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正社員

フィールドセールス(法人向け)【403655】

株式会社ファンくる

東京都千代田区

年俸600万円~800万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【具体的な業務内容】 プレイングマネージャーとして新規開拓を中心に事業成長を牽引していただきます。 フィールドセールス(FS)チームを率いながら自らも営業成果の創出を担い、KPI設計や営業プロセス改善を通じて受注最大化と営業組織の仕組み化を推進いただくポジションです。 既存の営業活動の強みを活かしながら、営業プロセスの標準化・型化を進め、再現性の高い営業組織づくりを担っていただきます。 ■ チーム運営(マネジメント) ・FSメンバー(6〜8名)の育成・目標管理 ・評価を含むマネジメント業務全般 ・営業戦略の立案およびKPI設計 ・営業プロセスの型化・標準化 ■ 営業活動(新規開拓〜受注) ・新規リードへのアプローチおよび商談創出 ・商談〜受注までの営業活動の推進 ・顧客課題のヒアリングおよびソリューション提案 (飲食・宿泊・温浴・美容など幅広い業界) ■ パートナー・アライアンス開拓 ・業界企業や代理店とのアライアンス構築による販路拡大 ・代理店開拓およびパートナー企業への営業活動 ・業界団体とのリレーション構築 ・展示会やイベントを通じたネットワーク構築 【募集背景】 当社は2022年以降、第二創業期を迎え、新たな成長ステージへと進んでおります。「“なんか好き”の感情を定量化する技術」において特許を取得し、さらなる付加価値を提供できる体制を整えました。 現在、多くのお引き合わせやリード獲得の機会に恵まれており、迅速かつ適切に対応するためのフィールドセールスを増員する運びとなりました。 事業の成長スピードをさらに高め、新たな業界への進出やお客様の拡大を図るため、フィールドセールスチームの増員を決定しました。 営業現場の最前線で活躍し、リードを顧客へと育てるプロフェッショナルとして、事業拡大の一翼を担っていただける仲間をお待ちしています!

求めている人材

求める人材: ・法人営業経験3年以上(※ルート営業のみは除く/新規開拓の経験必須) ・2名以上のメンバーを率いたリーダー経験1年以上(育成・目標管理などの実務を含む) 【歓迎スキル】 ・ウェットな営業 ・コミュニティ色の強い営業経験 ・無形商材/SaaSでの提案営業経験 ・部門の立ち上げ・フロー構築経験 ・飲食業界や美容、宿泊、温浴、スポーツ、小売りなどホスピタリティ業界と関わったご経験 ・他部署連携を伴う業務推進の経験 ・業務フローの改善や効率化をリードした経験

勤務地

岩本町1-10-5TMMビル4F 株式会社ファンくる 勤務地: 〈勤務地〉 本社:東京都千代田区岩本町 1-10-5 TMM ビル 4F 【最寄り駅】 ◆日比谷線 小伝馬町駅から徒歩 4 分 ◆総武本線 馬喰町駅から徒歩 5 分 ◆都営新宿線 岩本町駅から徒歩 7 分 ◆JR 秋葉原駅・神田駅から徒歩 12 分 自社内勤務 転勤の可能性:なし

給与

年俸600万円~800万円 給与: <給与> 想定年収:600万円~800万円 月給: 賞与回数:賞与なし 昨年度賞与実績: インセンティブ: 〈年収例〉 <年収例> マネジャー職(30代中盤):700万円 リーダー職(20代後半) :650万円 〈補足情報〉 ■月給:500,00円~666,667円  基本給:369,893円~493,248円  見なし残業(45H分):130,107円~173,419円 ※年俸制の12分割 ※みなし残業時間45h含む、45h以降は別途残業代支給

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下

休日・休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇 補足情報:・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始 ・リフレッシュ休暇(5日、初年度入社時期により2日~5日) ・有給休暇(半年後10日間) ・時間有給制度

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、健康診断、交通費支給 補足情報:・交通費実費支給(上限月4万円まで) ・退職金積立制度 ・社内表彰制度(年2回) ・新入社員歓迎ランチ補助金制度 ・歓送迎会補助金制度 ・周年お祝い金制度 ・結婚・出産お祝い金 ・引っ越し費用割引制度 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 など

試用期間

試用期間なし

その他

その他: <選考に関して> カジュアル面談の有無 :なし 会社説明会の有無 :なし 適性テストの有無 :あり <選考フロー> 一次(営業部門本部長、Mgr) ▼ 最終(代表取締役社長、取締役)※交通費支給なし <補足情報> ※一次面接通過者は、Web適性検査(30分程度)を最終面接までに実施して頂きます。 ※一次面接はオンラインを予定しています。 ※状況により変更する場合がございます。 ======= 本求人は、株式会社Bremenによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【東京】フィールドセールスマネージャーImage
アピールポイント: ◆来店客調査「ファンくるCR」の運用・開発 ◆消費者モニター調査「ファンくるMR」の運用・開発 ◆販促・店頭調査「ファンくるPR」の運用・開発 ◆従業員満足度調査「ファンくるES」の運用・開発 ◆体験型情報サイト「ファンくる」の運用・開発 ◆インターネットリサーチ/マーケティング支援 【本ポジションに期待する役割】 ・業務フローの構築・改善を担当し、拠点の営業プロセスの標準化や強化 ・「ファンくる」のサービスを通じて、飲食業界や美容、宿泊、温浴、スポーツ、小売り業界などのホスピタリティ産業における各事業者の改善活動を後押しし、事業価値を向上させるための顧客課題解決支援の仕組みを構築・実施すること 【本ポジションで得られるスキル・キャリア】 ■ 事業成長を牽引する「戦略×実行」の両立経験 プレイングマネージャーとして、営業戦略の立案から実行・改善までを一貫して担います。ご自身でも数字を牽引しながらKPI設計やプロセス改善を通じて成果最大化の推進を進めていけます。 ■ 組織拡大フェーズでのマネジメント深化 6~8名のメンバー育成・評価を担いながら、再現性ある営業組織を構築。個人達成だけでなく、チーム成果を最大化するマネジメント力を実践的に磨けます。 将来的な営業責任者を見据えた経験を積むことが可能です。 ■ FS〜CS連携によるLTV最大化視点 受注で終わらず、CSと連携しながら顧客成果の最大化までの設計にも携われます。アップセル/クロスセル戦略にも関与でき、単発営業ではない事業視点を養えます。売上責任と顧客の成功の両輪を担う経験でキャリアの厚みを作れます。 【ファンくるの魅力】 他社サービスには無い唯一無二の部分が多く、競合とバッティングする事はまずありません。 他に無い分、イチから丁寧に説明する必要がありますが、 その分、価値をしっかりと感じていただけることが多く、ご提案出来れば興味を持って頂く事が非常に多いです。

応募について

募集人数

5人

紹介企業情報

社名

株式会社Bremen

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1510063 東京都渋谷区富ケ谷1丁目9-19 代々木公園KSビル 5F

代表者

佐藤聖人

企業代表番号

0368205645

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フィールドセールス(法人向け)【403655】

株式会社ファンくる

東京都千代田区

年俸600万円~800万円

【東京】フィールドセールスマネージャー
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 63bcf1dc142b451f

掲載開始日: 2026/04/02(木)

フィールドセールス(法人向け)【403655】

株式会社ファンくる