ４）加工した部品をバリ取り・磨き・調整などハンドワークで仕上げます。 簡単な試作品であれば、作図から加工まで3～4時間ほど。 特殊なものでは、完成まで1週間程度かかることもあります。 試作品のため、1個～50個程度の少量・特注生産が中心です。 毎日同じものを作るのではなく、図面を見ながら 「どうやって作るか」を考えることも、この仕事の面白さです。 【入社後】 まずは、 ・図面の基本的な読み方やハンドワーク ・CAD／CAMなどのシミュレーションツールの使い方 ・マシニング・NC旋盤など加工機械の基本操作 を覚えていただきます。 図面の読み方からPCツール、機械の操作まで、 先輩技術者が安全面を含めてイチから丁寧に教えていきます。 未経験からスタートした社員も活躍しています。 最初からすべてができる必要はありません。 一つずつ経験を積みながら、将来的には図面を見て自分で加工や仕上げ方法を考えられる "試作技術者"を目指して下さい。 【配属部署について】 配属となる製造課は11名。 20代～50代まで幅広い世代が活躍中です。 入社2年目の若手から10年以上のキャリアを持つベテランまで、樹脂加工・金属加工・ 旋盤・仕上げ、それぞれの分野を得意とする技術者が在籍しています。 【こんな業界の試作品をお手伝い】（一例） ・文具 ・モータ本体 ・コピー機、プリンタ ・建築 ・計測制御機器 ・宇宙・衛星事業 ・玩具 正直、とてもニッチな仕事かもしれません。 でも、毎日違うモノを創り出し、昨日できなかったことが少しずつできるようになる。 モノづくりが好きな人にとって、長く技術を磨いていける仕事です。 【社員の声】 ◆未経験からのスタート 大平／技術スタッフ（入社3年） 未経験からスタートし、毎日の積み重ねとチャレンジによって、 今では図面を見ながら一人で任せてもらえる仕事も増えてきました。 日々、色々な案件を扱うこの仕事は、様々な成功体験と学びがあり、そこにやりがいを感じています。 ◆「お客様が困ってて」 石橋／技術スタッフ（入社14年） 営業からこの言葉を聞くと、まず「どうすれば作れるか」を考えます。 「ここをこうしたら上手くいくかも」 「ここの加工は旋盤にお願いしよう」 周りの技術者と相談しながら形にしていき、時には実際にお客様と打ち合わせをしながら作ることもあります。 失敗することもありますが、それを乗り越えて完成した時の充実感は、この仕事ならではですよ。

求めている人材 学歴不問！経験・スキル不問！ 未経験大歓迎！ 業種・職種・第二新卒・社会人未経験歓迎 経験者優遇します！ モノづくりで大切にしたいのは、 自分の意志を周りに伝える コミュニケーション力。 最初のうちは、わからないことはハッキリと 「わかりませんでした」 「もう1度教えてください」 と自分の意思が出せれば、大丈夫！ 私たちも、もっとしっかり説明できるように努力します。 【こんな方歓迎】 ・加工機械の操作経験者 ・工業系学校で技術を学んだことがある 上記のような方なら、慣れるのが早いかもしれません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・62歳未満(定年のため)）

月給24万5000円以上 給与詳細 基本給：月給 24万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※残業代は全額支給します ※経験者は前職の給与考慮します（応相談） 【昇給】年2回 【賞与】年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 588万円／技術スタッフ／経験8年（月給42万円＋賞与2回） 500万円／技術スタッフ／経験4年（月給36万円＋賞与2回）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間：8:45～18:00 (休憩時間 1時間15分) ※残業の場合、18:00～18:30は休憩時間となります 夜勤なし！ 残業／繁閑差はありますが、 平均40時間／月ほど。 制作の段取りは各自で調整しています。

休日休暇 年間休日120日 週休2日制（土日） ・有給休暇（初年度10日） ・祝日 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費支給（定期代 月/2万円迄） ・昇給（年2回） ・賞与（年2回） ・残業代全額支給 ・自転車通勤可 ・制服貸与 ・住宅手当あり（規定有） ・バースデー休暇 ・慶弔見舞金制度 ・資格取得スキルアップ補助金制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎