エアコンや給排水など、環境設備のメンテナンス(技術職)

仕事内容 ／ 経験を正当に評価！ 安定も、収入も手に入れる “次のステージ”へ！ ＼ これまで培ってきた 現場経験・対応力・責任感を、 待遇で評価してほしい！ 今回はそんな職場を 探している方に向けた 経験者採用枠です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ TEL▶ 078-752-8488 SNS▶ https://x.gd/bfTUT ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅月給30万円～ ✅年収600万円以上可 ✅業界・年数不問 ✅記念日・長期休暇 ✅転勤なし ✅面接1回 ✅スピード選考 ────────── 神戸・明石の地域密着 ────────── 住宅・店舗・ビルなどを中心に ・ハウスクリーニング ・エアコン分解洗浄 ・給排水設備の点検・管理 ・貯水槽／排水管の清掃 ・水回り設備の不具合対応 ほか ※対応範囲は得意分野を考慮 ※常に複数名体制で現場対応 点検、洗浄、改善提案など 経験を即戦力として活かせる 環境になります。 進め方や基準、安全管理など 前職と異なる点もあると思いますので、 当社のやり方をお教えしながら 少しずつ現場をお任せします。 ｢経験者だから丸投げ」 そんな働かせ方はしません。 【1日の流れ（例）】 08:00 出社 → 現場へ出発 09:00 作業開始 16:00 作業終了 → 帰社 18:00 退社 ☆業務効率重視でほぼ定時退社 ──────── 明確な収入と役割 ──────── ✅経験・対応力を給与に反映 ✅年数に応じた昇給基準を設定 ✅資格取得ごとの手当を支給 ✅担当業務に応じた基本給設定 これらを制度として明文化。 頑張りや責任が、 数字で返ってくる設計です。 年収イメージは 1年目：年収420万円 3年目：年収520万円 10年目：年収600万円以上。 これはあくまでも 未経験の方の昇給のため 経験豊富な方は経験相応の 待遇でお迎えします。 ─────────── 家族と生活を守れる環境 ─────────── 当社で長く活躍しているのは、 ｢地元で腰を据えて働きたい」 ｢家族との時間を大切にしたい」 そんな価値観を持つ人たちです。 ✅誕生日休暇 ✅アニバーサリー休暇 ✅年3回の長期休暇 ✅家族手当・住宅関連手当 ✅社会保険完備 など 将来設計を描きながら、 無理なく働ける環境を 整え続けています。 お人柄や誠実さ、 現場対応力、協調性を 評価してます。 まずは一度、お話ししませんか。

求めている人材 【経験者限定】 年数・業界は一切不問 30代・40代のミドル活躍中 ブランクからの復帰・再スタート応援 【必須】 普通免許（AT限定可） 現場経験者の意見を反映！ 業務フローや人員体制、 負担のかかり方まで現場目線で 見直しを続けています。 【活かせる資格例】 ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・給水装置工事主任技術者 ・排水設備工事責任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者（ビル管） ・消防設備士（甲種・乙種） ・危険物取扱者 ・管工事施工管理技士 ・清掃作業監督者 ・設備保守管理系資格全般 ※必須ではありません ※手当・評価に反映 年齢の条件と理由：あり（45歳以下：長期勤続によるキャリア形成のため（例外事由3号のイ））

職場環境 チームで現場を回す体制だから、判断や対応も共有しながら進められます。 現場は基本複数名体制で神戸・明石・加古川など通勤便利なエリアにあります。 やり方を一方的に押し付けることもなく、これまでのご経験を尊重した形で業務をお任せします。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

655-0863兵庫県神戸市垂水区塩屋北町2-24-24 株式会社神戸リフォーム・サービス 【交通手段】 交通・アクセス ｢塩屋駅・須磨駅｣車10分／車・バイクOK／無料駐車場

月給30万円～60万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊経験・能力考慮 ＊昇給・賞与あり ＊残業代は1分単位での全額支給！ 【給与例】 給与例 【入社10年目／41歳／既婚】 月収43万円×12ヵ月＋賞与＝年収600万円 【入社3年目／38歳／既婚】 月収35万円×12ヵ月＋賞与＝年収470万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00（休憩2h) ＊実働7h ＊残業月15h程

休日休暇 ＊月7日休み（シフト制） ＊年末休暇（2日） ＊正月休暇（5日） ＊お盆休暇（3日） ＊バースデー休暇 ＊アニバーサリー休暇 ＊有給休暇 ＊社員旅行

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊交通費規定支給 ＊昇給あり ＊賞与(業績による) ＊車・バイク通勤OK ＊制服貸与 ＊資格取得支援 ＊ベネフィットステーション（入社6か月後から対象） ・全国約33,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ・スポーツクラブ法人契約（全国6,000施設以上） ・健康・メンタル相談サービス ・育児休暇・補助金制度（月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度） ・介護休暇・補助金制度（保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度） ・無料eラーニング完備（2,000タイトル以上） ・コミュニケーション制度（全国26,000店舗以上の飲食店が最大半額利用可能） ・リフレッシュ制度（マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供） ・物品購入割引制度（家電、食料品、消耗品等が福利厚生価格で購入可能） ・余暇支援施設（映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供） など。 ＜みんなで楽しめる社内行事もご用意＞ 社内旅行・バーベキュー・ボーリング大会・お花見など

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ＊諸手当あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし