採用担当者

仕事内容 ◆パナソニックエイジフリーで働く魅力◆ ①事業の根幹である『採用』に関わる業務 ②パナソニックグループの手厚い福利厚生あり！ ③転勤なし！ - 採用部・採用課で、ご勤務いただきます。 今後、当社の事業成長戦略を成功に導くために 欠かすことのできない人材採用(キャリア)業務を 担っていただきます。 ＜具体的には＞ 課員及び各部門の責任者や社外の関連会社と連携し、 当社の採用に関する業務全般。 ■職務内容： 【入社後すぐお任せする業務】 ・新卒採用のための学校訪問の先輩同行 ・合同説明会の準備や同行 ・応募者対応 ・自社ホームページ／求人媒体の管理等 ※すべてをお1人で担当していただくのではなく、 チームで分担します。 【ゆくゆくお任せしたい業務】 ・パートナー企業の対応や定例打合せ ・合同説明会の主担当としての対応 ・資格学校等での会社説明対応 ・説明会でのご説明 ■業務の魅力： ・採用担当としてキャリアアップ可能です。 ・まずは採用業務に関わる学校訪問や 合同説明会の動向をしていただき、ゆくゆくは 主担当として採用に関わっていける非常に良い環境です。 ■組織構成： ・部長1名 ・課長1名 ・メンバー4名

求めている人材 【必須条件】 ◆人前で話してきたご経験 ◆Excel／PowerPointに触れてきたご経験 【歓迎条件】 ・人事・採用活動に関わる業務経験がある方（業界・業種不問） ・介護業界の経験・知識があれば尚良し ・初めてのことにも、前向きに取り組める方 ・コミュニケーション能力に優れ、課員・各部門と調整力のある方 ・仕事を通じて社会貢献したいというお気持ちのある方

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

571-8686大阪府門真市大字門真1048番地 パナソニック エイジフリー株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 京阪電車西三荘駅から徒歩5分 大阪市営地下鉄谷町線大日駅から徒歩15分

年俸350万円以上 給与詳細 基本給：年俸 350万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢・経験・前職給与を考慮し、加給・優遇いたします。 ※業績・人事評価により、賞与支給（年2回）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:45～17:45（休憩60分）

休日休暇 ■年間休日114日 ■週休2日制（月8日以上│基本的に土日休み） ┗2ヶ月に1回程度の土曜出勤があります。 その他、休日出勤が発生した際は原則振替休日を取得しています。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社時に最大15日付与） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇・育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■給与改定年1回（4月）※人事評価による ■賞与年2回（7月・12月｜昨年度支給実績2回） ■各種社会保険完備（厚生年金、パナソニック健康保険、雇用保険、労災保険） ■交通費（規定あり） ■時間外手当（1分単位で支給） ■慶弔見舞金（結婚祝い金、出産祝い金など） ■資格取得支援制度 ■パナソニックグループ団体保険割引制度 ■グループ保養所利用可能 ■退職金制度（勤続3年以上） ■確定拠出年金（DC）、積立貯蓄・職場積立NISA、財形貯蓄制度 ■短時間勤務制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同じ

• 業界未経験歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎