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正社員
東京電力ホールディングス株式会社
東京都千代田区
年俸520万円~1050万円
仕事内容 | 企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-RP-3】社内SE/業務革新に資するITシステム開発・保守※上流開発 仕事の内容 ロボット/ドローン/AI等の先進技術を活かし、事業全体のDX/先進化に向けたマニファクチャーオートメーションや事務業務の自動化・システム化推進に向けた社内システムの企画/技術選定/要件定義/基本設計を担当。 ■案件選定(事業案件や関係部門ヒアリング・整理等から効果的な案件を発掘、システム化対象選定)■事業側の担当者と要件確認・整理■要件定義書作成■開発PM(事業側担当者との確認、ベンダーコントロール) 【開発システム例】発電所運転監視制御システム:SCADA、ダム監視制御システム:SCADA、保守管理システム:Maximo、Tableau、PISystem等 ※入社後すぐはシステム保守を担当しドメインや設備知識を習得頂きます 募集職種 【26-RP-3】社内SE/業務革新に資するITシステム開発・保守※上流開発 |
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求めている人材 | 必要な経験・能力等 【必須】システム開発の要件定義及びプロジェクトリーダー以上の経験3年以上【歓迎】ビジネス分析・プロセスモデリングと関係者合意形成、プロジェクト計画の立案、RFP(提案依頼書)作成、提案書の審査 【採用背景】電力業界においては、DXによる事業のスマート保安実現に向けたシステム化を推進する必要があり、リーディングカンパニーとして、再エネ分野にて、先進的に取り組むべく、組織強化のための採用を行う。 【やりがい】現場に近い立ち位置で、水力事業所保守業務そのもののシステム化から、各所業務であるデータ集約業務のデータ自動抽出・記録といった自動化など幅広い課題に対しアプローチいただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格: |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 11人 2チーム構成(企画・開発、保守) ※中途入社者4名が在籍しております |
勤務地 | 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル 東京電力ホールディングス株式会社 予定勤務地 東京都千代田区、東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名:RP本社 所在地:東京都 千代田区 内幸町2-2-3日比谷国際ビル(都営地下鉄三田線「内幸町駅」直結) 最寄駅:都営地下鉄 都営三田線 内幸町駅 徒歩1分 喫煙環境:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 勤務地② 事業所名:同上 所在地:東京都 千代田区(各線「新橋」駅より徒歩5分) 最寄駅:JR 山手線 新橋駅 徒歩5分 喫煙環境:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 備考:■部の在宅率は40%程です。 転勤:当面無 |
給与 | 年俸520万円~1050万円 想定年収 520万円~1,050万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥5,200,000~¥10,500,000 基本給¥260,000~¥490,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間07時間40分)フレックスタイム制あり(コアタイム無) 休憩:60分 残業:有 備考: |
休日・休暇 | 休日 休日:123日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(年末年始・夏季休暇・ボランティア休暇) 有給休暇:有(10日~)(勤続1年未満:2~15日。1年以上:20日。) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (一部従業員利用可) リモートワーク可 (一部従業員利用可) 時短制度 (一部従業員利用可) 自転車通勤可 (一部従業員利用可) 服装自由 (一部従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 資格取得支援制度 (全従業員利用可) 研修支援制度 (全従業員利用可) 社員食堂・食事補助 (一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり (一部従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 その他制度:各種財形貯蓄/持株会/ライフサイクル手当(配偶者、満24歳以下の子を扶養する場合)/子の看護休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | 備考 ■本採用は、東京電力リニューアブルパワー株式会社へ入社時より転籍となります ※条件に差異ございません。 ■仕事内容の変更範囲:会社の定める業務 ■勤務地の変更範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) 【当社の魅力】当社は、水力・風力・太陽光合計で約1,000万kWの国内最大の設備量を維持してきた経験・ノウハウを有しており、この強みを活かして,洋上風力発電の開発を推し進めていきます。国内洋上風力公募の第2ラウンド(2023年12月結果公表)において、当社を含むコンソーシアムが長崎県西海市江島沖の事業者に選定されました。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■首都圏(東京、神奈川、埼玉、千葉等)を中心とした電力販売 ■資本金:1,400,900百万円 設立:1951年05月 代表者:代表執行役社長 小早川 智明 従業員数:31,726人 平均年齢:42.6歳 資本金: 株式公開:プライム市場 主な株主:原子力損害賠償・廃炉等支援機構 54.7% 日本マスタートラスト信託銀行(株) 6.2% 本社所在地:〒100-8560 東京都千代田区 内幸町1-1-3 本社以外の事業所:■支社:東京/神奈川/埼玉/千葉/栃木/群馬/茨城/山梨/静岡の各地に有 ■発電所:青森/福島/新潟/茨城/千葉/東京/神奈川/長野 関連会社:東京電力フュエル&パワー、東京電力パワーグリッド、東京電力エナジーパートナー、東京電力リニューアブルパワー、JERA、テプコシステムズ、東京発電等 その他備考・企業からのフリーコメント:《東京電力リニューアブルパワー株式会社について》 当社は、2020年4月に、再生可能エネルギー発電事業を担う会社として分社化をしました。水力・風力・太陽光合計で約1,000万kWの国内最大の設備量を維持してきた経験・ノウハウを活かして,2030年度までに国内外で600万kW~700万kW程度の電源を新規開発し,再生可能エネルギーの「主力電源化」を推し進めてまいります。 《風力事業について》 国の洋上風力産業ビジョンにおいて,2030年までに1,000万kW,2040年までに3,000万~4,500万kWの案件形成が目標として掲げられており,風力発電は再生可能エネルギーの中でも大きなポテンシャルを有しています。風力部では,このポテンシャルを事業機会へと結び付け,再生可能エネルギーの主力電源化とカーボンニュートラル社会の実現に貢献してまいります。 決算情報: 決算期2021/03 売上高5,866,824百万円 経常利益189,880百万円 決算期2022/03 売上高5,309,924百万円 経常利益44,969百万円 ※決済単位:連結 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | リクルートエージェント |
|---|---|
事業内容 | 職業紹介 |
本社所在地 | 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー |
代表者 | |
企業代表番号 | 0368351111 |
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