工務店の労務・事務管理スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、安全管理/環境保全 ＜自社従業員、下請けの労務・安全管理＞ ◆元請会社への労務管理データの提出及びデータ管理（PC管理） ◆元請会社の安全会議への出席（リモート含む） ◆工事の安全管理・労務管理 ◆現場、運搬、手配等色々な業務にチャレンジしてもらいます。 ◆自社の資材置場の管理・技能実習生の管理・指導・各種書類の作成・提出管理 ◆従業者の募集業務 健康で、体力、気力に自信のある方なら安心して始められますよ◎ ★仕事を任せられるようになれば随時昇給 ※各種建築関係の資格の取得支援あり ＜50年を超える業界実績あり＞ 昭和31年に個人企業として建築請負業を創業し、昭和45年に株式会社を設立。 以降、半世紀以上に渡り 東京・埼玉・千葉の首都圏を中心に 中学校、マンション、病院など 多様な型枠工事の現場を担当させていただきました。 モットーは 「信頼」「技術」「安心」！ これからもお客様のご要望に応えられるよう 一緒により良いお仕事をできる仲間を募集します！

求めている人材 業界・職種未経験OK！ 30代～60代まで幅広く活躍中！ ＜こんな方歓迎！＞ ◇正社員デビュー ◇体を動かす事が好きな方 ◇建築業界に挑戦したい ◇新しい仕事を一から学び始めたい ◇学力は自信なくても環境対応に自信のある方 ◇働く目的がしっかりとある方 ◇長く落ち着いて働きたい方 ◇スポーツを見たり、スポーツが好きな方 ◇本社までの通勤60分以内の方 ※自分の仕事を責任をもって実行できる方 ◇定年退職後の仕事として、今までのスキル・経験を活かせます方 ◇他業種からの転職 ＜経験も活かして働ける！＞ 「建設業の経験はないけど データ入力や電話応対、 資料作成や伝票整理 などの経験がある」 職人さんと接する仕事の経験を活かしたい 「今までの社会人としてのスキルや経験を 活かせる仕事がしたい」 といった方も大歓迎！ あなたの知識を存分に発揮してくださいね！ 60歳以上の方も活躍中！年齢不問！ ＜福利厚生充実＞ 安定した環境で長く働きたい方、大歓迎！ 昇給・賞与、有給休暇、 充実した待遇を揃えています！ 定年：65歳（延長制度有） 60歳以上での入社の方は70歳まで延長可。 対象となる方 ：要普通自動車免許 ・高卒以上

月給28万円～32万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 32万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※一律手当含む ＜未経験者＞ 月給28万円以上～ ★年収360万円以上可能 ⇒月給28万円+固定残業代+賞与 ＜昇給・賞与あり＞ しっかり稼げるため 「安定した生活をしたい」 という方にもピッタリです！ 試用・研修期間：1～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ （体験有期雇用１ヶ月も可） 【給与例】 給与例 【先輩たちの年収例】 <入社15年目・未経験入社> 年収1000万円 =月給60万円+賞与+残業代 <入社8年目・未経験入社> 年収700万円 =月給45万円+賞与+残業代

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 8:00～17:30(実働7.5h) ※働き方について（勤務日数・曜日・勤務時間）相談可

休日休暇 基本隔週休2日制(隔週土・日・祝)・週休2日制も可能（休日曜日選択可） ◆GW・夏季休暇・年末年始休暇あり ◆有給休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇給有 ◆社会保険完備 ◆交通費規定 ◆賞与有 ◆社用車有 ◆社員旅行/年1回 ◆自社退職金制度 ◆建退共退職金制度の併用 ◆建築関連の免許取得支援制度 ◆試用期間3ヶ月(同条件)

試用期間あり 試用・研修期間：1～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ （体験有期雇用１ヶ月も可）

• 業界未経験歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 服装自由
• 寮・社宅あり