フロントエンドエンジニア/19158

仕事内容: 【担当サービスについて】 Picrewは、クリエイターが投稿した画像をもとに、ユーザーがパーツを自由に組み合わせることで、自分だけのイラスト・アイコン・キャラクターを作れる画像生成サービスです。自身の創作物を発表したり、オリジナルの画像を作って遊べるツールとして利用されています。 ★クリエイター登録数190万人以上 ★利用者数7,400万人以上 ★月間PV数約1.3億PV ★総メーカー数2万件以上 ★クリエイター×ユーザーの協力によって新たに生まれた作品がSNSでシェアされている、世界規模のサービスです。 【業務内容】 グローバル展開中の画像メーカー「Picrew」をさらにドライブさせていくために、一緒にサービスを盛り上げてくれるフロントエンジニアを募集します。 ・Picrew新機能の実装、サービス画面の改修 ・Picrew類似サービスの開発 ・その他、アプリ事業部内の開発サポート ■2023年4月1日より持株会社体制へ移行し、「株式会社東京通信グループ」に商号変更いたしました。 株式会社東京通信グループの正社員として採用し、グループ会社の株式会社TTへ在籍出向として業務に携わっていただきます。（勤務地、条件等の変更はございません。）

求める人材: 下記のスキル及び開発経験をお持ちの方 ・HTML/CSS(SCSS) ・JavaScriptまたはTypeScript ・DOM API

年俸500万円～650万円 給与: 【年収例・給与条件・給与情報に関する補足情報】

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】:10:00～19:00 夜間勤務：なし 標準労働時間10：00～19：00（実働8時間） ■始業時間は、7：00～11：00間で事前申請なく出退社時間を各々自由に設定（コアタイム：11：00～16:00） ■全社平均残業時間20H以下 ■業務スケジュール、必要に応じ、適宜リモートワーク可能（申請→部門判断による） ※週1回リモートデー（配属チームのルールに準じる）。リモートは必須でなく、出社も可能 正社員

休暇・休日: 【休日休暇に関する】 土日祝休み 休日数：125 ★年間休日123～125日前後（カレンダーによる） ★完全週休2日制（土、日、祝日） ★年次有給休暇 ★年末年始休暇（12/29～1/3） ★新入社員特別休暇※年次有給休暇付与までの間に3日間の特別休暇を付与 ★慶弔休暇 ★出産・育児・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当 ★関東ITソフトウエア健康保険組合 ★各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ★通勤手当（上限3万円） ★定期健康診断 ★予防接種補助（インフルエンザ、風疹麻疹ワクチン） ★在留資格関連サポート ★キッズドクター契約 ★書籍購入、セミナー参加補助 ★リファーラルボーナス制度 ★副業可※申請承認を得たもの ★服装・髪型自由（帽子、ネイル、ピアスOK） ★ウエルカムランチ制度 ★無料コーヒー、ウォーターサーバー ★オフィスグリコ導入 ★ 定年：60歳（65歳を上限に再雇用制度あり）※再雇用は、半期毎の契約

試用期間なし

その他: 【選考フロー】 あり 1次面接（オンライン） ↓ 2次面接（オンライン） ↓ 最終面接（代表面接・対面） ※WEB適性検査実施あり ↓ 内定 458302 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 6,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給