働き方改善 年休130日・残業月4H/裁量ある働き方で課題解決/ITサポート職 機械フィールド/サポートエンジニア

企業名 浅間商事株式会社 求人名 ☆働き方改善☆年休130日・残業月4H/裁量ある働き方で課題解決/ITサポート職 仕事の内容 IT機器の導入・保守・点検を軸に、中小企業のIT課題を解決する提案業務。エリア担当制で、スケジュールや業務設計は個人の裁量。資料作成のためのリモートワークや直行直帰を組み合せ、主体的に働けます。 平均的に1日2～3件、担当エリアのお客様を社用車で訪問いただきます。複合機の点検・修理を入口に、「セキュリティを強化したい」「業務を効率化したい」といった本質的な業務課題をヒアリング。PC・携帯支給、移動先車内での作業も可能で、隙間時間を有効活用できます。お客様の要望に沿った業務設計を重視し、見積書作成のためにリモートワークを選択することも可能。あなたの裁量で最適なサポートを実践してください。 募集職種 ☆働き方改善☆年休130日・残業月4H/裁量ある働き方で課題解決/ITサポート職

必要な経験・能力等 【必須】要普通自動車免許（AT限定可）。 ※未経験可。営業、接客、メンテナンス等、顧客対応の経験がある方は即戦力として歓迎。主体的に働きたい方を募集しております。 「働き方を改善したい」「裁量を持って働きたい」方を歓迎。 当社は「何をしてきたか」より「何をしたいか」を重視。IT知識は入社後の研修やOJTで学べます。1962年設立、取引継続率90％以上の安定基盤のもと、お客様の本質的な課題解決に主体的に取り組む姿勢を評価。あなたの経験を、自由度の高い環境で活かしませんか？年休130日、残業月4Hとプライベートとの充実を図れるのが最大の強みです！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

配属先情報 埼玉本店(川口市)：13名(フィールドエンジニアチーム8名(20代～60代)) ※建物の改変を伴う業務は含みません。

埼玉県川口市西川口3-3-9　第四浅間ビル 浅間商事株式会社 予定勤務地 埼玉県川口市 勤務地 勤務地① 事業所名：埼玉本店 所在地：埼玉県 川口市 西川口3-3-9 第四浅間ビル 最寄駅：JR 京浜東北線 西川口駅 徒歩7分 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考：※自家用車での通勤は原則NG。業務に応じて社用車での通勤可。 転勤：当面無

月給22万8635円以上 想定年収 320万円～400万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥228,635～ 基本給￥198,800～ 固定残業代￥29,835～を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日 休日：130日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始7日 その他（年年間休日はカレンダーによって変動） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：退職金、その他制度

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■ITサポートサービス(情報システム部代行)■IT/OA機器の販売およびサポート■ネットワーク構築と運用サポート■セキュリティ対策アドバイス■オフィスの新設、移転等 設立：1962年06月 代表者：代表取締役社長 柳沢 太一 従業員数：57人 資本金：50百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒110-0005 東京都台東区 上野７－１５－７０ 関連会社：【事業所】東京、埼玉、宇都宮に全４支店 【売上補足】安定した黒字経営を展開 その他備考・企業からのフリーコメント：■IT（ネットワーク・パソコン）、プリント（複合機・プリンター）、通信（ビジネスフォン・スマホ・タブレット）の3分野を中心に、中小企業がITを活用する際に直面する課題に部分最適でなく、全体最適の提案を行っています。 ■10,000社以上の対応実績を有しており、毎年約3,000の事業所とお取引をさせていただいています。豊富な実績と自社および他社での活用事例をお客様にお届けするとともに、オリジナルソリューション商品（あさまパック）の開発に活かしています。 ■単に商品を商品として販売せず、お客様のニーズをしっかりお聞きし対面での提案を行っています。人間力を支えるため、メンバーは資格取得および研修への参加を毎年業務目標として積極的に行っています。 ■また、人間力をさらに高め、迅速な対応と長期的な関係構築を実現する為、2001年からお客様データベース/営業データベースをいち早く活用してきました。10年以上の試行錯誤を経て、ITアドバイザー、サービス、アシスタントなどメンバー間の連携、マネジャーと担当間の連携、本社と拠点間の連携などスムーズに行う仕組みを構築しています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み