(NTT Landscape)キャンプ場 運営・管理業務

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業店長/支配人、宿泊/ホテル責任者、その他店長/支配人 ＼＼求人のPOINT／／ ✅アウトドア好き歓迎 ✅NTT東日本グループの一員なので安心 ✅人柄重視の採用です ✅名古屋市内からも車で約50分！ - ⭐お任せする業務⭐ 接客や施設管理、イベント企画など キャンプ場運営の業務をお任せします！ ～具体的には～ ①運営業務 └フロント対応 チェックイン・アウトの手続きや、 場内ルールのご案内、巡回、 レンタル品の貸出など。 お客様との最初の接点となる大切な業務です。 └物販／ショップ運営 発注業務、商品陳列、在庫管理などを行います。 「どんな商品が売れるか？」を考えながら、 在庫管理や販売促進を行います。 └予約管理・プラン作成 予約システムを使った顧客管理や、 シーズンごとの宿泊プラン・料金設定の作成、 お客様からの問い合わせ対応も行います。 └キャンプ場内のイベント企画・広報 季節ごとのイベント運営や、 周辺施設との連携企画など、 集客のためのアイデアを形にします。 ②フィールド・施設管理業務 └フィールドメンテナンス お客様が安全にキャンプを楽しめるよう、 芝刈りや樹木の剪定、草刈りを行います。 夏場の虫対策など、自然環境の維持管理も 行います。 └衛生管理・清掃 炊事場、トイレ、シャワー室、コテージ等の清掃、 各種設備の維持管理） └施設の簡易修繕やDIY 設備の簡単な補修や、塗装、サイト内の整備など。 必要に応じて工具を使い、 自分たちの手で施設を維持します。 ③マネジメント・調整業務（チームと地域の連携） └収支・スタッフマネジメント 施設収支管理 運営スタッフへの業務指示、シフト作成、 育成・フォローなど └業務計画の策定 清掃や植栽管理の年間・月間スケジュールの作成 └関係各所との調整 自治体や土地所有者様との連絡・調整業務など。 - ⭐入社後の流れ⭐ LScampの基本的な動作・業務について OJT研修を予定しています。 丁寧にサポートしますのでご安心ください！ 働く中で、お客様に喜んで頂くために、 気づいた事や感じたことがあれば、 どんどんアイデアを出してください。 経験の有無は関係なく、面白いアイデアは どんどん取り入れていきますので あなたの力を発揮できます！ - ⭐当社について⭐ NTT東日本グループの一員として、 2024年11月1日にスタートしました。 近年のキャンプ需要の高まりに対し、 公営キャンプ場の多くが、 赤字経営や人手不足が課題となっています。 DXにより経営改善し、 リノベーションによりキャンプ場の 魅力を向上させることで、域外からの 誘客や地域内の人流促進を実現し、 地域経済に貢献することを目指しています。 - ⭐応募を迷われている方へ⭐ 近隣にお住まいの方や Iターン、Uターン希望の方も大歓迎！ 地域貢献をしながら、 今よりもっと良いキャンプ場作りをすべく 新たな挑戦ができるチャンスです。 アウトドアや人との関わりが好きな方は、 ぜひ一度応募を考えてみてください！ あなたの情熱で、キャンプ場を一緒に 盛り上げていきましょう。 ご応募を心からお待ちしています！

求めている人材 《必須条件》 ・アウトドア施設の運営、宿泊施設での従事経験 ・普通自動車運転免許 《歓迎条件》 ・キャンプ場の運営経験者 《こんな方が活躍できます！》 ・ホスピタリティをお持ちの方 ・アウトドアが好きな方 ・地域連携や地域活性化に興味がある ・Iターン・Uターン歓迎 ・予約システム操作、収支管理に精通している方 ・SNSマーケティングや集客に強みをお持ちの方

月給25万5000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆時間外手当 ◆特別手当（ボーナス）： 6月・12月支給予定 ◆宿日直手当 ◆職責手当 ◆通勤費費：規程内支給 （自宅からの距離に応じて 定めております） ◆他、規程に準じて支給

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり37時間30分 ＜勤務時間・休憩時間＞ 4週間を平均し1週当たり 37時間30分となるよう設定 ※ご本人の希望を聴取しながら、 日々の勤務時間を事前に通知 ※休憩時間原則60分 ＜勤務時間の例＞ ・8:00～16:30 〔休憩時間60分を除き7.5時間〕 ・13:30～22:00 〔休憩時間60分を除き7.5時間〕 ＜勤務日＞ 土日祝日・平日3日間 ※週１回の宿直勤務あり ＜勤務日（例）＞ 水曜、木曜、金曜、土曜、日曜 ＜時間外労働＞ あり ＜更新上限＞ 通算契約期間の上限5年/ 更新回数の上限4回 シフトの作成は月ごとに 希望を聞きながら行います。

休日休暇 ※連休取得可 ※オフシーズンは長期休暇も可 ※他、規程に準じて付与 【有給休暇】 あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆規程に基づき通勤費を支給

試用期間なし

• 制服あり
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 早朝
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 深夜
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし