212 KITCHEN STOREの店舗スタッフ(店長候補)

仕事内容 ＼キッチン道具の専門店／ 『212 KITCHEN STORE』は、「世界で一番素敵なレストラン それは我が家の食卓」をコンセプトにした、キッチン道具の専門店です。 お客様は20～60代の女性が中心ですが、最近は男性も増えています。 普段使いから新しい商品まで、欲しいキッチンアイテムを探しにいらっしゃいます。 店内には、世界中からセレクトした多彩なキッチンアイテムがずらりと並んでいます。 ご来店されたお客様に、楽しい時間を過ごしていただき、「また、来たい！」と感じる売場づくりを心がけています。 豊富なアイテム数の中でも毎月入荷する新商品やオススメ商品は、目立つように店舗レイアウトや商品陳列を工夫し、商品情報を伝える手書きのPOPを作成して紹介しています。 今後は、商品の良さを分かりやすくお伝えするため、実演販売も積極的に行なっていきます。 経験や知識も大切ですが、何よりも、食べることが好き！料理することが好き！人と接することが好き！という方なら大歓迎！ 店舗メンバーと一緒に、大好きなキッチングッズに囲まれて、お客様に喜ばれる「お店づくり」を実現していきませんか？ ＼店舗運営業務全般をお任せします／ ＜豊富なキッチンアイテム数＞ 商品カテゴリーは「つくる」「食べる」「片付ける」「食品」と大きく4つに分かれています。 取扱アイテム数は6000～7000にのぼり、毎シーズン3割程度は新商品が登場します。 また、キャラクターや食品メーカー様とのコラボ商品も展開しています。 ＜売場づくり＞ 来店されるお客様は店舗ごとに異なり、売れるアイテムやカテゴリーも違います。 そのため、イベントやキャンペーンの内容もお店に合わせてアレンジが可能です。 売れ筋商品の売上分析を行い、販売戦略を立てて、オススメのアイテムをピックアップし陳列、目立つように手書きPOPを作成する…そんな自由度のある売場を作っていけます。 ＜接客スタイル＞ お客様に商品の良さや使い方を質問された時は、分かりやすくお伝えすることが大切です。 まずは定番商品を覚えながら、毎月の新商品は、メンバーと一緒にポイントを押さえながら身につけていきます。 自分の言葉で丁寧にお伝えできると、お客様から喜ばれます。 今後は実演販売も行っていきますので、より具体的に商品の魅力を表現できるように商品体験会などでの勉強会を半期に1回実施しています。 ＼サポート体制も充実／ ＜入社後について＞ 配属店舗ではブロック店長からのOJTにより、店舗運営に関する業務を覚えていただきます。 シーズン毎にイベントやキャンペーンを行いながら扱うキッチンアイテムが異なるため、1年の経験を経て店長として独り立ちの予定です。 多彩な商品知識や接客スキルを身につけながら、お店づくりのノウハウを身につけてください。 ＜店長として＞ 売上管理やスタッフ管理、アルバイトの教育、入店している施設担当者とのやり取り、販売計画作成など、お店づくりとマネジメントの責任者としての業務を行っていきます。 もちろん、店長になるまではしっかりサポートするのでご安心ください！ ＜キャリアプラン＞ 店長後は、ブロック長⇒エリアリーダーと、ステップアップを目指せます。 また、本部勤務へ異動することも可能です。 ＼店舗のメンバー構成について／ 1店舗あたりのメンバー構成は、正社員1名＋パート・アルバイトで平均5名以上。 全員が協力しながら店舗運営を行っています。 スタッフは女性が多く、学生から60代まで幅広く活躍しています。 ＼店舗スタッフのやりがい／ ＜商品開発への情報提供＞ お客様との会話の中から、トレンドや欲しいアイテム情報を収集し、商品開発のアイデアとして本部に提案することも可能です。 キャラクターや食品メーカー様とのコラボ商品でも、採用された実績があります。 ＜レアな商品に出会える＞ 毎月たくさんの新商品が入荷されるため、見たことない商品にいち早く触れるチャンスも豊富にあります。 キッチンアイテム好きにはたまらない環境です。

資格 ＜学歴不問・ブランクOK＞ ・職種未経験歓迎 ・業種未経験歓迎 ・社会人未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ◎人柄・意欲を重視して選考します。 応募時に必要な経験・資格はありません。 ◎小売業界での経験ある方、 販売経験のある方は歓迎です。 ◎社会人経験豊富な方も歓迎！ ★『212 KITCHEN STORE』が好きな方はもちろん、お料理を作ることが好き、食べることが好き、人接することが好きな方を歓迎します！ ★中途採用は小売業から転職された方が多く、新卒で未経験スタートのメンバーも1年で店長にステップアップしました。 じっくりと安心して知識・スキルを身につけてください。 ◎経験によっては、ブロック店長やエリアリーダーからの採用もございます。

〒212-0013神奈川県川崎市幸区堀川町72-1ラゾーナ川崎プラザ3F 212 KITCHEN STORE　川崎ラゾーナ 勤務地備考 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町７２ー１ラゾーナ川崎プラザ3F 【交通手段】 アクセス ＪＲ京浜東北線 川崎中央西口徒歩約2分、ＪＲ南武線 川崎中央西口徒歩約2分、京急本線 京急川崎中央口徒歩約7分

月給24万3000円～31万5000円 給与 月給 24万3000円～31万5000円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり3万2262円以上（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 月給24万3000円～31万5000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、スキル、前職での給与などを考慮の上、決定します。 ※上記金額には20時間分・3万2262円以上の固定残業代が含まれています。 固定時間超過分は追加支給します。 交通費：交通費支給 交通費（非課税限度額上限） 【給与例】 給与例 年収340万円／月給24万3000円＋賞与（2ヶ月） 年収444万円／月給31万5000円＋賞与（2ヶ月）

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 シフト制（実働8時間） ＜シフト例＞ 9：00～18：00 12：30～21：30 など ※残業は月平均20時間以下です。

休日 ■年間休日120日 ■週休2日制（月9～10日） ■有給休暇（10日間付与、初年度） ※取得率100％！ ■入社時特別休暇 （入社時に5日間の有給休暇を付与します ※6ヶ月間有効） ■産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休業（取得・復職実績あり） ■介護休業 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 （勤続10年、20年、30年） ◎5日以上の連続休暇を取得できます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 □給与改定：年1回（7月） □賞与：年2回 （6月・12月、昨年度実績2ヶ月分） □社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） □時間外手当（超過分支給） □役職手当 □退職金制度あり □店舗内禁煙 □服装自由

試用期間あり 試用・研修期間：※試用期間3ヶ月あり 試用・研修期間の条件：本採用と同じ （期間中の給与・待遇は変わりません）

その他 【ブランド名】 212 KITCHEN STORE 【事業内容】 生活雑貨販売店の運営

• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり