IT教育支援企業のTableauエンジニア

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅プロジェクトの7割がリモート案件！ ✅住宅手当・社宅借上げ制度 ✅業績賞与アリ・昇給年1回 ✅年間休日120日・週休2日(土日祝) ✅業界高水準の案件還元率 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ IT教育支援企業にて、主にTableauを活用したデータの可視化・分析基盤の構築をお任せします！ 社内外の業務データを「見える化」し、経営・業務改善の意思決定を支える重要なポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜✅具体的な仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・Tableauを用いたダッシュボードの設計・構築・運用 ・各種KPI・業績データの可視化とインサイト抽出 ・クライアント部門からの要件ヒアリング／課題整理 ・データマート設計や抽出処理（SQL／スプレッドシート連携など） ・希望に応じて、Looker Studio／Power BIなど他BIツールの導入支援も可能 案件は、官公庁・金融・小売・メーカーなど幅広く、データドリブンな意思決定を支える“縁の下の力持ち”として活躍いただけます。 ＜✨“学びながら稼ぐ”が当たり前に！業界屈指の教育環境でスキルアップ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、**DMMの元取締役が監修・改修に携わった教育プログラム「ERAS Reboot」**を導入！ まるで"ITスクールに通いながらお給料がもらえる"ような、学習と実務がリンクした環境を整えています。 毎週開催される社内勉強会や、技術領域ごとの個別サポートを通じて、 1流のエンジニアに着実に成長できる仕組みが整っています。 「この技術を学びたい！」という希望があれば、すぐにフォロー。 周囲のメンバーには豊富な開発経験を持つ先輩も多く、 分からないことはいつでも気軽に質問できます。 ＜⭐会社について＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ERAS株式会社は、2017年の創業以来、右肩上がりの成長を続けてきたITベンチャーです。 「IT教育×IT支援」を軸に、一流のエンジニアへと育て上げる独自の教育ノウハウを構築し、技術力・人間力を兼ね備えた人材を多数輩出してきました。 現在は上場を視野に入れた成長戦略を推進中。 将来的には「ERAS出身のエンジニアって優秀だよね」と業界で言われる存在になることを目指し、 日本のエンジニア教育を牽引する企業として、より多くの人材育成に貢献していく構想です。 その一環として、今後はエンジニアが自然と集まり、学び合えるような“オープンオフィス（技術共有の場）”の構築も計画中。 技術勉強会・生成AIを活用した開発トレーニング・自社プロダクトの共創環境を通じて、 “学びながら働ける”という理想的なキャリアモデルを実現していきます。 「エンジニアが育つ会社」として、ERASはこれからも挑戦を続けます。 【✨社員インタビュー_入社6年目31歳】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ──仕事の魅力は？ エンジニアを会社のコアメンバーと位置づけ、上場を目指して得た利益を社員に還元しようとする姿勢が魅力です。 また、エンジニア同士が自由に学び合える“オープンオフィス”づくりを本気で進めており、 新しい技術やアイデアを積極的に取り入れる風土があるのも大きな魅力ですね。 ──入社を考えている方へメッセージ 上場はあくまで通過点で、その先のビジョンをしっかり描いている会社です。 「日本のITを変えたい」「世界で勝負したい」という想いを、具体的な取り組みで実現しようとしています。 そんな環境で思い切りチャレンジしたい方、ぜひ一緒に未来を創りましょう！

求めている人材 ◆必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・開発エンジニアとして半年以上の 実務経験がある方 （フロントエンド、バックエンド不問） ・社会人経験1年以上 ◆歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・HTML/CSS、JavaScript(ES6+)を 活用したコーディング経験 ・React / Vue.js の商用案件経験 （SPA開発） ・TypeScriptの基礎的な使用経験 ・Node.js + Expressで簡易APIを 作成できるレベル ・Git/GitHubでのチーム開発経験 ・Photoshop／Figma を使った デザインカンプの確認ができる方 ・Firebase／Netlify などの 簡易デプロイ経験がある方 ～ こんな方におすすめ ～ - ◆顧客志向でサービス開発に興味がある方 ◆最新技術に触れることが好きな方 ◆チームでの仕事に抵抗がない方 ◆新しい技術やツールに 積極的に挑戦したい方 ◆フロントエンド開発やUI/UX分野での ◆キャリアを伸ばしたい方

職場環境 平均年齢32歳。 技術共有が活発で成長できる環境です！ スタッフの声をきっかけに 勉強会を開催するようになるなど、 何でも言い合える環境を目指しており、 アイデアをすぐに形にできるようにしています✨

東京都千代田区神田小川町３丁目１番地５須田ビル８Ｆ ERAS株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」徒歩4分 ／ 都営三田線/新宿線/東京メトロ半蔵門線「神保町駅」徒歩5分 ／ 都営新宿線「小川町駅」徒歩5分

月給29万円～45万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万円 〜 40万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ♦賞与有 ◆残業代全額支給 ◆資格手当アリ ・ITパスポート：2000円/月 ・基本情報技術者：5000円/月 ・応用情報技術者：1万円/月 【給与例】 給与例 【✨年収例】 480万円／27歳 入社2年目(月給36万＋業績賞与＋手当) 516万円／30歳(マネージャー就任) 入社4年目(月給42万＋業績賞与＋手当)

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 10:00～19:00(休憩1時間) ※残業ほぼなし！

休日休暇 ＜＜年間休日120日以上＞＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後・育児休暇 ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■業績賞与あり ■昇給あり（年1回） ■交通費全額支給 ■シャトクの利用 ■服装自由 ■健康診断 ■社内図書館制度 （プログラミング関連書籍を毎月追加） ■社員懇親会 （忘年会やBBQ、ボウリングなど） ■リファラル採用制度 （採用奨励金：12～40万円） ■キャリアアップ促進制度 （国家資格や技術資格の取得を応援。 合格時には試験代全額支給）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 通勤交通費全額支給
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由