居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー_1255

仕事内容: 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務全般をお願いします。 ＊ ＜具体的には＞ ◇ご利用者様との面談 ◇ケアプランの提案と作成 ◇介護サービス事業所や市町村などとの連絡◇調整業務 ◇施設内における連絡・調整業務 ◇生活環境についての相談、提案、助言など ◇事業所の運営 ◇加算取得に向けた業務 ◇実習生の受け入れ ＊ ＜”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばを いただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あたたかな気持ちになれる仕事ですよ！ ＊ ＊ ◇雇用後の業務変更の可能性なし ◇雇用後の就業場所変更の可能性あり（自宅から1時間圏内の施設又は事業所）

求める人材: ＜必須要件：下記の資格をお持ちの方＞ ◇介護支援専門員(ケアマネージャー) ＊ ＜歓迎要件＞ ◇PCスキル（エクセル、Word） ◇人と話すことに抵抗がない方

東京都練馬区 株式会社EE21　関東 勤務地: 東京都練馬区田柄2-19-24早川貸店舗101号室 株式会社ケア21/ケア21光が丘 【交通手段】 アクセス: ＜電車＞ 最寄駅：東京メトロ副都心線・東京メトロ有楽町線「赤塚」駅 アクセス：徒歩6分

月給26万円～38万5000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥260,000 〜 ￥385,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（31時間相当分）を含む。31時間を超える残業代は追加で支給する。 ※給与は資格・経験による。 ・地域手当　20,000円 ・資格手当　10,000円 ・居住支援特別手当（東京都限定事業） 10,000円 ・特定事業所加算手当　0円～20,000円 ・時間外特別調整手当　50,000円 （31時間分の固定残業代として支給。超過分別途支給） ・ケアプラン件数手当※25件～ 0円～100,000円（35件相当）

シフト制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00 休憩時間60分 ※サービスにより勤務時間前後する場合あり

休暇・休日: シフト制（1ヵ月単位の変形労働時間制）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◇社会保険完備（法定通り） ◇昇給1回/年 ◇賞与2回/年（処遇改善手当含む） ◇健康診断年1回 ◇ケア21こころの相談窓口 ◇制服貸与 ◇一芸手当（5,000円/年） ◇キャリア支援制度（資格費用補助） ◇研修制度（入社時研修・OJT研修など） ◇定年制度なし ◇誰伸び人事制度（人と比べない人事評価制度） ◇組合制度（共済制度) ◇持株会制度 ◇夏季・冬季休暇 ◇看護・介護休暇 ◇受動喫煙対策：屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＜ご応募＞ 「応募する」ボタンより、 氏名・生年月日・メールアドレス・ 電話番号をご入力の上、ご応募下さい。 こちらより、面接日のご連絡を致します。 お問い合わせも大歓迎＊ お電話でのご応募も受け付けています。 登録には履歴書不要なので、お気軽に♪ 来社なしでの登録も可能！ ※求人情報や求人票は雇用契約書ではありません。採用時には、必ず書面により労働条件の明示を受けてください。 ＜東京事業所＞ 株式会社EE21（イーイーニジュウイチ） 関東（実案件） 東京都豊島区池袋2-65-1 JKビル池袋2F 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 260,000円 - 385,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 169時間

• 残業なし