医薬品の生産スタッフ

仕事内容 ＼✨未経験から大手メーカーの正社員へ！✨／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐️プライベート充実＆働きやすさ抜群⭐️ ・ 【完休2日＆土日祝休】有休は1時間単位で取得OK！ ・ 【収入安定】賞与年2回（昨年実績3.9ヶ月分）♪ ・ 【柔軟な働き方】男女とも育休実績あり！ ・ 「ホワイト500」に5年連続認定の優良企業！ ・ 品質管理や開発へのキャリアチェンジも可能！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼「身近な健康」／を裏から支えるお仕事！ 多くの方の手に届く身近なお薬（錠剤）をつくる 「製造スタッフ」を募集します！ 「薬の知識なんて全くない…」 そんな方でも安心して始められるのが当社の特徴です。 20〜30代が中心となって活躍しており、 実は先輩たちの多くも未経験からのスタート！ 空調の効いたキレイな工場で、 手順通りにコツコツ進めるお仕事なので、 製造業が初めての方でも 無理なく慣れていける環境が整っています。 ただの作業ではなく、 誰かの健康と未来を守る、 やりがいに満ちたお仕事です！ ＜具体的には・・・＞ 富山工場にて、以下の業務をお任せしていきます。 ✅専用の道具や容器をキレイに洗浄・準備 ✅マニュアル通りに粉末原料を量って混ぜ合わせ ✅専用機械に入れ、ボタン操作で錠剤の形にプレス！ ✅錠剤をコーティングし、割れなどがないか品質チェック ✅機械のボタン操作で完成したお薬を包装！ ⭐️ゼロから学べる安心のサポート体制⭐️ 製薬業界の知識がなくても安心してスタートできるよう、 現場でのサポート体制をしっかり完備しています！ ▼まずはOJTで基礎から 入社後は、現場での実践を通して先輩がイチから丁寧にお教えします。 「わからないことがあればすぐ相談！」が当たり前の環境です。 ▼段階的なスキルアップ お仕事に慣れてきたら、社内研修などでさらなる成長を応援！ 将来的には「品質管理」や「開発」といった 別職種へのキャリアチェンジの道もご用意しています。 ◤ライフステージが変わっても長く働ける◢ 当社が自慢できるのは、 その圧倒的な「働きやすさ」。 女性社員の比率も高く、 男女問わず子育てや介護などの 事情に合わせて柔軟に働けるのが特徴です。 有給休暇の平均取得日数は12.3日と高水準！ 生活の変化にもしっかり対応。 無理なく長く続けられる環境を一緒に作っていきましょう！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖創業90年以上！売上3,800億円超の安定基盤 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 1930年、「富山の置き薬」からスタートした富士薬品。 現在は、全国に約1,300店舗を展開する ドラッグストア「セイムス」や調剤薬局の運営をはじめ、 お薬の「研究開発・製造・販売」までを 自社で一貫して行う一大グループ企業へと成長しました！ 「景気に左右されない安定した会社で長く働きたい」 という方に、これ以上ないほどピッタリの環境です。 自分が携わったお薬が、身近な「セイムス」の店舗に並ぶこともあり、 「誰かの健康を支えている」という確かなやりがいを感じられます。 売上3,800億円を超える盤石な環境で、新しい一歩を踏み出しませんか？

求めている人材 ＼未経験歓迎・経験・学歴不問／ 「飲食店のキッチンスタッフ」や「宅配ドライバー」等 異業種から入社したメンバーも多数在籍しています！ ≪応募条件≫ ■40歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため（例外事由3号のイ） ■2交替勤務可能な方 ≪こんな方歓迎≫ ・プライベートを大切にしながら仕事をしていきたい方 ・モノづくりに関わってみたい方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・コツコツ丁寧な作業が得意な方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・体を動かすことが好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・41歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給20万2000円～39万円 給与詳細 基本給：月給 20万2000円 〜 39万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※年齢やスキルを考慮のうえ決定します。 ※残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更はありません） ≪昇給≫ 年1回（4月） ≪賞与≫ 年2回（7月・12月）※昨年度実績3.9ヶ月分 【給与例】 給与例 【年収例】 30歳 主任 年収約405万円（子供1人）※残業代は別途支給 35歳 係長 年収約500万円（子供2人）※残業代は別途支給 40歳 課長 年収約710万円（子供2人） ※大卒のモデル年収となります。 昇格の時期や評価、物価高騰による特別昇給や特別賞与は除いております。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 実働8時間（休憩1時間） ・8：20～17：20 ・12：50～21：50 または 15：50～24：50 （配属グループによって異なります） ※時間は変動がある可能性があります。 ※配属先によって、月1～2週間程交替勤務が発生する場合があります。

休日休暇 ＼年間休日117日／ ◆完全週休2日制（土日祝） ※会社カレンダーにより、祝日のある週は土曜出勤あり（年9日程度） ◆年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※平均取得日数12.3日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇（時間有休可能） ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産前産後休暇※取得・復帰実績あり ◆育児休暇※男女ともに取得・復帰実績あり ◆介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 諸手当 ・通勤手当：上限月50,000円 ・扶養手当：子1人につき月14,000円 ・薬剤師手当：月10,000円 福利厚生 ・社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・健康) ・短時間勤務制度 ・資格取得支援制度(研修・e-learning など) ・自己啓発助成金制度 ・会員制宿泊施設 ・海外研修 ・退職金制度（対象：勤務3年以上） ・財形貯蓄 ・育児・介護休業 ・労働組合 ・定期健康診断 ・各種慶弔金制度 ・サークル活動およびレクリエーション補助制度 ・社内禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 友達と応募OK