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正社員
医療法人社団弘成会
〒673-0044兵庫県明石市藤江
月給24万5000円以上
仕事内容 | 仕事内容 =========== 求人ポイント =========== ✅平均残業時間:月10時間程度 ✅施設内保育園あり(1日利用800円) ┗これから子育てを考えている方や 子育ても両立しながら働きたい方はご利用ください◎ ✅前職経験など考慮の上給与は決定します ✅休憩中には、施設から海を一望! 疲れた時も、景色に癒されてリフレッシュできます。 ―――――――――――――――― ✨次世代のケアマネジャーを募集します✨ 「資格を取ったばかりで実務経験が無い」 「一度退職して、ブランクがある」 「経験を活かして、新しい職場で活躍したい」 そんな方も大歓迎です。 前職の給与や経験を考慮の上、給与は決定します。 もしお子さんがいる方なら、施設内保育園に預けて 働くこともできるので、安心ですよ。 まずは、あなたの経験に合わせた無理のない人数や 仕事量から、お任せしていきます。 ✨居宅ケアマネ・施設ケアマネ選んで働けます✨ 居宅介護のケアマネは3名(男性1名・女性2名)、 介護施設のケアマネは2名(男性1名・女性1名)が活躍中! 20代前半~50代・60代男女という幅広い年代のメンバーですが、 会話が多く明るい雰囲気の職場で、分からないことも遠慮なく聞ける環境です。 先輩もフォローするので、少しずつ仕事を覚えていきましょう! =========== お仕事内容 =========== ・要介護認定業務 ・給付管理業務 ・居宅および施設におけるケアプランの作成 ・要介護者本人とそのご家族からの相談業務 等 訪問介護かデイサービスか、それとも他の介護サービスがいいのか… お一人お一人に合ったプランづくりがとても大切です。 ※経験・能力に応じて、担当する入所者・利用者様の数を調整。 無理のない仕事量でスタート。 ※実務経験が無い方も、教え上手な先輩が優しくサポート! ※勤続15年以上の大ベテランがいるので、困ったことがあればいつでも頼れます! ―――――――――――――――― 《医療社団法人 弘成会について》 日本の高齢者医療の変化に対応していくために、医療・保険・福祉の連携と一体化を推進。 地域の皆様に信頼され、必要とされるトータル医療施設づくりを目指して、 計10拠点を展開する医療社団法人です。 当法人の関連施設の先輩職員が 各専門職との繋がりもしっかりと築いているので 専門分野の職員からも情報共有・交換ができます。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【応募資格】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 《こんな方大歓迎!》 ・真面目に取り組める方 ・実務未経験の方や資格を取得したばかりの方 ・ブランクがある方 ・パートから正社員希望の方、正社員として復職希望の方 ・U・Iターンの方 ・主任ケアマネを目指している方 未経験の方、経験が浅い方にはイチからじっくりお教えしますし、 利用者様の相談業務などでは先輩が同席してサポート。 経験者の方も、職場が違えばやり方も違い戸惑うことがあると思いますので、 「経験があるからいきなり全て任せる!」ということはしません。 徐々に慣れて下されば大丈夫なので、ご安心下さい。 この秋から地域医療の業界で働きたい方 是非一緒に働けるのを楽しみにしております。 |
勤務地 | 673-0044兵庫県明石市藤江201番地 医療法人社団弘成会 勤務地 ・山陽電鉄「林崎松江海岸駅」から西へ徒歩約15分 ・山陽電鉄「林崎松江海岸」・「藤江駅」から徒歩約15分 ・JR「西明石」駅から南へ徒歩約15分 ※車・バイク通勤OK!無料駐車場有! ※県道718号線(浜国道)から藤江小学校バス停を目指して下さい。 【交通手段】 交通・アクセス JR「西明石駅」から南へ徒歩約15分/車通勤OK/院内保育園有 |
給与 | 月給24万5000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万5000円 月給24万5000円~ (一律資格手当1万5000円含む) ・食事手当200円(一律手当に含む) ・能力給手当:5000円~3万円(別途) (給与は、前職や経験を考慮して支給します。) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 26日 【居宅ケアマネ】9:00~17:30 【施設ケアマネ】8:45~17:15 ※休憩1時間 ※残業平均月10時間程度 |
休日・休暇 | 休日休暇 日祝、年末年始 ・有給休暇 ・産休・育休制度 ※土曜午前シフト制で交替出勤あり ※有給休暇も皆で計画的に取得 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) ・兵庫県病院企業年金基金加入可(勤続3年以上/退職時支給) ┗会社負担で積み立てているものになります ・制服貸与(無料) ・交通費支給(月5万円迄・規定有・ガソリン代含) ・食事手当(1日200円) ・残業手当 ・退職金制度あり ・定年制度あり(65歳) ・施設内保育園あり ┗ 直近でも6名近いスタッフが活用してました ・資格取得支援あり(規定内で費用負担) 《将来的に主任ケアマネージャーも目指せます!》 |
試用期間 | 試用期間なし |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 【応募の流れ】 1)「応募画面へ進む」より必要事項を入力の上送信してください。 ※応募後すぐに「応募完了メール」が送付されますが、 届かない場合は、直接お電話お願いします。 ★電話でのご応募も大歓迎です(078-922-8800/山田まで) 2)面接日設定 3)面接(履歴書をご持参ください ) 4)内定、勤務スタート日相談 ★10月3日~11月13日まで掲載予定 応募頂いてた方から順次選考を行います 採用が決まり次第、掲載を終了いたしますのでお早めのご応募をお願いします |
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募集人数 | 2人 |
社名 | 医療法人社団弘成会 |
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代表者 | 小河 幹治 |
本社所在地 | 兵庫県明石市藤江201番地 |
お問い合わせ先 | 0789228800 |
事業内容 | 病院・診療所 |
居宅または施設のケアマネージャー
医療法人社団弘成会