設計サポート事務(CAD・図面作成)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、一般事務、工場現場事務 ★―――――――――――――――― 事務経験を活かしながら、 5年後、10年後にも残る 専門スキルを身につける。 ――――――――――――――――★ このまま今の仕事を続けて、 10年後も同じ働き方を想像できますか？ 事務の経験は、 これからも活かせます。 その上で、 "設計"という一生モノのスキルを 身につけませんか。 当社が募集するのは、 "設計サポート事務"。 事務としての正確さを活かしながら、 CADという専門スキルを身につけ、 設計を支える仕事です。 未経験から50名以上を育成。 前職は事務・販売・接客など様々です。 様々な先輩が、 "手に職"を手に入れています。 ―――――――――――――――――― 事務経験を、専門職への第一歩に ―――――――――――――――――― 最初は、図面の修正やデータ整理など、 これまでのPCスキルや正確さを活かせる仕事からスタート。 ただし、私たちが目指しているのは、 ずっとサポート業務を続けてもらうことではありません。 CADを学び、図面を理解し、 「なぜこの形なのか」 「どうすればもっと良くなるのか」 を考えられるようになる。 そして将来は、 モノ作りに関わる専門職へ。 事務経験を活かしながら、 これからのキャリアを「専門職」へ変えていく仕事です。 ―――――――――――――――――― 先生と、先輩と、一緒に学ぶ3人体制 ―――――――――――――――――― 研修を担当するのは、個性の違う3人。 ・設計を知り尽くした大ベテラン ・何でも相談しやすい30代の女性先輩 ・今年4月に入社した文系・CAD未経験の新卒女性 技術はベテランから。 日々の疑問は身近な先輩に。 未経験ならではの悩みは、少し先を歩く新人にも。 まるで先生と、お姉さんと、少し先を歩く仲間。 一人で悩まず、「分かる」「できる」を増やしていけます。 ―――――――――――――――――― 研修STEP ―――――――――――――――――― STEP 1｜まずはCADに触れる 基本操作、図面の見方、専門用語など、基礎からスタート。 STEP 2｜図面を「理解する」 ただ線を引くのではなく、「この形にはどんな意味がある？」まで考えます。 STEP 3｜実際の課題に挑戦 先輩のフィードバックを受けながら、図面作成・修正を経験。 STEP 4｜設計サポートへ 研修後はプロジェクトに参加。先輩のもとで実務経験を積みます。 専門的な知識とスキルが増えて、 毎年できることが増えていく仕事です。 ―――――――――――――――――― 入社後のキャリアアップ例 ―――――――――――――――――― 年収290万円（事務） ↓ 現在 年収450万円以上（CAD事務） この仕事は、 言われた通りに入力するだけの 事務ではありません。 図面を見ながら 「なぜこの形なのか」 「どうすれば組み立てやすいのか」 「もっと良くする方法はないか」 そんなことを考えながら、 設計者を支える仕事です。 分からないことは、 一つずつ学べば大丈夫。 知識よりも、"考えることが苦にならない" そんな方が活躍しています。 【 入社後のイメージ 】 ✅ 入社〜3ヶ月 給与支給ありの安心研修期間。 あなたの得意・興味を見ながら、 担当分野を一緒に決めていきます。 ✅ 入社1〜2年目 設計補助として打ち合わせにも同席。 モノづくりの流れと楽しさを学ぶ期間。 3DCAD（CATIA）での製図や、 3Dプリンターでの試作品づくりも担当。 ✅ 入社3年目〜 先輩エンジニアから 力学の基礎を学び、スキルアップ。 ✅ 入社5年目〜 いよいよ設計業務を担当。 ✅ 入社7年目〜 結婚・出産後も心配なし。 子育てと両立しながら、 復帰・継続可能です。 【働きやすい環境】 ・リモートOK ・フルフレックス ・引越補助（最大35万円支給） ―――――――――――――――――― Message ―――――――――――――――――― はじめまして。 人事担当の松尾です。 私たちは CADが使える人ではなく "学び続けられる人" を採用しています。 事務経験も、 販売経験も、 接客経験も、 必ず設計の仕事で活かせます。 「専門スキルが欲しい」 その気持ちだけ持って来てください。

求めている人材 【未経験歓迎！35歳まで】 ★実務でのPC基本操作が可能な方 ╭━━━━━╮ 歓迎します ╰━ｖ━━━╯ ●専門スキルを身につけたい方 ●コツコツ取り組める方 ●事務経験を活かしたい方 ╭━━━━━╮ こんな方に ╰━ｖ━━━╯ ●コミュニケーション力と思いやりがある ●自分の意見を言え、相手の意見を尊重する ●向上心が高く、素直で勉強熱心 ●誠実で責任感があり、チームワーク重視 ●数字やデータ、解析や試行錯誤が得意 ╭━━━━━━━━━━╮ 経験よりも、「学ぶ姿勢」 ╰━━━━ｖ━━━━━╯ CAD経験も、設計経験も問いません。 その代わり、 ・知らないことを知るのが楽しい ・「なぜ？」と考えることが好き ・専門スキルを身につけたい そんな方とお会いしたいと考えています。 「教えてもらえるから応募する」ではなく、 「教えてもらえる環境で、自分から学びたい」。 そんな方と一緒に働きたいと思っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（キャリア形成のため））

月給20万円～25万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ☆経験・能力・前給を考慮します 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ■年収350万円 入社1年目 月給25万円＋賞与＋手当 ■月給500万円 入社3年目 月給30万円＋賞与＋手当

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 標準労働時間帯 8:30～17:30 ★コアタイムなし ★月平均残業時間10時間

休日休暇 完全週休2日制（土日） GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 ●年間休日122日 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 アニバーサリー休暇（年1回） 有給休暇 ※入社直後1日・初年度10日、最高20日 ※ 有給休暇の取得率80％以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■昇給年1回／0～3万1100円（昨年） ■役職手当 ■リモートワーク手当 ■在宅勤務制度（全従業員利用可） ■リモートワーク可（全従業員利用可） ■副業OK（全従業員利用可） ■時短制度（一部従業員利用可） ■自転車通勤可（一部従業員利用可） ■服装自由（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） ■継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） ■寮・社宅有 ※会社指示の転居／会社契約の賃貸住宅から選択 ■バースデーギフト（Amazonギフト券） ■退職金（入社後勤続3年後適応） ■作業着貸出、 ■私服可（客先による） ■各種施設の優待割引 ■健康相談・健診機関紹介サービス ■リファラル採用制度 ■資格取得補助 【引越しサポート】 転居が必要な場合、初期費用、引越費用は 一時的に会社が全額負担（会社契約）。 また、引越し一時金を一時的に10万円支給、 住宅手当を毎月最大5万支給。 ※家賃により住宅手当は変動 ※例：家賃5万5000円の場合、 4万1000円支給（超過分は給与から控除）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• ネイルOK
• 残業なし
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由