横浜市泉区弥生台の訪問介護スタッフ

仕事内容: 「施設での経験はあるけれど、訪問介護は初めてで不安…」 「子育てや家事と両立できるか心配…」 「もう一度介護の仕事をしたいけれど、自分にできるかな？」 そんな想いをお持ちのあなたへ。 私たちの訪問介護ステーションなら、ブランクがあっても、未経験でも、安心して一歩を踏み出せる環境があります。 【この仕事の魅力】 ・「ありがとう」をあなたのやりがいに ご利用者様と1対1で向き合えるからこそ、感謝の言葉を直接いただける機会が多くあります。施設勤務では得られない“深い信頼関係”を築けます。 ・家族との時間を大切にできる働き方 訪問は1件30〜90分。1日5〜6件程度なので、自分のペースで無理なく働けます。残業もほとんどなく、家庭やプライベートとの両立が可能です。 ・未経験でも安心のサポート体制 先輩スタッフが同行しながら丁寧にサポート。タブレットで簡単に記録できる仕組みもあるので、仕事にすぐ慣れることができます。 ・あなたの経験が活かせる 介護の経験はもちろん、家事や子育てで培ったスキルもそのまま役立ちます。これまでの“生活の知恵”がご利用者様の安心につながります。 【具体的なお仕事内容】 * ご利用者様のご自宅へ訪問し、日常生活をサポート * 生活援助：食事の準備・片付け、掃除、洗濯、買い物など * 身体介護：入浴・着替えの介助、身だしなみのサポートなど * タブレットでの簡単な記録入力（紙の負担はなし！） * 移動は女性でも運転しやすい軽自動車を使用 【働く環境】 * 訪問エリア：泉区、戸塚区、瀬谷区、旭区 * 1日5〜6件程度の訪問で、無理なく働ける * ブランク歓迎、未経験者も安心の研修・サポートあり * 家庭の事情に合わせてシフト調整も柔軟 「私にもできるかしら…」と迷っている方こそ、ぜひ一度ご相談ください。 あなたの温かい気持ちと経験を、私たちと一緒に地域のために活かしませんか？ ご応募を心よりお待ちしています。

求める人材: ■必須要件 ・介護職員初任者研修以上の資格（旧ヘルパー2級）・普通自動車運転免許 ■歓迎要件 未経験OK！訪問介護は未経験でも介護経験ある方は適応が早いです！

神奈川県横浜市泉区弥生台63-17エクシードⅡ102号 テイト・エンタープライズ株式会社 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: ■アクセス 相鉄いずみ野線　弥生台駅から徒歩4分

月給27万円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥270,000以上は1か月当たりの固定残業代￥18,493（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 ■給与 月給：270,000円～ ※経験・能力を考慮の上決定予定です ■給与内訳 ・基本給：181,507円～ ・処遇改善手当：70,000円 ・固定残業代：18,493円（10時間分、10時間超えた分は別途支給） ※残業は、ほぼありません！ ■諸手当 ・昇給：年1回（5月） ・賞与：年1回支給あり ・交通費：実費支給（上限20,000円） ・資格手当：5,000円（介護福祉士）

固定時間制 勤務時間・曜日: ■勤務時間 8:30～17:30（休憩60分） ■残業時間 ほぼなし

休暇・休日: ■休日 週休2日のシフト制（土日曜固定休み） ※シフト相談可 ■休暇 ・有給休暇（入社半年後に10日付与、2時間単位で取得可） ・産休育休 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇（3日)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・スマホ・タブレット貸与 ・自動車貸与 ・懇親会補助あり（年4回まで） ・副業、直行直帰、マイカー通勤OK ・定期健康診断（年1回）、インフルエンザ予防接種補助 ・週4日正社員制度あり・ネイル髪色は、派手色でなければ相談可！ 入社お祝い金：HPからのご応募で祝い金5万円！ （条件あり：詳しくはお問い合わせ下さい！） ■あうるの子育て支援 ・結婚・出産お祝い金 ・病児保育補助 ・育児時短制度 ・育休スタッフに対するメンター制度 （産休育休前、育休からの復帰後に面談やフォローを行うメンター制度） ■教育体制 当事業所では、訪問介護スタッフの育成に力を入れています。 ジョブメドレーアカデミーを活用した動画研修を導入しており、事業所内はもちろん、貸与スマホでもいつでも視聴可能。スキマ時間に学べる環境が整っています。 さらに、現場では経験豊富なベテランスタッフが、話しやすい雰囲気の中で丁寧に指導。わからないこともすぐに聞けて、実践的なスキルが自然と身につきます。 「介護の仕事に興味はあるけど不安…」そんな方こそ、ぜひ一度お話ししてみませんか？ あなたの一歩を、私たちがしっかり支えます。 ■研修について 研修期間は「常に同行訪問のみ」という意味ではなく、単独訪問を徐々に増やしつつ、教育担当者がフォローし続ける期間を指します。「他社よりも研修期間が長く、安心して業務に慣れられる」といった声も多数いただいており、最長6ヶ月間にわたって丁寧な教育支援が受けられるのが特長です。訪問看護業界では即戦力としてすぐに独り立ちが求められるケースも多い中で、弊社では一人ひとりの習熟度に合わせて無理なく成長できる体制を整えています。 ■ドライバー研修 運転に不慣れな方でも安心していただけるよう、安全運転管理者の配置を進めております！もし運転に不安があればご入社後にフォローいたしますので、ご安心ください。

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■選考フロー 1）書類選考 2）面接（1回） 3）内定 ※職場見学、訪問同行も歓迎しますので、お気軽にご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 270,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間 資格と免許: * 普通自動車第一種免許 (必須) * 介護職員初任者研修または実務者研修または介護福祉士 (必須)

• 駅近5分以内